146 Bewertungen von Mitarbeiter:innenkununu Prüfprozess
kununu Prüfprozess
Score-Details
146 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,8 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Maxim Markenprodukte GmbH & Co. KG Bewertungen
Maxim
Markenprodukte
GmbH
&
Co.
KG
146 Bewertungen von Mitarbeiter:innen
Die Bewertung ist gerechtfertigt - Aus Fehlern lernt man leider nichts
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Administration / Verwaltung bei MAXIM Markenprodukte GmbH & Co. KG in Pulheim gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Die Kantine war super! Und auch mit meinen direkten Kollegen und Vorgesetzen habe ich mich sehr gut verstanden.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Die Geschäftsführung. Die Nachfolgeregelung besteht quasi nicht. Auch, wenn das immer erzählt wird. Es wird alles verschleiert. Transparenz oder Vertrauen ggb. den Mitarbeitenden ist nicht vorhanden. Selbst untereinander besteht null Vertrauen. Eine Person bestimmt letztendlich alles und räumt aus dem Weg, wer nicht spurt....In meiner Zeit habe ich so viele Leute gehen sehen, gerade Führungskräfte, die von einem auf den anderen Tag einfach weg waren. Das wurde dann totgeschwiegen und wenn es den Flurfunk nicht gegeben hätte, hätte man das auch nicht mitbekommen.
Verbesserungsvorschläge
Das komplette Management-Board austauschen. Speziell die Geschäftsführung.
Die anderen Führungskräfte haben eh null Chancen Ihre Vorstellungen durchzusetzen. Werden immer ausgebremst.
Arbeitsatmosphäre
Schlecht
Image
Versauen sie sich selber
Work-Life-Balance
Was ist das?
Karriere/Weiterbildung
Nicht vorhanden
Gehalt/Benefits
Keine Gehaltsanpassungen
Kollegenzusammenhalt
Kommt drauf an
Umgang mit älteren Kollegen
kaum vorhanden
Vorgesetztenverhalten
Unmöglich, Untragbar
Arbeitsbedingungen
OK
Kommunikation
Der Flurfunk funktioniert 1A
Gleichberechtigung
Über so etwas wurde nie gesprochen, Kein Thema
Interessante Aufgaben
Teilweise
Umwelt-/Sozialbewusstsein
2Hilfreichfinden das hilfreich6Zustimmenstimmen zuMeldenTeilen
Nicht von schlechten Bewertungen abschrecken lassen, MAXIM ist ein tolles Unternehmen!
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung bei MAXIM Markenprodukte GmbH in Pulheim gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
eine zukunftssichere Branche mit tollen Kunden, z. b. dm, Rossmann, Aldi usw.
Arbeitsatmosphäre
So wie es in einem Unternehmen, dass erfolgreich wächst sein darf
Image
Ist ein Handelsmarkenunternehmen was sich im Hintergrund halten muss
Work-Life-Balance
Flexible Arbeitszeit und Homeoffice
Karriere/Weiterbildung
Man investiert in eine Akademie
Gehalt/Benefits
es geht bestimmt besser und auch viel schlechter
Umwelt-/Sozialbewusstsein
schaut in den Nachhaltigkeitsbericht
Kollegenzusammenhalt
In den Teams gut aber über die Standorte hinweg schwierig.
Umgang mit älteren Kollegen
Altersdurchschnitt liegt bei 43 Jahren
Vorgesetztenverhalten
Vertrauensvoll
Kommunikation
Unternehmenskommunikation sehr gut untereinander noch ausbaufähig, aber insgesamt gut.
Interessante Aufgaben
Definitiv - super Produkte und super Kunden
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Strukturelle Führungsdefizite und systemische Organisationsprobleme
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung bei MAXIM Markenprodukte Verwaltungs GmbH in Pulheim gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Die Produkte des Unternehmens sind eine klare Stärke und positiv hervorzuheben.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Intrigante Führungsstrukturen belasten das Arbeitsumfeld spürbar.
Verbesserungsvorschläge
Professionalisierung der Führungskultur
Arbeitsatmosphäre
Die Arbeitsatmosphäre ist meiner Meinung nach extrem schlecht. Eine einzige Person entscheidet alles. Kritik wird nicht nur ignoriert, sondern aktiv bestraft. Vertrauen existiert nicht, Verlässlichkeit ist ein Fremdwort. Die Fluktuation ist extrem hoch, weil Menschen nicht bleiben, sondern fliehen.
Image
Das äußere Erscheinungsbild wirkt bewusst sehr positiv gehalten. Kritische Kununu‑Bewertungen scheinen häufig zeitnah durch neue positive „Konterbewertungen“ ausgeglichen zu werden.
Außen wirkt vieles sehr professionell, während intern ein deutlich anderes Bild entsteht. Die Diskrepanz zwischen gelebter Realität und öffentlicher Darstellung fällt spürbar auf.
Work-Life-Balance
Mobiles Arbeiten wird nur minimal erlaubt. Ein Tag pro Woche – aber bitte nicht vor oder nach Urlaub und nur ein Freitag/Montag pro Monat, denn Homeoffice gilt intern als „Urlaub“.
Pro Quartal darf lediglich ein einziger Tag Überstunden abgefeiert werden.
Ansonsten ist das Abfeiern nur außerhalb der Kernarbeitszeiten möglich – was faktisch kaum umsetzbar ist.
Überstunden über 24 Stunden werden zudem unrechtmäßig gestrichen.
Diese Haltung ist nicht nur rückständig, sondern respektlos gegenüber den Mitarbeitern.
Karriere/Weiterbildung
Karriere findet nur statt, wenn man sich kritiklos unterwirft. Persönliche Befindlichkeiten der Führung stehen über Leistung, Kompetenz und Entwicklung.
Weiterbildungsangebote der internen Akademie lassen sich im Arbeitsalltag oft nur eingeschränkt wahrnehmen, da dafür regelmäßig die notwendige Zeit fehlt.
Kollegenzusammenhalt
Sehr stark vom jeweiligen Team und der Führungskraft abhängig
Vorgesetztenverhalten
Das Vorgesetztenverhalten ist das Herzstück des Problems – und der Grund, warum das Unternehmen, meiner Meinung nach, trotz großem Potenzial scheitert.
Eine Person herrscht alleine. Aussagen werden ständig geändert, Zusagen sind wertlos. Kritik wird bestraft, Mitarbeiter werden zu Problemen erklärt, sobald sie Missstände ansprechen. Persönliche Befindlichkeiten dominieren Entscheidungen. Selbstkritik? Nicht erkennbar.
Arbeitsbedingungen
Die Arbeitsbedingungen sind geprägt von Misstrauen, Kontrolle und Willkür.
Viele Entscheidungen sind unlogisch und nicht nachvollziehbar. Mitarbeiter werden systematisch zermürbt, statt unterstützt.
Ein Umfeld, das Energie raubt, statt Produktivität zu fördern.
Kommunikation
Aussagen werden minutiös geändert, Probleme werden verdreht. Wer ein Problem anspricht, wird selbst zum Problem erklärt. Transparenz existiert nicht – nur Angst und Taktieren.
Gehalt/Benefits
Gehaltserhöhungen sind nahezu ausgeschlossen. Wer zu Beginn gut verhandelt hat, bekommt dies später regelmäßig vorgehalten, und über Jahre erfolgen keinerlei Anpassungen.
Ausnahmen scheinen vor allem dort gemacht zu werden, wo besondere Loyalität wahrgenommen wird.
Insgesamt entsteht der Eindruck eines Systems, das eher zurückhält als fördert.
Gleichberechtigung
Meine Kritik bezieht sich nicht auf Ungleichbehandlung hinsichtlich Geschlecht oder Alter.
Es entsteht jedoch der Eindruck, dass persönliche Nähe zu zentralen Entscheidungsstellen stärker gewichtet wird als objektive Kriterien.
Interessante Aufgaben
1Hilfreichfindet das hilfreich10Zustimmenstimmen zuMeldenTeilen
Wer eine Alternative hat, sollte hier NICHT anfangen oder bleiben.
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung bei MAXIM Markenprodukte GmbH & Co. KG in Pulheim gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Nette Kollegen
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Siehe oben
Verbesserungsvorschläge
Wertschätzung üben. Vorgesetze sollten unbedingt Führung lernen, und das auch leben. Einige machen was sie wollen und kommen mit allen Dingen durch, andere müssen für dasselbe Verhalten gehen. Änderungen sollten zuende gedacht werden, bevor sie ausgeführt werden.
Arbeitsatmosphäre
Ganz gut, aber Teamabhängig
Work-Life-Balance
Sehr Verbesserungswürdig
Karriere/Weiterbildung
Da gibt es wenige Möglichkeiten
Kollegenzusammenhalt
Sehr gut
Umgang mit älteren Kollegen
Gut, wenn ältere vorhanden.
Vorgesetztenverhalten
Null Führungsqualitäten
Arbeitsbedingungen
Verbesserungswürdig
Kommunikation
Wichtige Dinge werden nicht kommuniziert
Gehalt/Benefits
Null Anpassung
Interessante Aufgaben
Geht so
Image
Umwelt-/Sozialbewusstsein
HilfreichHilfreich?5Zustimmenstimmen zuMeldenTeilen
Mehrfachbewertung
Zum Einstieg ganz okay…
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2024 im Bereich Vertrieb / Verkauf bei MAXIM Markenprodukte GmbH in Pulheim gearbeitet und diesen Arbeitgeber mehrfach bewertet. (Mitarbeiter:innen dürfen ihren Arbeitgeber einmal im Jahr bewerten.)
Arbeitsatmosphäre
Ok
Image
Okay
Work-Life-Balance
1 Tag Home Office
Karriere/Weiterbildung
Eigene Akademie
Gehalt/Benefits
Ganz gut soweit
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Okay
Kollegenzusammenhalt
Ok
Umgang mit älteren Kollegen
Ok
Vorgesetztenverhalten
Ok
Arbeitsbedingungen
Open Space, laut
Kommunikation
Verbesserungspotential
Gleichberechtigung
Ok
Interessante Aufgaben
Absolut
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Ein Unternehmen mit Zukunft
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung bei MAXIM Markenprodukte GmbH & Co. KG in Pulheim gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Eine Branche mit Zukunft
Verbesserungsvorschläge
Das Unternehmen sollte sich schneller von Mitarbeitenden trennen, die dauerhaft negativ eingestellt sind, Veränderungen verhindern oder schlechte Stimmung verbreiten. Derzeit wird aus meiner Sicht zu lange an solchen Personen festgehalten, was die Motivation und das Betriebsklima unnötig belastet.
Image
Als private Label Hersteller steht das Unternehmen eher im Hintergrund
Work-Life-Balance
Homeoffice wie es für einen Produktionsbetrieb mit viel Abstimmungsbedarf möglich ist. Gleitzeit, Zeiterfassung und jede Menge Einzelfallentscheidungen für jede Lebenslage.
Karriere/Weiterbildung
Eigene Akademie
Gehalt/Benefits
Leistung wird gesehen und entsprechend vergütet
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Ecovadis Silber - das sagt alles
Kollegenzusammenhalt
Überwiegend gut
Umgang mit älteren Kollegen
Erfahrung wird gewünscht
Vorgesetztenverhalten
Man kann keine pauschale Wertung abgeben aber eher locker mit einer guten Fehlerkultur
Arbeitsbedingungen
Moderne Ausstattung, es wird viel investiert
Kommunikation
Zu viele Emails da die neue Generation scheinbar das Sprechen und Telefonieren verlernt hat
Gleichberechtigung
Hoher Frauenanteil in Führungspositionen
Interessante Aufgaben
Definitiv eine super Branche mit grossem Entscheidungsspielraum - wenn man entscheiden kann…
Arbeitsatmosphäre
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Mehrfachbewertung
Die Stimmung wird kontinuierlich schlechter
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf bei MAXIM Markenprodukte GmbH in Pulheim gearbeitet und diesen Arbeitgeber mehrfach bewertet. (Mitarbeiter:innen dürfen ihren Arbeitgeber einmal im Jahr bewerten.)
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Zu viel zum Aufzählen
Verbesserungsvorschläge
Geschäftsführung austauschen
Arbeitsatmosphäre
Die Stimmung unter den Mitarbeitern wird kontinuierlich schlechter.
Image
Es wird unmöglich mit den Mitarbeitenden umgegangen!
Work-Life-Balance
Homeoffice wird sehr stark eingeschränkt
Gehalt/Benefits
Seit vielen vielen Jahren 0% Anpassung
Vorgesetztenverhalten
Viele Vorgesetzte stehen nicht hinter ihren Mitarbeitenden
Arbeitsbedingungen
Kein Aufzug, man muss viele Pakete selbst tragen, Open Space = laut und unzureichend aufgebaut
Kommunikation
Von oben nach unten schlecht
Karriere/Weiterbildung
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
1Hilfreichfindet das hilfreich3Zustimmenstimmen zuMeldenTeilen
Netter Arbeitgeber mit Verbesserungspotential
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung bei MAXIM Markenprodukte GmbH & Co. KG in Pulheim gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Nette, hilfsbereite Kollegen, Betriebsrat, Arbeitsumgebung ist soweit ganz schön
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Es wird sehr viel als selbstverständlich angesehen, wenig Wertschätzung, die sehr unflexibele Homeoffice Regelung
Verbesserungsvorschläge
Mehr Wertschätzung für die Kolleginnen und Kollegen, bessere Gehälter, eine arbeitnehmerfreundlichere Homeoffice-Regelung
Arbeitsatmosphäre
Wird schlechter, viel Arbeit für zu wenige Leute
Work-Life-Balance
Gleitzeit ist sehr praktisch, Homeoffice Regelung sehr eingeschränkt
Gehalt/Benefits
Sehr viel Luft nach oben
Kollegenzusammenhalt
Im meinem Team positiv, allgemein in der Firma nicht immer gegeben
Vorgesetztenverhalten
Ich persönlich habe die Erfahrung gemacht, dass einem häufiger vor den Kopf gestoßen wird in verschiedenen Situationen
Kommunikation
Könnte an bestimmten Ecken verbessert werden
Image
Karriere/Weiterbildung
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Gehalt
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei MAXIM Markenprodukte GmbH in Pulheim gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Nette Kollegen
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Die Bezahlung und die fehlende Wertschätzung
Verbesserungsvorschläge
Bessere Bezahlung
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
HilfreichHilfreich?2Zustimmenstimmen zuMeldenTeilen
Modernes Unternehmen mit gutem Zusammenhalt.
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung bei MAXIM Markenprodukte GmbH in Pulheim gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Sehr locker und auf Augenhöhe
Work-Life-Balance
Gute Arbeitszeiten inkl. Homeoffice
Karriere/Weiterbildung
Es gibt eine interne Akademie mit Schulungen
Gehalt/Benefits
Faires Gehalt
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Teilweise Upcycling / Recycling Produkte im Sortiment
Kollegenzusammenhalt
Zusammenhalt ist gegeben und man hilft sich gegenseitig
Vorgesetztenverhalten
Immer ansprechbar und Hilfsbereit
Arbeitsbedingungen
Arbeitsgerätschaften sind Modern und Arbeitsplätze gut ausgestattet
Kommunikation
Es wird viel Kommuniziert
Gleichberechtigung
Absolut gegeben, viele Frauen in Führungspositionen
Image
Umgang mit älteren Kollegen
Interessante Aufgaben
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Wir setzen auf Transparenz
So verdient kununu Geld.
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 146 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeiter:innen wird Maxim Markenprodukte durchschnittlich mit 2,8 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt unter dem Durchschnitt der Branche Handel (3,4 Punkte). 29% der Bewertenden würden Maxim Markenprodukte als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Ausgehend von 146 Bewertungen gefallen die Faktoren Umgang mit älteren Kollegen, Kollegenzusammenhalt und Interessante Aufgaben den Mitarbeiter:innen am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeiter:innen auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 146 Bewertungen sind Mitarbeiter:innen der Meinung, dass sich Maxim Markenprodukte als Arbeitgeber vor allem im Bereich Kommunikation noch verbessern kann.