Ihr Unternehmen?
kununu Prüfprozess
60 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,6 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
39 Mitarbeiter:innen haben den Arbeitgeber in ihren Bewertungen weiterempfohlen. Der Arbeitgeber wurde in 15 Bewertungen nicht weiterempfohlen.
Es wird viel für die Mitarbeiter gemacht und man fühlt sich geschätzt.
Die Arbeitsatmosphäre ist entspannt und familiär
funktioniert einwandfrei. Und die Arbeitszeiten sind auch flexibel
hervorragend :)
hier wird man bei langer Betriebszugehörigkeit sehr geschätzt
war bis jetzt immer gut
alles ist auf einem guten technischen Stand, inkl. höhenverstellbarer Schreibtische
Könnte etwas besser sein, ist aber trotzdem gut
leitende Stellen sind eher männlich geprägt, aber das mag auch vielleicht an der Branche liegen
kommt vermutlich auf die Abteilung an, aber ich kann mich nicht beschweren
Die Weihnachtsfeier :-)
Mitarbeiter verschleißendes Unternehmen
Sucht euch ein neues moderneres Konzept
Wie in einem Schrottlager
Erstaunlich gut, aus vergangenen Tagen
Quasi nicht vorhanden
Durschnittsbruttogehalt 2012:
(Laut Insolvenzverwalter bei Betriebsversammlung)
Arbeiter 2500€
Angestellte 3500€
Nicht vorhanden
Nur auf eigenen Vorteil bedacht
Sehr belastendes krankmachendes Umfeld
Lieber heimlich schlau als unheimlich doof
Innovationen unerwünscht
Hoher Wohlfühlfaktor, ich schätze das kollegiale Miteinander über die Abteilungen hinweg.
Solides Standing mit hohem Qualitätsbewusstsein und Zuverlässigkeit.
Die Überstundennotwendigkeit ist überschaubar. Andere sehen das nicht immer so, aber im Vergleich zu meinen vorherigen Beschäftigungen ist das echt ok!
Wird gut unterstützt.
Ich nehme den Zusammenhalt durchgängig und spürbar wahr. Finde keine negativen Beispiele.
Eigentlich gut, viele kommen aus der fachlichen Richtung, haben Führung nicht gelernt. Dafür haben wir ein Weiterbildungsprogramm, das hilft allen.
Moderne technische Ausstattung, Digitalisierung wird vorangetrieben.
Gute und direkte Kommunikation.
Angemessen.
Nie langweilig, mit viel Gestaltungsspielraum für jeden.
Interessantes Geschäftsfeld / Branche
Ein ehrliches und faires Unternehmen, mit toller Arbeitsatmosphäre, superinteressanten Aufgaben und spannenden Produkten.
Nichts
Insbesondere die Arbeitsatmosphäre zeichnet diese Unternehmen aus. Zusammenarbeit, Hilfsbereitschaft, Ehrlichkeit, Compliance und Toleranz wird großgeschrieben.
Auf die Arbeit, die hier geleistet wird, kann jeder Mitarbeiter ohne Einschränkungen stolz sein. Auch ist die Sicht betriebsfremder Personen auf das Unternehmen außerordentlich gut.
Man wird, hinsichtlich der Fähigkeiten und Interessen, mit Weiterbildung und Funktionserweiterungen/-änderungen aktiv gefördert.
Wird in jeder Hinsicht groß geschrieben.
Besser geht es nicht. Das habe ich so bei keinem anderen Unternehmen in dieser Form kennengelernt.
Respektvoll. Die Erfahrung älterer Kollegen wird sehr geschätzt.
TOP, sehr kompetent, offen und fair
Locker, kollegial und effektiv.
Die Transperenz der Unternehmenspolitik
Top
Das ist hier ein besonderes Highlight, denn man wird auf Basis der Fähigkeiten und Interessen gefördert, nicht allein beschränkt auf Abschlüsse und Diplome.
Das Marketing gibt sich sichtlich Mühe mit der Firmenkommunikation, intern wie extern. Ich fühle mich ganz gut informiert.
Es gibt und gab viele fähige Kollegen...
...von denen sich viele nicht im Unternehmen halten ließen. Es wäre schön, wenn man dort mehr Ursachenforschung durch die Verantwortlichen wahrnehmen würde. Den Personalmangel musste ich als Angestellter ausbaden, die Wertschätzung fand ich recht dürftig.
Solange sich das nicht ändert, kann ich diesen Arbeitgeber nicht empfehlen.
Das Miteinander mit den direkten Vorgesetzten fand ich gut.
Allerdings kommen und gehen viele - ich habe noch nicht den Eindruck, dass die Geschäftsleitung erfolgreich versucht, das zu beheben.
Homeoffice wurde lange diskutiert, während Corona endlich eingeführt, dann aber wieder reduziert. Die Geschäftsleitung verwehrt sich gegen eine Reduktion der Wochenarbeitszeit von 40 Stunden mit Verweis auf Personalmangel. Ob es bei 38 Stunden vielleicht mehr Bewerber gäbe?
Es gibt viele eingespielte Teams, die recht gut funktionieren.
Wer schon länger im Betrieb ist, wird meistens recht hoch angesehen.
Direkte Vorgesetzten sind normalerweise fair. Sehr problematisch fand ich dafür das Verhalten derer, die weiter oben in der Hierarchie stehen.
Es gibt mäßig oft Betriebsversammlungen, die aber informativ sind. Der Betriebsrat macht einen engagierten Eindruck.
Tankgutschein, Essensvergünstigung und Obstkorb sind zwar nette Gesten, machen das meiner MEinung nach mäßige Gehalt aber nicht wett.
Weltmarktführer
Home-Office Regelungen
Individuelles Weiterbildungsprogramm, Talentförderung
Eigenes Fußballteam, Gemeinsame Fahrradaktionen, Firmenfeiern usw.
Immer hilfsbereit und nett
Internationales Unternehmen
Die Möglichkeit der Flexibilität
Fehlende Weiterbildung. Es wird immer viel angekündigt, aber wenn es soweit ist passiert nichts. Das Büro in dem ich sitze gleicht einem Flur mit viel Durchgangsverkehr, der auf die Kollegen die dort arbeiten müssen keine Rücksicht nehmen.
Die Ausstattung in allen Abteilungen gleich gestalten
Sie geben sich Mühe ihre Arbeit ordnungsgemäß zu machen.
Es werden hinterrücks Entscheidungen getroffen ohne Absprachen.
Nicht wirklich praktisch, wenn man längeren Heimweg hat kann man sich direkt für den nächsten Tag ins Bett legen.
In jedem Betrieb verdient man in der Ausbildung eine gute Stange mehr. Was man hier im 4. Jahr verdient haben andere in ihrem ersten. (In unserer Klasse waren wir mit Abstand die am schlecht bezahlten IM)
Der Ausbilder(kein Meister) spielt sich oftmals unter 4 Augen Gesprächen auf wegen Kleinigkeiten, er sucht nach Fehlern um diese noch extra zu bemängeln, mischt sich in Privatangelegenheiten ein und hat sehr wenig Ahnung von dem was er selber tut und ist nicht so geeignet für seine Stelle.
Eher mäßig
Interessant aber schnell eintönig
Vom Ausbilder zum Azubi so gut wie kein Respekt, Ausbilder lässt einen merken das er sich für was besseres hält.
Die ausführliche Einarbeitungsphase durch mehrere Abteilungen war sehr hilfreich. Man fühlt sich von Beginn an dazugehörig und verspürt ein starkes Interesse daran, dass die Vorgesetzten dem Studierenden einen umfassenden Einblick ermöglichen wollen und gleichzeitig auch einen sehr erfolgreichen Abschluss in Bezug auf die Abschlussarbeit anstreben.
Ein kleiner aufbaubarer Stundenpuffer auf dem Zeitkonto (max. 5 h) wäre schön, um persönliche Freizeitaktivitäten noch besser realisieren zu können.
Ich persönlich würde mir konkretere Ziele für Aufgabenstellungen wünschen, beispielsweise, dass Aufgabe X bis Datum Y erledigt sein muss.
Aufgrund der aktuellen Lage nur in Bezug auf die Einarbeitungsphase bewertbar. Hier wurde sich sehr viel Zeit genommen mir auch komplexe Thematiken ausführlich zu erklären. Alle Beteiligten waren sehr interessiert daran, dass die Inhalte auch verstanden werden. Die Termine wurden gut geplant, sodass man nicht schnell durchgehetzt ist, weil man nur 30 min Zeit hat.
Im persönlichen Umkreis sehr bekannt und wird als positiv wahrgenommen.
Es wird sehr viel Rücksicht auf das Studium genommen. Die Teilnahme an einzelnen Vorlesungen/Praktika etc. ist auch während des Praktikums möglich. Beginn und Ende der Arbeitszeit ist frei wählbar. Leider gibt es keinen geringen Stundenpuffer den man sich aufbauen kann für den beispielsweise gerne gewählten verkürzten Freitag.
Aus meiner Sicht nur soweit bewertbar, dass der Zugang zu einzelnen Veranstaltungen der Hochschule anstandslos ermöglicht wird.
Man wird direkt ins Team aufgenommen und Kollegen erklären Vorgänge und Prozesse intensiv und mit viel Geduld.
Es wird sich Zeit genommen und auch aktiv zugehört. Eigene Vorschläge werden sachlich diskutiert. Darüber hinaus empfindet man in den Gesprächen auch ein Interesse an der eigenen Person und dem angestrebten Berufsweg.
Corona-bedingt leider fast ausschließlich digital. Bei Fragen oder Problemen wird aber immer sehr schnell ein Zeitfenster freigeschaufelt.
Auf dem Niveau einer klassischen Ausbildungsvergütung in der Branche. Dementsprechend für ein Pflichtpraktikum angemessen.
Sicherlich sehr individuell zu bewerten, in meinem Fall jedoch in Bezug auf das übergreifende Thema ideal abgestimmt auf die zur erlangten Kenntnisse aus dem Studium.
Aus meiner Sicht wäre jedoch eine Vorgabe, welche Aufgabe mit welchem Zeitaufwand zu erfüllen ist hilfreich.
So verdient kununu Geld.