Mehrfachbewertung
Marriott bereichert sich an Mitarbeiter - Aktien
Ex-FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Vertrieb / Verkauf bei Marriott Hotel Holding GmbH in Eschborn gearbeitet und diesen Arbeitgeber mehrfach bewertet. (Mitarbeiter:innen dürfen ihren Arbeitgeber einmal im Jahr bewerten.)
Gut am Arbeitgeber finde ich
War einst ein toller Arbeitgeber, aber die Corporate Culture ist mit neuer Führungsmannschaft gänzlich erlogen gegangen
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Die Scheinheiligkeit
Verbesserungsvorschläge
Wer Arbeitnehmern Pandemie oder Betriebsbedingt kündigt, sollte die Mitarbeiter Aktien im Good Leaver Status dem Mitarbeiter lassen. Dieser hat sich nicht entschieden zu gehen und ihn dann zusätzlich finanziell zu benachteiligen in dem „unvested“ aber für das Unternehmen und den Mitarbeitenden bereits versteuerte Aktien zu entziehen und selbst als Aktienrückkäufe zu deklarieren. Das Image des guten Arbeitgebers ist definitiv nicht gerechtfertigt
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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