6 Bewertungen von Mitarbeiter:innenkununu Prüfprozess
kununu Prüfprozess
Score-Details
6 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 1,4 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
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6 Bewertungen von Mitarbeiter:innen
2x und nie wieder
Ex-Zeitarbeiter/inHat bis 2024 für dieses Unternehmen in Altenburg gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Standort und Nähe zu den Bühnen
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Schlechte Versorgung. Arbeitskleidung muss selber gekauft werden
Verbesserungsvorschläge
Sollte auf in Wacken komplett ausgetauscht werden.
Arbeitsatmosphäre
Sehr anstrengend und nicht genug Pausen.
Gehalt/Benefits
Eher mies
Kollegenzusammenhalt
Nett Ossis halt
Umgang mit älteren Kollegen
Wurde nicht Rücksicht genommen
Vorgesetztenverhalten
Ossis halt
Arbeitsbedingungen
Arbeitsschutz - was ist das?
Kommunikation
Briefing war okay. Dann k nichts mehr.
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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MATZKE live the experience
Ex-Zeitarbeiter/inHat bis 2026 im Bereich Vertrieb / Verkauf in Altenburg gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Nix
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Alles
Verbesserungsvorschläge
Entdeckt Menschenlickeit, soziales denken und Fairness
Arbeitsatmosphäre
Eine sogar sehr junge Standleitung hat mir einmal ein sehr gutes Gefühl gegeben
Ansonsten, arbeite oder störe nicht.
Work-Life-Balance
Schichten werden nach belieben bzw. Bedarf um mehrere Stunden nach hinten oder nach vorne geschoben ohne Ausgleich bzw Rücksicht auf abspachen
Gehalt/Benefits
14
Rein nach stunde, nicht nach Schichtplan, anfangs ging es um 30 stunden, raus kam 23....
Benefit ist ein kaltes Sandwich als Pausenverpflegung
Sozialkompetenttraining durch fehlende Mitarbeitertoiletten. Offizielle Ansage: Geh ganz nach vorne und sag das du hier arbeitest.
Kollegenzusammenhalt
Wer auf einer Welle schwimmt, kommt gut klar. Neulinge und Alteingesessenen etwas schwierig, vorallem bei wenig Arbeit, obwohl keine umsatzbeteiligung und kein Trinkgeld
Vorgesetztenverhalten
Arrogant und von oben herab, gesetzte interessieren niemanden
Kommunikation
Im Vorfeld gut, bis zu dem Moment wo ich bei der Veranstaltung angekommen bin. Ab 9 uhr mögliche Anreise, erste Information zwecks Unterkunft und Anfahrt ab ca. 11:30
Teils harsche, etwas unfreundliche Kommunikation von oben herab.
Interessante Aufgaben
Wer Lust hat etwas über Gastronomie und Getränkeservice zu lernen kann das als Einstieg gut nutzen ;)
Image
Karriere/Weiterbildung
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
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Geht Bitte woanders Jobben, wenn ihr aufs Festival wollt.
Ex-Zeitarbeiter/inHat bis 2026 im Bereich Vertrieb / Verkauf in Altenburg gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Leider nix. Absolut nicht empfehlenswert.
Verbesserungsvorschläge
Bitte schließt eurer Unternehmen und macht einfach was anderes. Oder dreht euch um 180 Grad.
Arbeitsatmosphäre
Keine gute Stimmung und eine katastrophale Organisation bis hin zur Ausbeutung und Unprofessionalität! Von der Hygiene ganz zu schweigen an der Bar.
Image
Schlechtes Image und deshalb Verlust von Aufträgen dieses Jahr.
Work-Life-Balance
Keine Work-Life-Balance, sondern Ausbeutung der Arbeitskraft. 10 Stunden Arbeit sind die Regel und das 3-4 Tage am Stück. Also kaum Freizeit.
Karriere/Weiterbildung
Keine. Abgeschlossene Ausbildung aus dem Bereich Gastro oder Hotellerie wird nicht berücksichtigt.
Gehalt/Benefits
Keine Benefits und gerade mal Mindestlohn.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Keins. Riesige Müllproduktion und schlechte Versorgung von Mitatbeitenden. Kein Obst oder Gemüse.
Kollegenzusammenhalt
Nur Zusammenhalt in ihrer jahrelangen Vetternwirtschaft. Sonst gibt es nur Zusammenhalt zwischen Freunden, die gemeinsam in den Einsatz gehen. Barchefs und das Matzke-Team sind unfreundlich gegenüber Aushilfen.
Umgang mit älteren Kollegen
Keine Rücksicht auf das Alter bei Arbeitszeiten. Ältere Mitarbeitende werden die ganze Nacht bis morgens um 6 Uhr oder Barschluss beschäftigt! Keine Einsatzmöglichkeit entsprechend dem Alter.
Vorgesetztenverhalten
Total daneben und sehr unprofessionell. Barchefs üben nur Kontrolle aus, anstatt mitzuarbeiten.
Arbeitsbedingungen
Miesere Arbeitsbedingungen habe ich noch nie erlebt.
Kommunikation
Schlechte, gar keine Kommunikation oder zu späte Informationsteilung gegenüber den Einsatzkräften. Einsätze werden einfach gestrichen und keine Absagen rausgeschickt, obwohl man sich dafür extra frei genommen hat. Dienstplanänderungen werden zu spät mitgeillt.
Gleichberechtigung
Keine große Vielfalt an Mixgetränken oder Cocktails.
Interessante Aufgaben
Leider eintönige und schlechte Systemgastronomie. Gäste werden um ihr Geld betrogen mit schlechten Mischen und wenig Alkohol zu überteuerten Preisen.
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Nie wieder
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in Altenburg gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Nie wieder arbeite ich für diese Firma. Es war mein drittes Mal das ich für FestivalJobs gearbeitet habe und es war definitiv das letzte mal. Es wurde einem ständig über die Finger geschaut und die Verpflegung war eine Katastrophe.
Vorgesetztenverhalten
Unsere Barchefin war mehr mit ihrem Freund beschäftigt als das sie mal selber Hand angelegt hat, außer es kamen VIPs oder attraktive Männliche Barbesucher. Außerdem hat sie auf die Frage wie lange die Schicht geht gemeint bis zum Schluss obwohl im Arbeitsvertrag 8std steht. Als dies angemerkt wurde fragte sie wieso wir den Vertrag lesen, dass macht doch keiner.
Arbeitsbedingungen
Es weder warmes Essen noch richtige Toiletten oder duschen in der Nähe. Zum Gelände musste wir 20min Fußweg zurücklegen was meiner Meinung nach viel zu weit war wenn man bedenkt das wir den ganzen Tag an der Bar stehen mussten und um eine Pause betteln musste.
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Bis auf sehr nette MitarbeiterInnen nicht zu empfehlen.
Zeitarbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf in Altenburg gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
spontane Arbeitsplätze
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Die Bezahlung, die Verpflegung, die Kommunikation, die Arbeitszeiten.
Verbesserungsvorschläge
Wenn die Firma Ihre Angestellten längerfristig halten möchte und glückliche MitarbeiterInnen bei der Arbeit sehen möchte, sollten Sie ihre Bedingungen ändern. Dafür sorgen, dass man sich wertgeschätzt fühlt und man nicht ausgenutzt wird. Zum Beispiel nicht das billigste an Verpflegung bereit stellen, sondern wenigstens 3 Softgetränke pro Schicht zur verfügung stellen und eine warme Mahlzeit - oder wenigstens 50% off für die Gastro Angebote des Events - so dass man ab Beginn eine angemessene Verpflegung hat und diese nicht wiederholend anfordern muss. Des weiteren sollte Ersatz gefunden werden wenn die Arbeitszeiten überschritten werden oder Pausen eingefordert werden - selbst wenn die Vorgesetzten selber kurz einspringen müssen. Auch sollte die Vergütung angepasst werden je nach Erfahrungen, da einige mehr Leisten können und bei anderen Sachen einspringen können bei der Arbeit als andere und dies auch geschätzt werden sollte.
Arbeitsatmosphäre
Der eine Stern ist für die MitarbeiterInnen - alle haben sich gegenseitig Motiviert und klasse miteinander gearbeitet! Alles andere hat nicht dazu eingeladen nochmals über FestivalJobs.de und Matzke Gmbh&KoKG zu arbeiten.
Einem wird konsequent über die Schulter geschaut damit man nicht einen Zentimeter mehr ausschenkt als angegeben / am ersten Tag gab es kein Essen und danach als "Verpflegung" für das gesamte Wochenende nur labbriges Toast mit Aufstrich / auch wurde nur billiges Wasser gestellt und für alles andere musste der volle Preis übernommen werden / Paar KollegInnen haben nach einer Pause oder früheren Feierabend gefragt, die nicht genehmigt wurde und das bei 10-14 Stunden schichten, da zu viel los war / Zusätzlich ist die Bezahlung nicht angemessen für die Leistungen und es bleibt kaum Zeit sich z.B. das Festival anzuschauen
Image
Keiner der MitarbeiterInnen mit denen ich im Kontakt stand war glücklich mit den Arbeitsverhältnissen
Kollegenzusammenhalt
Die anderen ZeitarbeiterInnen waren klasse!
Vorgesetztenverhalten
Unterschiedlich. Einige KollegInnen hatten entspannte Barchefs die darauf geachtet haben dass es allen gut geht und man flexibel Wünsche äußern konnte - andere haben nur auf die Wirtschaftlichen Aspekte geachtet und nicht auf die MitarbeiterInnen.
Kommunikation
Bis zum Tag der Anreise weiß man nicht bescheid welche Schichten man eingeteilt bekommt, wie oft und lange man arbeiten muss und in meinem Fall auch nicht wie viel Geld man pro Stunde bekommt. Und auch die mehrfache Nachfrage nach Essen damit man die langen Schichten aushält brauchte mehrere Stunden.
Gehalt/Benefits
Das Gehalt liegt gerade so beim Mindestlohn und auch Vorkenntnisse werden nicht mit einbezogen. Auch gibt es keinen Zuschuss für Verpflegung oder Nachtarbeit oder Überstunden.
Gleichberechtigung
Es wurde nicht beachtet ob man schon Erfahrungen hatte, Einstiegsgehalt war gleich für alle
Interessante Aufgaben
Wir waren definitiv unterbesetzt zeitweise
Work-Life-Balance
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
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Ausbeutung
Zeitarbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf in Altenburg gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 6 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeiter:innen wird Matzke durchschnittlich mit 1,4 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt unter dem Durchschnitt der Branche Tourismus (3,5 Punkte). 0% der Bewertenden würden Matzke als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Ausgehend von 6 Bewertungen gefallen die Faktoren Kollegenzusammenhalt, Umgang mit älteren Kollegen und Interessante Aufgaben den Mitarbeiter:innen am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeiter:innen auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 6 Bewertungen sind Mitarbeiter:innen der Meinung, dass sich Matzke als Arbeitgeber vor allem im Bereich Work-Life-Balance noch verbessern kann.