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Masterplan 
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GmbH
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Company
2024

76 Bewertungen von Mitarbeitern

kununu Score: 4,4Weiterempfehlung: 89%
Score-Details

76 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,4 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.

68 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.

Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt

Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.

Guter Arbeitgeber, mit tollen Aufstiegschancen.

4,8
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf bei Masterplan com GmbH in Bochum gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Ich find es wirklich gut, dass die Mitarbeitenden gesehen und gehört werden. Man merkt dass wir alle ein Teil des Unternehmens sind und jeder seinen Beitrag leistet. Der Teamgeist ist ein großes Plus.
Das Hybride Arbeitsmodell finde ich für mich genau richtig.
Die Vorgesetzten sind nahbar und bringen Verständnis auf.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Manchmal werden Prozesse zu schnell geändert, was dazu führt, dass man sich schnell auf diese umstellen muss. Ich würde mir wünschen, dass ausreichend Zeit für die Entwicklung der geänderten Prozesse eingeräumt wird, um eine reibungslose Umstellung zu ermöglichen.

Arbeitsatmosphäre

Die Arbeitsatmosphäre ist sehr angenehm und von einem starken Teamgeist geprägt. Wir werden ermutigt, kreativ zu sein und eigene Ideen umzusetzen, was zu einer positiven Dynamik im Team führt.

Image

Es herrscht eine angenehme Atmosphäre unter den Kollegen. Dabei spielt auch der Spaßfaktor eine wichtige Rolle. Wir sind ein junges Unternehmen und viele von uns sind hochmotiviert, etwas zu bewegen.

Work-Life-Balance

Die Arbeit ist innerhalb der geplanten Zeit machbar, sodass keine Überstunden nötig sind und man auch in der Freizeit abschalten kann. Das Unternehmen ist äußerst flexibel und gewillt, entgegenzukommen, wenn man während der Arbeitszeit private Termine wahrnehmen muss.

Karriere/Weiterbildung

Hier finde ich Masterplan sehr fair und transparent . Wenn man gute Arbeit leistet, wird das gesehen und entsprechend belohnt.
Durch unser Produkt steht die Weiterbildung im Vordergrund und man hat nicht nur die Möglichkeit sich über Masterplan fortzubilden sondern kann
auch an externen oder hauseigenen Schulungen teilnehmen.

Gehalt/Sozialleistungen

Absolut Fair, auch im Vergleich zum Markt.

Kollegenzusammenhalt

Jeder ist hilfsbereit. In dieser Hinsicht möchte ich meinen Kollegen/innen ein großes Lob aussprechen

Umgang mit älteren Kollegen

Habe nicht mitbekommen, dass Kollegen aufgrund des Alters anders behandelt werden .

Vorgesetztenverhalten

Die Kommunikation mit den Vorgesetzten ist super. Sie nehmen sich Zeit für uns. Es ist möglich, Probleme offen anzusprechen, egal ob privat oder geschäftlich. Wir erhalten hilfreiche Unterstützung und Verständnis, werden aber auch zur Erarbeitung von Lösungsmöglichkeiten in Eigenregie oder in Zusammenarbeit ermutigt.

Arbeitsbedingungen

Man erhält hochwertiges Equipment und arbeitet in einem modernen Büro, das mit Snacks und Getränken ausgestattet ist. Regelmäßig finden teambildende Aktivitäten statt.
Das Team lässt sich immer wieder aufs Neue coole Sachen einfallen.

Kommunikation

Die Kommunikation im Unternehmen ist gut. Es gibt klare und transparente Informationswege, was zu einer offenen Kultur führt, ohne Angst Dinge direkt mit Kollegen oder Vorgesetzten anzusprechen.

Gleichberechtigung

Ist Absolut der Fall

Interessante Aufgaben

Wir haben ein super spannendes Produkt und es macht Spaß mit Kunden und möglichen neuen Kunden darüber zu sprechen und Lösungen auszuarbeiten. Man arbeitet zusammen im Team und hat regelmäßig Austausch mit Vorgesetzten und anderen Abteilungen wie Marketing und Product. Wenn man Erfahrung hat, kann man auch als Ansprechpartner für neue Kollegen/innen fungieren oder als Mentor für Junior-Kollegen/innen.


Umwelt-/Sozialbewusstsein

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Arbeitgeber-Kommentar

Iva Agova

Thank you so much for the great feedback, we are really happy to hear that and it means a lot!

Super Entwicklungschancen!

4,8
Empfohlen
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung bei Masterplan com GmbH in Berlin gearbeitet.

Kollegenzusammenhalt

You work together on your mission.

Kommunikation

Regular meetings to update all members


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Arbeitgeber-Kommentar

Iva Agova

Thank you for your feedback!

Very professional recruiting process and structured onboarding.

4,8
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Personal / Aus- und Weiterbildung bei Masterplan com GmbH in Bochum gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Vom ersten Kontakt bis zur Einstellung habe ich mich sehr gut aufgehoben gefühlt. Vier Gespräche kamen mir erst etwas viel vor, aber schon nach dem ersten kurzen Gespräch wurde mir der Prozess klar und einfach erklärt, so dass ich genau wusste was mich erwartet. Alle Gespräche waren in einer sehr angenehmen Atmosphäre und auf Augenhöhe. Was mir besonders gefallen hat war, dass mir direkt vermittelt wurde, dass hier nach einem passenden Character gesucht wird und nicht nach einem Profil, welches alle nötigen Boxen tickt für die zu besetzende Position. Genau das hat sich dann auch während meiner ersten Tage und im Onboarding bestätigt. Ich bin super herzlich willkommen geheißen wurden und hatte ein strukturiertes Onboarding. Meine Kollegin und Chefin die beide in Berlin sitzen kamen sogar während meiner ersten Tage für mein Onboarding nach Düsseldorf, was den Austausch und das Kennenlernen noch angenehmer gestaltet hat.

Arbeitsatmosphäre

Warm Welcome at the Office.

Karriere/Weiterbildung

There is a ready offer of seminars about Masterplan that can be used freely. In addition, it is also pointed out that external training courses can be made.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Orders such as coffee or merch are made with sustainability in mind.

Vorgesetztenverhalten

My direct supervisor took time on the first day for an onboarding and an initial 1:1 check in. Further appointments are also planned during the start-up phase.

Arbeitsbedingungen

Bright open office with enough space to retreat as well. Fruit, snacks and drinks are available.

Kommunikation

Onboarding very structured.

Interessante Aufgaben

The first projects have also been briefly mentioned.


Image

Work-Life-Balance

Gehalt/Sozialleistungen

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Gleichberechtigung

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Arbeitgeber-Kommentar

Iva Agova

Thank you for your feedback!

Ein gutes Unternehmen

4,5
Empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2022 im Bereich Vertrieb / Verkauf bei Masterplan com GmbH in Bochum gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Mir wurde als Mitarbeiter viel Vertrauen entgegengebracht. Wenn man zwischendurch einen Arzttermin hatte oder einfach wegmusste, war das in Ordnung.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Typisches StartUp: Entscheidungen wurden kurzfristig gefällt und kurzfristig geändert.

Verbesserungsvorschläge

-

Arbeitsatmosphäre

Die Arbeitsatmosphäre war eigentlich durchweg immer gut - klar, es gab auch Zeiten, die vielleicht nicht so prickelnd waren, allerdings hat sich das Unternehmen Mühe gegeben, dies wieder wettzumachen.

Image

Das Image ist gut - modernes Unternehmen mit gutem und interessantem Content auf der Plattform

Work-Life-Balance

Die war super - klar, es gibt natürlich die Kernarbeitszeit allerdings war es möglich auch mal eine Stunde früher Feierabend zu machen - da ist jeder Mitarbeiter selbst für Verantwortlich.

Karriere/Weiterbildung

Karriere kann man bedingt machen. Als SDR zum Jr. AE dann zum AE und schlussendlich zum Sr. AE (irgendwann evtl. auch zum Teamlead).

Es wurde in dem Zeitraum, in welchem ich dort gearbeitet habe, keine zusätzliche Weiterbildung angeboten (allerdings hatte man die eigene Lernplattform zur Verfügung und konnte sich die Inhalte dort anschauen).

Gehalt/Sozialleistungen

Fixum war schon lecker (klar, mehr geht immer (Verhandlungssache!)).

Für die Provi ist jeder selbst verantwortlich.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Für den Trip nach Prag wurde ein CO2 Ausgleich gezahlt

Kollegenzusammenhalt

Überwiegend nette, tolle und hilfsbereite KollegInnen. Ausnahmen hat man immer.

Umgang mit älteren Kollegen

5/5 Sternen, es ist eine definitionssache wie man "ältere" definiert.

Vorgesetztenverhalten

Meine Führungskraft war aufjedenfall mega in Ordnung. Stabiler dude.

Arbeitsbedingungen

Zentrales Büro in Düsseldorf und Berlin. Es wurde die neuste Technik von Apple genutzt. Wenn was benötigt wurde, wurde es auf kurzem Dienstweg einfach bestellt.

Kommunikation

Es fanden monatliche Meetings statt in welchem über Strategien und Finanzen gesprochen wurde.

Interessante Aufgaben

Man hat Kontakt zu unterschiedlichen Menschen.
Die Aufgabe bleibt allerdings gleich:
-Kaltakquise Termin machen Demo abhalten Umsatz reinholen = Vertrieb halt!


Gleichberechtigung

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Arbeitgeber-Kommentar

Iva Agova

Hi there,

Thanks for your comment, I think it is important to address some of the points that you mentioned, because we would like to create an atmosphere where more context is being provided for one to be able to build a proper understanding of an issue.

1) I am sorry to hear that you perceived that the atmosphere as of end of 2021 as not so nice as it used to. In my perspective the spring of 2022 was actually the best time Masterplaners ever had. We had gone to Prague, the team spirit was amazing and based on our engagement surveys and the feedback from our talents, people felt that our culture and atmosphere was next level. However, I understand that when the leads you had from the beginning on at Masterplan leave, then the atmosphere changes for you and is probably getting you out of your comfort zone.

2) You pointed work-life balance as a good point at Masterplan, thanks for sharing that feedback. However, the fact that you admit to working 1 hour a day and nobody said anything is only shows that we have trust base working culture and working times, at the end what matters is your output. In this situation, it is only visible what your work attitude has been to perceive working one hour a day as a positive thing for you and your impact into the organisation.

3) Talent Development - at Masterplan, we look into development very seriously, we have two performance development cycles, where we look into the progression path of each individual and customised development paths are being created. We make sure to promote those employees that have put efforts and have shown strong results in the previous six months. We put development also in the hands of the talents, so if you perceive that you did not manage to progress, I am really sorry to hear, but I believe you had a strong career path from SDR to AE in the time at Masterplan. Would be great to hear what more we could have done to support your development.

Dieser Kommentar bezieht sich auf eine frühere Version der Bewertung.

Recruitment process

4,7
Empfohlen
Ex-Praktikant/inHat bei Masterplan com GmbH in Bochum gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Constant follow up through the recruitment process
welcoming and supportive team
positive work atmosphere


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Arbeitgeber-Kommentar

Iva Agova

Thank you for your feedback!

Sehr viele Möglichkeiten und lehrreich, wenn auch kleine Probleme

4,6
Empfohlen
Ex-Werkstudent/inHat bis 2023 im Bereich Recht / Steuern bei Masterplan com GmbH in Bochum gearbeitet.

Arbeitsatmosphäre

Alle Kollegen waren stets toll und freundlich. Hätte mir keine besseren Vorgesetzten wünschen können als die Beiden, die ich in meiner Zeit hatte.

Work-Life-Balance

Für meine Position waren die Bedingungen perfekt. Auf einzelne Bedürfnisse und Termine wurde eingegangen und Rücksicht genommen.

Karriere/Weiterbildung

Durch die Plattform bestehen direkte Weiterbildungsmöglichkeiten, auch wenn diese für den Rechtsbereich teilweise weniger vorhanden sind. Weitere Weiterbildungsmöglichkeiten für andere Bereiche kann ich nicht bewerten.

Kollegenzusammenhalt

Innerhalb von meinem Team war der Kollegenzusammenhalt perfekt.

Kommunikation

Monatliche Meetings mit allen Angestellten in denen Ergebnisse und aktuelle Projekte vorgestellt werden, abseits davon wird teilweise vergessen Entscheidungen weiter zu tragen, so das über Projekte entschieden wurde ohne, dass alle Beteiligten informiert wurden.

Gehalt/Sozialleistungen

Gehalt für Rechtsreferendare entsprach eher dem (unteren) Durchschnitt für Rechtsreferendare in Düsseldorf. Gehalt unterscheidet sich insoweit nicht wirklich von Werkstudierenden ohne universitären Abschluss.

Interessante Aufgaben

Für einen Referendar waren die Aufgaben außergewöhnlich gut, deutlich mehr als man normalerweise erwarten durfte. Man bekam Einblicke, die so vergleichweise selten bis nie gewährt werden würden.


Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

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Toller Recruiting-Prozess & sympathische Gespräche in 3 Runden

5,0
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf bei Masterplan com GmbH in Bochum gearbeitet.

Arbeitsatmosphäre

Die ersten beiden Wochen liefen super. Ich wurde sehr offen aufgenommen und kann bisher nur positives berichten. Das Untereinander der Mitarbeiter ist mir auch direkt sehr positiv aufgefallen.

Kollegenzusammenhalt

Die Stimmung unter den Kollegen ist super. Ich wurde direkt gut aufgenommen und integriert. Einmal die Woche gibt es ein gemeinsames Team-Event.

Vorgesetztenverhalten

Auch das Onboarding und die Unterstützung der Team-Leads ist sehr positiv. Es wird sich viel Zeit genommen um schnell in die Prozesse einzufinden..


Image

Work-Life-Balance

Interessante Aufgaben

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Arbeitgeber-Kommentar

Iva Agova

This makes us very happy to read, thank you for the nice words. I hope your positive experience continues further likes this.

Es wird immer mehr Leistung gefordert und die Konditionen werden immer schlechter

3,4
Nicht empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf bei Masterplan com GmbH in Bochum gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Offene Kultur, Arbeitszeit lässt sich flexibel gestalten, schönes Büro und ein grandioses Team in der Abteilung selbst.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Welche Änderungen vorgenommen und in welcher Art und Weise diese kommuniziert werden.

Verbesserungsvorschläge

Mehr Druck, höhere Ziele und eine fast komplette Streichung der Commission Benefits sorgen nicht für höhere Motivation und bessere Qualität, sondern für das genaue Gegenteil. Wie viel teurer ist es denn, ein komplett neues Sales-Team aufzustellen, anstatt die Bedingungen human zu lassen?

Arbeitsatmosphäre

Am Anfang super, alle neuen Mitarbeiter hatten Bock und haben sich gegenseitig unterstützt. Hatte das Gefühl, hier lange Zeit glücklich zu werden. Seit den vielen negativen Änderungen der letzten Wochen ist die Luft raus.

Image

Image in der Branche ist super.

Work-Life-Balance

Arbeitszeiten kann man sich selbst flexibel einteilen. Zwei Tage Office-Pflicht sind in Ordnung.

Karriere/Weiterbildung

Weiterbildungsmöglichkeiten gibt es dank der Plattform ohne Ende.

Gehalt/Sozialleistungen

Hier wird gute Leistung damit belohnt, dass es schwerer wird, die Ziele zu erreichen.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kann ich nicht bewerten.

Kollegenzusammenhalt

Der Zusammenhalt im Team selbst ist super.

Umgang mit älteren Kollegen

Gibt es in dem Unternehmen nicht.

Vorgesetztenverhalten

Teamleader top (wird aber das Unternehmen verlassen), ansonsten wird mit Corporate Smile diplomatisch um den heißen Brei geredet. Die Verschlechterungen werden dir als etwas Positives verkauft.

Arbeitsbedingungen

Tolles Büro in Düsseldorf, gute technische Ausstattung zum Start.

Kommunikation

Änderungen im Commission Agreement werden Mitte des Monats rückwirkend für den gesamten Monat kommuniziert (Im ersten Monat on target calling, einen Monat nach Einstellung!) Entscheidungen werden über den Kopf der Teamleitung hinweg getroffen. Nachdem in einem Gespräch versichert wurde, dass dies die letzte Erhöhung der Targets war, werden einen Monat später die Bedingungen erneut um 180 Grad schlechter und es wird erwartet, dass man sich freut und noch mehr Gas gibt.

Gleichberechtigung

Wirklich hervorragend in diesem Unternehmen, noch nie so eine offene Kultur erlebt.

Interessante Aufgaben

Arbeitsbelastung wird immer größer, bei immer schlechter werdenden Vertragskonditionen.

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Arbeitgeber-Kommentar

Iva Agova

Hi there,

I am very sorry that your experience in the organisation switched significantly in the last month, I agree with you that your start has been really positive, especially with our trip to Prague and all the positive atmosphere we had over there.

You are right that we are becoming more performance oriented, but I believe that is actually a good thing. A good thing not only for the company, but for our talents as well. The more successful we are, the more we can invest in our talents development and culture to foster an environment where we can all thrive. Our previous commission model was built in a way which did not in any way bring revenue to the company, even on the opposite: 10 SAOs a month in no way bring the company forward, especially comparing it to an industry average of at least 15 SAOs a month. And you are right that commission agreements should not be adjusted in the middle of the month and this is something we would like to avoid in the future, but when the world around us change and market conditions change, we need to adapt fast as a company as well.

I think all of us observe the market situations changes and that it becomes tougher and tougher for companies to grow. Masterplan is on an extremely positive trajectory and we believe in our company success 100%, however, we can not achieve that with not only non ambitious goals, but goals that could be reached in 15 days. We have experienced people reaching their targets and going on holiday for the rest of the month. I think you and everyone else could understand that we could not continue with this flawed model any further.

But I agree with you that in the future we need to make sure to communicate better and give all relevant context for our decisions, so you guys are fully on board, because we have really the best intentions of you and everyone in the team and I hope you know that based on the treatment we had towards you irregardless of this situation.

I hope that we manage to change your mind in the next weeks and that you see that the goals are manageable and actually meant to focus also on your career development with the further focus on web-demos and involvement in the sales cycle way more than just the first contact with the client.

If you wish to talk further, I am always here for you, just drop me a line.

Innerhalb von 2 Monaten vom Traumjob zum „Alptraum“

2,8
Nicht empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf bei Masterplan com GmbH in Bochum gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Es war eigentlich eine sehr angenehme Atmosphäre und man hat sich extrem willkommen gefühlt. Behaltet das bei

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Entscheidungen werden einfach von oben nach unten durchgebracht ohne die Teamleitung und Mitarbeiter einzubeziehen.
Seit der Investorenrunde ist Masterplan nicht mehr das Unternehmen, dass ich kennengelernt habe.

Verbesserungsvorschläge

Seid euch treu und ändert nicht wegen den Investoren eure Philosophie um 180 Grad. Ich war so happy als ich bei masterplan angefangen habe und das ganze Team war extrem motiviert und wollte Vollgas geben. Durch diese ganzen Änderungen wird genau das Gegenteil erzeugt. Keiner fühlt sich mehr sicher und man hat das Gefühl, dass jederzeit die Konditionen verändert werden können.

Image

Image hat sich leider durch die Eingriffe in die Arbeitsbedingungen extrem verschlechtert. Keiner scheut sich davor, deine Konditionen nach ein paar Monaten komplett umzuändern. Entscheidungen wirken sehr willkürlich und nicht langfristig durchdacht.

Work-Life-Balance

Aus Einmal Büro pro Woche wurde sehr schnell zwei mal Büro.
Ansonsten kann man sich die Zeiten teilweise selber einteilen. WL-Balance ist ansonsten abhängig von den monatlichen Zielen

Karriere/Weiterbildung

Bis jetzt wurde mein Vertrag, trotz guter Leistung, nur ins negative verändert. Und das leider schon zwei mal in kurzer Zeit.

Gehalt/Sozialleistungen

Innerhalb von ein paar Monate wurde der komplette Arbeitsvertrag verändert. Ziele angehoben, Provision gedeckelt und und und.
Alle besprochenen Konditionen aus dem Bewerbungsverfahren sind nicht mehr gültig.

Umgang mit älteren Kollegen

Ist ein sehr junges Unternehmen. Behandlung aller Kollegen ist gut

Vorgesetztenverhalten

Es wurden einige Grenzen überschritten die man als fairer Arbeitgeber nicht machen sollte. Das Arbeitsbedingungen geändert werden müssen ist verständlich aber dass so gut wie alle im Bewerbungsverfahren besprochenen Konditionen innerhalb von kurzer Zeit geändert werden und das teilweise sogar rückwirkend ist absolut nicht okay.

Arbeitsbedingungen

Die Arbeitsbedingungen waren gut und sind jetzt das Gegenteil. Wer so kurzfristig Entscheidungen trifft wird wird das such wieder machen.
Hire and Fire bleibt wohl doch Teil des Unternehmens.

Kommunikation

Kommunikation findet teilweise rückwirkend oder kurz vor knapp statt.


Arbeitsatmosphäre

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Arbeitgeber-Kommentar

Iva Agova

Hi there,

I am very sorry that your experience in the organisation switched significantly in the last month, I agree with you that your start has been really positive, especially with our trip to Prague and all the positive atmosphere we had over there.

I understand that it has not been easy to go through several changes in a very short amount of time. I agree that the first change should not have happened in the middle of the month or not at all as we changed the conditions right after, but sometimes there are external factors, which have not been considered and fast changes are needed. We really thought that the final change we made will bring you and the team further, because now you are not only responsible for the first contact with the client, but you actually get to participate in the web-demos and could influence the process way more than by just setting the first appointment with the client. I think this could significantly improve your learning curve as you will be ready for the next step in your career development way faster, which is exactly our goal.

Our previous commission model was built in a way which did not in any way bring revenue to the company, even on the opposite: 10 SAOs a month in no way bring the company forward, especially comparing it to an industry average of at least 15 SAOs a month.

I think all of us observe the market situations changes and that it becomes tougher and tougher for companies to grow. Masterplan is on an extremely positive trajectory and we believe in our company success 100%, however, we can not achieve that with not only non ambitious goals, but goals that could be reached in 15 days. We have experienced people reaching their targets and going on holiday for the rest of the month. I think you and everyone else could understand that we could not continue with this flawed model any further.

But I agree with you that in the future we need to make sure to communicate better and give all relevant context for our decisions, so you guys are fully on board, because we have really the best intentions of you and everyone in the team and I hope you know that based on the treatment we had towards you irregardless of this situation.

I hope that we manage to change your mind in the next weeks and that you see that the goals are manageable and actually meant to focus on higher business performance for the company, but also better career development for yourself.

If you wish to talk further, I am always here for you, just drop me a line.

Transparenter Recruiting Prozess und top Start

4,9
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Marketing / Produktmanagement bei Masterplan com GmbH in Bochum gearbeitet.

Arbeitsatmosphäre

Ich arbeite erst seit einer Woche bei Masterplan, kann aber bisher nur Positives berichten. Die Arbeitsatmosphäre ist sehr angenehm, das Office in Berlin ist hell und stylish, bietet Rückzugsmöglichkeiten und auch Raum zur Entspannung. Besonders angenehm ist auch die Stimmung und der Vibe unter den Mitarbeitenden. Zudem wurde ich wahnsinnig lieb empfangen, danke dafür!

Image

Ich durfte Masterplan auf einer Messe erleben und das Image ist in der Branche und unter Kund:innen äußerst gut.

Work-Life-Balance

Bei Masterplan wird großer Fokus auf eigenverantwortliches und freies Arbeiten gelegt, was mir sehr entspricht. Freiheit und Vertrauen lässt mich erblühen. Arbeitszeiten dürfen flexibel gestaltet werden, es darf auch jederzeit aus dem Homeoffice gearbeitet werden.

Karriere/Weiterbildung

Bei Masterplan ist es wirklich wichtig, lifelong learning voranzutreiben. Mitarbeiter:innen sollen sich entwickeln und werden darin supported.

Kollegenzusammenhalt

Der Zusammenhalt und die Stimmung unter den Kolleg:innen ist großartig. Ich fühle mich super unterstützt und aufgenommen. Alle sind sehr freundlich und hilfsbereit.

Vorgesetztenverhalten

Ich fühle mich sehr gut integriert und aufgenommen. Meine Vorgesetzte agiert absolut auf Augenhöhe, von einer emphatischen Perspektive und ich fühle mich gesehen aber auch gut gebrieft.

Arbeitsbedingungen

Das Office ist top, auch die Arbeitsmaterialien.

Kommunikation

Während des ganzen Recruiting Prozesses wurde offen mit mir kommuniziert und rasch geantwortet. Stets gab es Raum für Fragen und ich habe mich top betreut gefühlt.

Gehalt/Sozialleistungen

Das Gehalt ist gut, Sozialleistungen gibt es bisher leider noch keine.

Interessante Aufgaben

Von Anfang an habe ich ein Projekt übergeben bekommen. Ich liebe es direkt los zu legen und ins kalte Wasser geworfen zu werden! Die Aufgaben sind vielseitig und Mitarbeitende können ihre Stelle selbst mit gestalten.


Umgang mit älteren Kollegen

Gleichberechtigung

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Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • Basierend auf 147 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeitenden wird Masterplan com durchschnittlich mit 4,4 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt über dem Durchschnitt der Branche Internet (4,1 Punkte). 91% der Bewertenden würden Masterplan com als Arbeitgeber weiterempfehlen.
  • Ausgehend von 147 Bewertungen gefallen die Faktoren Kollegenzusammenhalt, Gleichberechtigung und Image den Mitarbeitenden am besten an dem Unternehmen.
  • Neben positivem Feedback haben Mitarbeitende auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 147 Bewertungen sind Mitarbeitende der Meinung, dass sich Masterplan com als Arbeitgeber vor allem im Bereich Umwelt-/Sozialbewusstsein noch verbessern kann.
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