Eine nicht zu empfehlende Firma
Gut am Arbeitgeber finde ich
Das man schnell erkennt, wo man gelandet ist.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Frau und Mann wird einfach ins kalte Wasser geschmissen und muss selbst schauen, wie man das ganze strukturiert hinbekommt. System (CRM) absolut unproffessionell. Hier arbeitet man noch mit Exceltabellen, um einen besseren Überblick der Kunden und in der Dokumentation zu haben. Terminierung der Kunden sehr uneffektiv über das System und nur mit einem nachtelefonieren nur möglich geringere Terminverluste oder unvorbereitete Ansprechpartner in der Apotheke anzutreffen.
Verbesserungsvorschläge
Nicht im Unternehmen erwünscht also bringt es auch nichts, sich nachträglich dazu zu äußern.
Arbeitsatmosphäre
Wäre höchstens zu verbessern. Leider wird die Arbeitsatmosphäre vorgegeben und nicht gelebt.
Image
Leider durch eine hohe Fluktuation sehr angeschlagen.
Work-Life-Balance
Kann man durch aus vereinbaren aber nur, wenn man es nicht offiziell bekannt gibt
Karriere/Weiterbildung
Ist möglich, wenn man sich fügt und durchaus Möglichkeiten gegeben, weil auch da ein schneller Wechsel vorhanden ist und somit Chancen hat nachzurutschen. Ist nur sie Frage wer es machen möchte. Wahrscheinlich nur, das man sich danach in der Position bei anderen Firmen bewerben kann.
Gehalt/Benefits
Bewegen man sich im Markt im unteren Level. Hier darf man nicht nach den Sternen greifen.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Hat man nichts gespürt.
Kollegenzusammenhalt
Der ist so weit es geht und regionsabhängig vorhanden
Umgang mit älteren Kollegen
Dort hat man nichts gespürt, was nicht in Ordnung wäre.
Vorgesetztenverhalten
Sehr unproffesionelles Verhalten und wird auch nicht von den Verantwortlichen beobachtet und kontrolliert. Daher wird alles umgesetzt, wie die Persönlichkeit in der Verantwortung umsetzen möchte. Kritik ist ein Dorn im Auge und wird nicht gerne gehört. Schweigende und ja-sager sind dann eher gerne gesehen und werden abhängig von Leidtung in Ruhe gelassen.
Arbeitsbedingungen
Was soll man dazu sagen? Immer Außendienst.
Kommunikation
Sehr großer Unstimmigkeiten durch wechsel der gesamten Vetriebswechsel in der Führung
Gleichberechtigung
Hierzu ist zusagen, das man gewisse Prämienaktionen plant, die für Kollegen recht kommen, die länger dabei sind und ihre Kunden kennen und daher auch Zielvorgaben erreichen, wo es neue Kollegen oder unerfahrene Kollegen nicht abholt. So sind es immer die selben, die die Prämien abgreifen.
Interessante Aufgaben
Sehr Monoton von Beginn an. Keine große Herausforderung bedingt der Produkte, die man vermarktet.
Arbeitgeber-Kommentar
Liebe: r Bewerter: in
Vielen Dank, dass Sie sich die Zeit für eine ausführliche Rückmeldung genommen haben. Es tut uns leid, dass Sie Ihre Erfahrung bei uns in ihrem Projekt als überwiegend negativ empfunden haben.
Ihre Hinweise zu Einarbeitung, Systemen und Kommunikation nehmen wir ernst und arbeiten bereits daran, diese Bereiche in ihrem Projekt weiter zu verbessern. Auch beim Thema Führung und Feedback ist es uns wichtig, eine offene Kultur zu fördern und stetig besser zu werden.
Wir freuen uns, dass Sie den Zusammenhalt unter Kolleginnen und Kollegen positiv wahrgenommen haben – genau dieses Miteinander möchten wir weiter stärken.
Wir danken Ihnen für Ihre Offenheit und wünschen Ihnen für Ihre berufliche Zukunft alles Gute.
Viele Grüße aus Ulm
Olga Blum