Sehr innovatives Unternehmen, nur sehr viel Ellenbogen in der Führung und die Bezahlung ist schlecht.
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2008 im Bereich Forschung / Entwicklung bei Mayser Gmbh & Co. KG in Ulm gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Führung planlos, viel Neid, Bezahlt nach Textil-Tarif
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Altes traditionelles Unternehmen, gute Produkte
Verbesserungsvorschläge
Das Unternehmen sollte restrukturiert werden. Paar externe gute Leute holen.
Arbeitsatmosphäre
Kommunikation
Kollegenzusammenhalt
Work-Life-Balance
Vorgesetztenverhalten
Interessante Aufgaben
Gleichberechtigung
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Gehalt/Sozialleistungen
Image
Karriere/Weiterbildung
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