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Maschinenbau 
Silberhorn
Bewertung

Parsberg und weitere

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Potenzial zum Hidden-Champion. Verbesserung in TQM notwendig.

2,8
Nicht empfohlen
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung bei Maschinenbau Silberhorn GmbH in Lupburg gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Arbeitsatmosphäre und die Kollegen.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Mangelnden Prozesse. Einige Bereiche sind unterbesetzt und schlecht Qualifiziert. Es gibt keine Qualitätskultur.

Verbesserungsvorschläge

Prozesse müssen festgelegt werden (zz. fast Null). Schlüsselpositionen müssen mit Vertretung bedeckt werden. Sehr hohe Fluktuation, man sollte Maßnahmen durchführen.

Arbeitsatmosphäre

Nette Kollegen, sehr freundlich

Kommunikation

Verbesserungsbedürftig, insbesondere in Richtung Service.

Kollegenzusammenhalt

Arbeitslast extrem hoch. Kollegen unterstützen so gut wie es geht

Work-Life-Balance

Arbeitslast extrem hoch. Einige Positionen sind leer und ohne Vertretung/ Ersatz.

Vorgesetztenverhalten

Man wird gut unterstützt von Abteilungsleiter

Interessante Aufgaben

Jeder Auftrag, neue Herausforderung

Gleichberechtigung

Verbesserungsbedürftig

Arbeitsbedingungen

In Ordnung

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Zu viel Schrott

Gehalt/Sozialleistungen

Vertragsabhängig. Bei viele MA werden die Überstunden am Ende des Monats weg gelöscht.

Image

Unternehmen ist wenig bekannt

Karriere/Weiterbildung

Verbesserungsbedürftig

Umgang mit älteren Kollegen

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Arbeitgeber-Kommentar

Nicole WolfsteinerPMO

Liebe Kollegin, lieber Kollege,

vielen Dank für Ihre Bewertung hier auf Kununu.
Ihre Bewertung fällt sehr differenziert aus. Einige Punkte bewerten Sie mit 1 Stern, andere fast mit der vollen Anzahl an möglichen Sternen. Aus den Punkten, die Sie mit 4 Sternen bewertet haben, schließe ich, dass Sie zu Ihrem Vorgesetzten ein gutes Verhältnis haben. Ich möchte Sie ermuntern, dieses gute Verhältnis zu nutzen und offen über die Themen zu sprechen, mit denen Sie persönlich unzufrieden sind.
Ihren Angaben entnehme ich auch, dass Sie Ideen für wichtige und dringend nötige Veränderungen im Unternehmen haben. Ich würde mich freuen, wenn wir darüber sprechen könnten. Kommen Sie einfach auf mich zu.
Herzliche Grüße
Nicole, PMO

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