41 von 65 Bewertungen von Mitarbeitern (gefiltert)
41 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,9 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
34 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
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Jetzt Profil vervollständigen41 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,9 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
34 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
Das auf jeden Arbeitnehmer und seine Bedürfnisse eingegangen wird.
Flache Hierachien, Probleme werden schnellstmöglichst gelöst
Kurzfristige Homoffice - Tage und Urlaube sind jederzeit möglich
Kommt auf das Projekt an - bei uns ist der Kollegenzusammenhalt großartig
Es werden keine Unterschiede bezüglich des Alters gemacht.
Transparent. Auf neue Projekte werden wir aktuell optimal vorbereitet.
Gelebte Open Door Politik
Das ist kein Thema.
Den Zusammenhalt. Den Umgang miteinander. Für mich passt einfach alles.
Ich habe nichts was ich schlecht finde.
Gibt es nicht
Ich fühle mich sehr wohl
Absolut o.k
Gleitzeit. Mitgliedschaften in Fitnessstudio....usw.
Ich bin zufrieden
Man macht sich immer Gedanken was man verbessern kann. Von der Mülltrennung zum Papierlosen Office. Auch Job Rder sind hier ein Thema
Jeder ist für jenen da und man hilft sich gegenseitig
Super gut. Auch im Rentenalter kann sich der ein oder andere nicht von uns trennen und arbeitet weiterhin
Einwandfrei
Ich habe nichts zu bemängeln. Ich müsste lange nachdenken um etwas zu finden
Kommunikation wird groß geschrieben
Hier gibt es kein jung oder alt. Männlich oder weiblich. Hier sind alle gleich.
Man stellt sich jeden Tag neuen Herausforderungen und lernt immer dazu
Keine ;)
Die neuen Büroräume sind sehr modern und geben eine schöne atmosphäre.
Jeder darf bis zu zwei Home-Office Tage die Woche machen und die flexibilen Arbeitszeiten kommen noch hinzu.
Super cooles Team, mit dem es spaß macht zusammen zu arbeiten.
Klare und offene kommunikation. Immer ein offenes Ohr.
Bei jedem steht jederzeit die Tür offen. :)
Hier werden keine unterschiede gemacht.
= Verbesserungsvorschlag
Sich mit dem Mitarbeiter auseinandersetzen, wenn es auch mal schlechter läuft und diese nicht nur zu verurteilen und zu ignorieren wenn es schwieriger wird. Null Loyalität dem Mitarbeiter gegenüber!
Im Remote gut und erträglich. Abzug für die Abnahme an Verständnis dem Mitarbeiter gegenüber. Das eigene Verständnis einer Situation zählt mehr als der reibungslose Umgang im Projekt.
Das Image ist wichtiger als der tatsächliche innere Umgang.
Kein Kontakt, keine Reaktion als eine Fehlgeburt bekannt war. Es wurde keinerlei Fürsorge gezeigt. Freiberufler werden angeblich wie alle Mitarbeiter behandelt, damit lehnen sie sich weit aus dem Fenster, das ist nicht ansatzweise Fakt. Der Rahmenvertrag wurde einer Schwangeren gegenüber von dem einen auf den anderen Tag gekündigt.
Einseitige Kommunikation, Verbesserungsvorschläge werden ignoriert.
mehr Urlaubstage + Urlaubsgeld oder eine Jahresprämie
locker
HO ist möglich
Teamwork
auch ältere Kollegen/innen fühlen sich hier wohl
ein Gespräch ist immer möglich
wöchentliche Meetings
diverse Projekte
Die Transparenz und das alles dafür getan wird, optimale Arbeitsbedingungen für jeden zu schaffen.
Nichts
Es wird sehr viel Rücksicht auf alle genommen
Schnell wird nach Lösungsmöglichkeiten gesucht, privates und berufliches zu vereinbaren.
Teamgeist ist für jeden wichtig, unabhängig der Position. Für die richtige Mülltrennung wird gesorgt, nur sollte diese auch jeder Arbeitnehmer leben.
Wir sind immer alle füreinander da.
Es gibt keinen Unterschied zwischen jung oder alt.
Optimal
Das Gehalt stimmt und es wird alles dafür getan, dass sich jeder wohl fühlt.
Wenn es Probleme gibt, wird ein Weg gesucht diese zu lösen
Alle werden gleich behandelt.
da gibt es weniges
fast sämtliches
Menschen auf Augenhöhe begegnen
Vertrauen schaffen
ein(e) Jede(r) zieht den Kopf ein
das mag in Ordnung sein
entweder du lebst für diesen Laden, oder du lässt es
0,00
ein paar Euro über dem Mindestlohn
mal so, mal so
dieser ist okay
dekadent - überheblich - unwertschätzend
groß - unübersichtlich - unterkühlt
welche Kommunikation
telefonieren - cold calls B2B
The plants
The rest rooms
Side by side fridge
Hire & Fire
The lack of trust
Be friendly and empatic
Communicate at eye level
Tell the truth
Play the game- don't worry be happy
underground
It seems to be nice
25 days holiday
sport studio
events
What kind of career?
Salary slightly above minimum wage
Everyone saves themselves
absolutely
One person is friendly
Not great - a big and noise office- silent monitoring
Just for mistakes
Yes - but talk behind your back
Cold calls - leads
Echter, offener Umgang miteinander und für das Arbeitsklima wird viel getan, ich fühle mich pudelwohl hier! Einsatz wird gewürdigt, und jeder wird als Person wahrgenommen, und zwar über alle Abteilungen hinweg. So eine gute Zusammenarbeit habe ich vorher nicht erlebt!
Wir haben meiner Ansicht verdientermaßen ein sehr gutes Image in der Branche
Work-Life-Balance hat bei mir bisher gut geklappt.
Ich habe bisher keine Weiterbildungsmaßnahmen in Anspruch genommen, aber ich bin mir sicher, dass ich bei Bedarf eine solche bezahlt bekommen würde.
Bin zufrieden und - laut Kununu - gehöre beim Verdienst in meiner Branche/bei meiner Tätigkeit in den mittleren Bereich. Sozialleistungen sind gut.
Mülltrennung, Heizregler werden abends herunter gedreht, Papiervermeidung durch digitale Informationsmaterialien....
Den finde ich super! Wenn ich Unterstützung brauche, bekomme ich sie, und umgekehrt funktioniert es genauso. Dieses gegenseitige Geben und Nehmen fördert den Zusammenhalt ungemein.
Meine Kollegen sind zwischen 20 und 63 Jahre alt, der letzte neue Kollege ist diesen Monat im zarten Alter von 58 zu uns gestoßen. Bin selbst mit Mitte 50 in die Firma eingestiegen, und wir pflegen zu allen eine guten Umgang, Junge wie Alte!
1 A mit Sternchen, weil hier ein offener Umgang gepflegt wird, und der alle einschließt, auch der/die Vorgesetzte/n. Entscheidungen werden nicht über den Kopf hinweg getroffen, sondern ich werde - vorher - nach meiner Meinung gefragt und weitestgehend in die Entscheidung mit einbezogen.
Gut bis sehr gut
Wir reden hier miteinander, und das wird gefördert. Hier wird echte Kommunikation gelebt...
Ich als Frau mit Migrationshintergrund sage klipp und klar, dass Gleichberechtigung gelebt wird.
Ja, gleichförmiges und abwechslungsreiches hält sich die Waage...
Open Door Policy selbst bei der Geschäftsführung!
Locker und kollegial
Hier wird sich stets verbessert
Unschlagbar
So verdient kununu Geld.