13 von 70 Bewertungen von Mitarbeiter:innen(gefiltert)kununu Prüfprozess
kununu Prüfprozess
Kollegenzusammenhalt
Score-Details
13 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,4 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
MBN Bewertungen
MBN
13 von 70 Bewertungen von Mitarbeiter:innen(gefiltert)
kununu Score: 4,4Weiterempfehlung: 92%
MBN - Niederlassung Frankfurt
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei MBN GmbH in Frankfurt am Main gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
MBN bietet ein tolles Arbeitsumfeld mit einem hochmotivierten und kollegialen Team, Gehalt und Work-Life-Balance sind gut. Das Wohl der Mitarbeiter spielt hier eine große Rolle, es wird versucht die Arbeit für alle positiv zu gestalten.
Verbesserungsvorschläge
Vereinzelt etwas zu komplizierte Prozesse, die jedoch nach und nach verbessert und vereinfacht werden.
Arbeitsatmosphäre
Flache Hierarchien, gutes Miteinander, gute technische Ausstattung
Image
Für Bauherrn guter, verlässlicher und fairer Partner, in Rhein-Main-Gebiet teilweise noch nicht mit dem "großen" Namen wie in anderen Regionen
Work-Life-Balance
Gute flexible Arbeitszeitregelung
Karriere/Weiterbildung
Aufstiegschancen gut, regelmäßige Fortbildungen und Schulungen, Seminare
Gehalt/Benefits
Gehalt nach Tarif, Urlaubs- und Weihnachtsgeld, Angebot bezüglich Fitnesstudio / Jobrad etc.
Kollegenzusammenhalt
Junges, sehr kollegiales Team, super Zusammenarbeit und Unterstützung aus den verschiedenen Bereichen
Umgang mit älteren Kollegen
Aufgabenverteilung und Unterstützung auch für ältere Kollegen gegeben
Vorgesetztenverhalten
Offene und ehrliche Kommunikation, immer ein offenes Ohr für Probleme / Anregungen.
Arbeitsbedingungen
gute technische Ausstattung, ergonomische Arbeitsplätze, Dienstkleidung, Firmenwagen
Kommunikation
Offenes Miteinander, gemeinsame Suche nach Optimierungspotential, offene Fehlerkultur
Gleichberechtigung
Viele Kolleginnen im Team, gleichberechtigtes Miteinander
Interessante Aufgaben
Große Vielfalt bei den abzuwickelnden Projekten
Umwelt-/Sozialbewusstsein
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Arbeitgeber-Kommentar
Julia JedamskiPersonalreferentin - Schwerpunkt Recruiting
Liebe Kollegin, lieber Kollege,
herzlichen Dank, dass Du Dir die Zeit genommen hast, Deine Erfahrungen bei MBN und in unserer Niederlassung Frankfurt zu teilen und uns mit einer so positiven Bewertung unterstützt.
Es freut uns sehr, dass Du insbesondere das kollegiale Miteinander, die offene Kommunikation und die flachen Hierarchien hervorhebst. Eine vertrauensvolle Zusammenarbeit, gegenseitige Unterstützung und ein respektvoller Umgang auf Augenhöhe sind Werte, die uns besonders wichtig sind, umso schöner ist es zu lesen, dass Du diese in der Niederlassung Frankfurt täglich erlebst.
Ebenso freuen wir uns, dass Du unsere flexiblen Arbeitszeitregelungen, die Weiterbildungsangebote sowie die Arbeitsbedingungen und Benefits positiv wahrnimmst. Es ist schön zu lesen, dass Du Dich bei MBN gut aufgehoben fühlst und unser Engagement für eine gute Work-Life-Balance sowie die persönliche und fachliche Entwicklung wertschätzt.
Vielen Dank auch für Deinen Hinweis zu unseren Prozessen. Wir hinterfragen unsere Abläufe regelmäßig und arbeiten kontinuierlich daran, diese einfacher und effizienter zu gestalten. Deshalb freuen wir uns über konstruktive Anregungen wie Deine.
Wir wünschen Dir weiterhin viel Freude, spannende Projekte und viel Erfolg in unserer Niederlassung Frankfurt. Wir freuen uns darauf, den gemeinsamen Weg mit dir fortzusetzen.
Herzliche Grüße
Dein HR-Team
Mehrfachbewertung
Vollumfänglich zufrieden bei MBN
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Beschaffung / Einkauf bei MBN GmbH in Georgsmarienhütte gearbeitet und diesen Arbeitgeber mehrfach bewertet. (Mitarbeiter:innen dürfen ihren Arbeitgeber einmal im Jahr bewerten.)
Arbeitsatmosphäre
Man arbeitet mit dem Wissen volles Vertrauen seines Vorgesetzten zu erhalten. Ich habe viel Freiheit und kann mir meine für mich perfekte Arbeitsweise aneignen. Habe ich fragen stehen immer mindestens 3 Türen offen
Work-Life-Balance
Man kann die Woche über Stunden aufbauen, um Freitags Mittags ins Wochenende zu gehen. Ansonsten machen die flexiblen Arbeitszeiten doch vieles möglich.
Gehalt/Benefits
-Tarifgebunden
-Hansefit
-Obstkörbe
-Urlaubs- & Weihnachtsgeld
Viel mehr kann man nicht wollen.
Eine Bezusschussung für das Mittagessen oder eine eigene Kantine und es wäre perfekt.
Kollegenzusammenhalt
Meine Abteilung ist wirklich top, wir haben sogar Abteilungsübergreifend einen Kern an leuten, mit denen man auch privat Dinge unternimmt. Natürlich gibt es wie in jedem Unternehmen ausnahmen, aber man fühlt sich hier wirklich wohl.
Vorgesetztenverhalten
Immer eine Transparente und direkte Kommunikation auf einer Ebene. Wir leben die DU-Kultur, was alles sehr persönlich hier macht.
Kommunikation
Grundsätzlich eine einfache und Vertrauensvolle Kommunikation. Auch hierbei wird auf Vertrauen und wertschätzung gebaut.
Image
Karriere/Weiterbildung
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Arbeitgeber-Kommentar
Julia JedamskiPersonalreferentin - Schwerpunkt Recruiting
Liebe Kollegin, lieber Kollege,
vielen Dank, dass Du Dir die Zeit für diese ausführliche und positive Bewertung genommen hast.
Es freut uns sehr zu lesen, dass Du Dich bei MBN so wohlfühlst und insbesondere das vertrauensvolle Miteinander, den starken Kollegenzusammenhalt sowie die offene Kommunikation hervorhebst. Genau diese Werte sind uns als Unternehmen besonders wichtig und wir freuen uns, dass Du sie im Arbeitsalltag so erlebst.
Besonders schön finden wir, dass Du neben der Zusammenarbeit im Team auch den abteilungsübergreifenden Zusammenhalt erwähnst. Ein gutes Miteinander ist für uns die Grundlage für eine erfolgreiche Zusammenarbeit und macht MBN zu mehr als nur einem Arbeitsplatz.
Vielen Dank auch für Deinen Verbesserungsvorschlag hinsichtlich eines Zuschusses zum Mittagessen oder einer eigenen Kantine. Solche Anregungen helfen uns dabei, uns kontinuierlich weiterzuentwickeln und die Bedürfnisse unserer Mitarbeitenden noch besser zu berücksichtigen.
Wir wünschen Dir weiterhin viel Freude und Erfolg bei MBN und freuen uns auf die weitere gemeinsame Zusammenarbeit.
Herzliche Grüße
Dein HR-Team
Tolle Kollegen, respektvoller Umgang und gute Entwicklungsmöglichkeiten.
Ex-Werkstudent/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr bei MBN GmbH in Frankfurt am Main gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Tolle Kollegen in der gesamten Niederlassung.
Als Werkstudent bekommt man bereits eigenständige Aufgaben und ein großes Vertrauen entgegengebracht, was die persönliche Entwicklung stark begünstigt und zu einer anspruchsvollen aber dennoch angenehmen Arbeitsatmosphäre führt.
Verbesserungsvorschläge
Digitalisierung und Prozessoptimierung weiter fortführen, um den Arbeitsalltag zu verbessern.
Arbeitsatmosphäre
Feedbackgespräche und Rückmeldungen zur geleisteten Arbeit gehören zum Standard. Die positive Atmosphäre wird durch die gute Zusammenarbeit mit den Kollegen verstärkt.
Karriere/Weiterbildung
Die Weiterentwicklung wird durch regelmäßige Fortbildungen gefördert. Aus den übertragenen Aufgaben zu lernen und die persönliche Entwicklung stehen im Vordergrund, als Werkstudent erhält man eine gute Perspektive und viele eigenständige Aufgaben.
Gehalt/Benefits
Faire Bezahlung, pünktliche Auszahlung und gute Zusatzleistungen für Angestellte in Vollzeit.
Kollegenzusammenhalt
Tolle Kollegen in der gesamten Niederlassung.
Vorgesetztenverhalten
Respektvoller und wertschätzender Umgang seitens der Vorgesetzten.
Kommunikation
In regelmäßigen Abständen werden Meetings und Team Events veranstaltet.
Interessante Aufgaben
Fordernde und interessante Aufgaben gehören zum Alltag und bereiten auf die tatsächliche Arbeit in Vollzeit vor.
Image
Work-Life-Balance
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
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Arbeitgeber-Kommentar
Julia JedamskiPersonalreferentin - Schwerpunkt Recruiting
Liebe ehemalige Werkstudentin, lieber ehemaliger Werkstudent,
vielen Dank für deine ausführliche und wertschätzende Bewertung, sowie deine positiven Worte zu deiner Zeit bei uns!
Besonders freut es uns, dass du den starken Kollegenzusammenhalt, das Vertrauen in eigenständiges Arbeiten und die angenehme, zugleich anspruchsvolle Arbeitsatmosphäre so positiv erlebt hast. Es ist unser Anspruch, Werkstudierenden früh Verantwortung zu übertragen und sie in ihrer persönlichen sowie fachlichen Entwicklung bestmöglich zu unterstützen.
Auch dein Feedback zu Themen wie Kommunikation, Vorgesetztenverhalten und Weiterbildung zeigt uns, dass unsere Werte im Arbeitsalltag gelebt werden. Das bedeutet uns sehr viel.
Deine Hinweise zur weiteren Digitalisierung und Prozessoptimierung nehmen wir gerne auf. Wir arbeiten kontinuierlich daran, unsere internen Abläufe weiterzuentwickeln und den Arbeitsalltag für alle Mitarbeitenden noch effizienter zu gestalten.
Vielen Dank für deinen Einsatz und dein Vertrauen in uns. Für deinen weiteren beruflichen und persönlichen Weg wünschen wir dir alles Gute, viel Erfolg und weiterhin spannende Herausforderungen!
Herzliche Grüße
Dein HR-Team
Tolle Kollegen, sonst eher meh
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2025 bei MBN GmbH in Frankfurt am Main gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Tolles Team vor Ort auf den Baustellen, sehr harmonisch und hohe Weiterbildungsmöglichkeiten durch das Engagement vor Ort auf der Baustelle.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Während meines beachtlichen Beschäftigungszeitraums konnte ich mit vielen Kollegen eine gute Beziehung aufbauen und ausnahmslos jeder Kollege, der gekündigt hat oder wurde konnte mir bestätigen, dass sie die Zeit bei MBN bereuen, vor allem wegen der kritikwürdigen Führungspositionen. Dies kann ich nun auch bestätigen. Ab der Projektleitung hoch wird das Verhältnis zu einem sehr unauthentisch, das was man über einen denkt wird nicht ehrlich und direkt angesprochen. Sowohl noch aktive als auch gekündigte Kollegen bestätigen, dass eine positive und effiziente Zusammenarbeit mit der Projektleitung in dieser Niederlassung nicht möglich ist.
Entweder täuschen sich mysteriöser Weise alle Mitarbeiter, oder das Problem besteht wirklich. Nicht bezogen auf die Fähigkeiten im Bauwesen, sondern im sozialen Umgang.
Jeder Kollege, der vor mir gekündigt hat und mit dem ich im Kontakt stand, vermittelte eine ungehemmte Dankbarkeit dafür, die Arbeitsstelle gewechselt zu haben. Ohne Ausnahme jeder. Der maßgebende Punkt für die Unzufriedenheit bei MBN war eine bestimmte Person, die zwangsweise in jedem Prozess im Bauablauf involviert war.
Alles in allem empfehle ich es nicht, hier tätig zu werden, da die personelle Besatzung der wichtigsten Rollen zwielichtig ist. Ich bin froh, nicht mehr da zu sein.
Verbesserungsvorschläge
Den Mitarbeitern ein Gehör und Anerkennung geben, wenn diese auch überfällig ist. Und nein, ein paar unlustige Witze für den Mitarbeiter sind keine Anerkennung :)
Arbeitsatmosphäre
Vorgesetzte agieren nach dem Motto: Nicht gemeckert ist genug gelobt.
Image
Ich bin mir sicher, dass an den anderen Standorten das exzellente Image bestätigt wird.
Kollegenzusammenhalt
Tolle, professionelle Kollegen mit denen ich zusammenarbeiten und mich austauschen durfte. Ich konnte sehr viel lernen, sowohl persönlich als auch beruflich.
Vorgesetztenverhalten
Mir wurde 3 Tage, 3 Tage vor dem Auslauf meines Vertrages mitgeteilt, dass dieser nicht verlängert wird mit einem Grund, der mehr Erfindungsgeist erfoldert als Nikolai Tesla für seine Teslaspule.
Beim Ansprechen dieses Thema stellte man mir die Gegenfrage: „Aber nach einer Verlängerung hast du nicht gefragt, oder?“
Nein, denn das musste ich bei den letzten 5 Malen auch nicht. Meine Frage wäre: „wenn etwas anders verlaufen soll als sonst, spricht man das rechtzeitig an, oder?“
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Arbeitgeber-Kommentar
Julia JedamskiPersonalreferentin - Schwerpunkt Recruiting
Liebe ehemalige Kollegin, lieber ehemaliger Kollege,
vielen Dank, dass du dir die Zeit genommen hast, deine Erfahrungen bei MBN mit uns und anderen zu teilen. Wir freuen uns sehr, dass du den Kollegenzusammenhalt, sowie die fachlichen Weiterentwicklungsmöglichkeiten positiv wahrgenommen hast. Beides sind Aspekte, die uns als Arbeitgeber besonders wichtig sind. Gleichzeitig nehmen wir deine kritischen Hinweise zum Führungsverhalten und zur Zusammenarbeit mit der Projektleitung sehr ernst. Ein respektvoller, transparenter und wertschätzender Umgang miteinander ist für uns ein zentraler Anspruch. Umso mehr bedauern wir, dass du diese Werte in deiner konkreten Situation nicht in dem Maß erleben konntest, wie wir es uns wünschen. Dein Feedback zeigt uns klar auf, wo wir weiter ansetzen müssen.
Wenn Du magst, laden wir dich herzlich ein, dich auch direkt mit uns auszutauschen und uns weitere Anregungen oder konkrete Verbesserungsvorschläge mitzugeben. Offenes Feedback hilft uns, MBN als Arbeitgeber kontinuierlich weiterzuentwickeln.
Für deinen weiteren beruflichen Weg wünschen wir dir alles Gute und bedanken uns nochmals für deine offenen Worte.
Beste Grüße
Dein HR-Team
Mittelständisches Bauunternehmen mit Tariftreue
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Produktion bei MBN GmbH in Leinefelde-Worbis gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Tariftreue, sehr ordentliche Dienstfahrzeuge, gutes Miteinander, offenes Ohr bei den Vorgesetzten
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
-
Verbesserungsvorschläge
keine
Arbeitsatmosphäre
Gesundes Arbeitsklima in Niederlassung sowie auf Baustellen
Image
Das Image wird unter den Mitarbeitern hoch angesehen.
Work-Life-Balance
Je nach Baustelle und Bauherr abhängiger Stressfaktor, jedoch gutes Abschalten von der Arbeit durch angemessenes Wochenende von Freitag ab 13:00 Uhr bis zum Wochenstart am Montag.
Karriere/Weiterbildung
Wer sich weiterbilden möchte oder weiterqualifizieren möchte, wird sehr gut vom Unternehmen unterstützt.
Gehalt/Benefits
Angemessenes Gehalt, gute Sozialleistungen z.B. Urlaubs-und Weihnachtsgeld
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Gutes Augenmerk bei der Umsetzung des Umweltbewusstseins, z.B. bei der Entsorgung. Gutes Sozialdenken, z.B. Unterstützung des Unternehmens bei Fitness (Fitnessstudio oder E-Bike als Businessbike)
Kollegenzusammenhalt
Sehr guter Zusammenhalt unter den Kollegen
Umgang mit älteren Kollegen
Ältere Kollegen werden sehr geschätzt.
Vorgesetztenverhalten
Sehr anspruchsvoll mit Blick auf Leistung und Umsetzung von Zielen, jedoch immer ein offenes Ohr für Probleme auch im privaten Bereich.
Arbeitsbedingungen
Sehr ordentliche Voraussetzungen bei den Arbeitsmitteln, Geräten, Werkzeugen. Sehr gute Dienstwagen mit den erforderlichen Organisationen für Werkstätten, Tankkarten etc.
Kommunikation
Gute Kommunikation durch regelmäßige Besprechungen in verschiedenen Ebenen
Gleichberechtigung
Alle Mitarbeiter, egal ob männlich oder weiblich werden gleichberechtigt behandelt.
Interessante Aufgaben
Jede Baustelle hat seine Eigenheiten und Unterschiede, dadurch immer wieder interessant und vielseitig, nie langweilig.
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Bauen im Team mit Her und Verstand
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei MBN GmbH in Hamburg gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
MBN wirbt mit dem Prädikt „MBN-Familie“ Dieser Spirit ist zu spüren und wird gelebt. Von gemeinsamen Aktivitäten bis zur Unterstützung bei schwierigen Aufgaben. Die MBN-Familie hält zusammen.
Image
Zufriedene Kunden. Partnerschaft wird groß geschrieben.
Work-Life-Balance
MBN ist ein Bauunternehmen. Im Projektgeschäft kommt es auch mal zu Überstunden. Dafür wird in ruhigen Zeiten auch mal ein Auge zugedrückt.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Eine NL in der das Umweltbewusstsein groß geschrieben wird. Nachhaltigkeit nicht als Last, sondern selbstverständlich.
Karriere/Weiterbildung
Das Weiterbildungsprogramm könnte besser kommuniziert werden. Der Inhalt ist gut und wer etwas spezielles möchte kann dies jederzeit vortragen.
Kollegenzusammenhalt
Man hält zusammen und unterstützt sich. Manchmal wir aber auch einfach zusammen Pizza gebacken.
Vorgesetztenverhalten
Immer Ansprechbar. Immer ein offenes Ohr. Unterstützt mit Rat und Tat. Fordert aber auch einiges zurück. Es ist Verlass.
Arbeitsbedingungen
Ausstattung ist top. Manchmal dauert es ein wenig, aber ansonsten gut.
Kommunikation
Offen und fair. Die Türen sind immer offen und man wird gehört. Geheimnisse gibt es nicht. Klasse
Gehalt/Benefits
Beim Gehalt bewegt sich MBN nicht ganz n der Spitze. Was aber durch die Gemeinschaft und den Zusammenhalt aufgewogen wird.
Gleichberechtigung
In HH gibt es das Ziel 50/50 w/m, das ist für die Baubranche echt selten.
Interessante Aufgaben
Tolle Projekte und Bauvorhaben. Für jeden was dabei.
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Zuverlässiger, solider Arbeitgeber mit Zukunft
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Beschaffung / Einkauf bei MBN GmbH in Georgsmarienhütte gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Pünktliches Gehalt, Prämien, gute Autos und mobile Ausstattung, nach Vereinbarung auch Homeoffice möglich
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Inseldenken, ob in GMH oder Niederlassung, jeder ist für sich unterwegs
Verbesserungsvorschläge
Die Richtigen Köpfe an den richtigen Stellen einsetzen. Mehr Nachwuchsförderung betreiben, damit diese nicht abwandern.
E-Autos einführen.
Work-Life-Balance
Fachkräftemangel, Zeiterfassung wäre toll
Karriere/Weiterbildung
Jährliche Weiterbildungen, Seminare
Kollegenzusammenhalt
Nette Kollegen, immer hilfsbereit
Vorgesetztenverhalten
Gute Vorgesetzte, manchmal dauern angestrebte Veränderungen sehr lange
Kommunikation
Sprechenden Menschen kann immer geholfen werden, man sollte auch mal den Hörer in die Hand nehmen :-)
Gleichberechtigung
Mehr Frauen in Führungspositionen wünschenswert
Arbeitsatmosphäre
Image
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Interessante Aufgaben
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Verführerisch gut
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Design / Gestaltung bei MBN GmbH in Georgsmarienhütte gearbeitet.
Verbesserungsvorschläge
Hansafit oder ähnliches wäre echt was feines.
Überstunden könnten besser erfasst werden
Arbeitsatmosphäre
Ruhig und koordiniert.
Work-Life-Balance
Es gibt eine Kern Arbeitszeit und einen kurzen Freitag.
Kollegenzusammenhalt
Bin noch zu kurz hier um was Handfestes darüber zu schreiben
Kommunikation
Wenn du hier selbst nichts ansprichst bist du selber schuld! Hier wir auf dich gehört
Gehalt/Benefits
Gehalt ist Top.
Fitnessstudio Mitgliedschaft würde noch sehr gut passen.
Image
Karriere/Weiterbildung
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Interessante Aufgaben
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MBN NL Berlin - Abteilung Einkauf - Ein guter Arbeitgeber seit fast 10 Jahren
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Beschaffung / Einkauf bei MBN GmbH in Berlin gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Bei MBN habe ich damals als Praktikant im Einkauf angefangen.
Habe dann über MBN eine Ausbildung als Industriekaufmann erfolgreich abschließen können und arbeite bis zum heutigen Tag gerne im Unternehmen.
Das Arbeitsklima ist sehr familiär.
Image
Ich denke, dass sowohl intern als auch extern die MBN einen guten Ruf besitzt.
Work-Life-Balance
Es gibt feste Arbeitszeiten.
Es muss einem klar sein, dass wir in der Baubranche arbeiten.
Ein Modell für Gleitzeiten ist wahrscheinlich in unserer Branche kaum oder nur schwer umsetzbar.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Während der Corona Pandemie hat MBN sich darum gekümmert,
dass die Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter einen sicheren Arbeitsplatz
haben. Schutzausrüstung wie z.B. Masken wurden kostenneutral zur Verfügung gestellt.
Darüber hinaus wurden betriebliche Impftermine für die Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter inkl. ihrer Familie organisiert, da man privat nur sehr schwer an Termine herankam.
Karriere/Weiterbildung
MBN bietet seinen Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern intern jedes Jahr
ein Paket aus über 40 Angeboten als Weiterbildungsmaßnahme an.
Es gibt jedes Jahr ein Frühjahrsseminar in Osnabrück, wo alle Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter der Firma eingeladen sind, ihren Horizont zu erweitern.
Sofern man möchte kann man sich auch z.B. zum Fachwirt weiterbilden lassen.
Letzteres habe ich in Anspruch nehmen dürfen und wurde dabei finanziell von MBN unterstützt.
Kollegenzusammenhalt
Ich schätze meine Kolleginnen, Kollegen und Vorgesetzten im Einkauf
sehr und das sowohl fachlich als auch menschlich.
Ohne sie wäre die Arbeit wahrscheinlich nur halb so interessant.
Unsere Hauptzentrale veranstaltet jedes Jahr ein Fußballturnier in Osnabrück.
Es gibt jedes Jahr ein Sommerfest und eine Weihnachtsfeier für Kolleginnen und Kollegen der NL Berlin.
Darüber hinaus veranstaltet die Einkaufsabteilung jedes Jahr eine Mai- und Weihnachtsfeier um den Zusammenhalt der Gruppe zu stärken.
Vorgesetztenverhalten
Hat immer ein offenes Ohr sowohl in betrieblichen als auch privaten Angelegenheiten für mich gehabt.
Mindestens einmal pro Jahr werden persönliche Gespräche geführt, wo man Weiterbildungsmaßnahmen oder auch Probleme besprechen kann. Alles in allem fühlte ich mich immer sehr wertgeschätzt behandelt von meinem Vorgesetzten.
Gehalt/Benefits
Das Gehalt ist gut und wird auch pünktlich bezahlt. Zusätzlich hat man die Wahl aus VWL oder einer betrieblichen Altersvorsorge (SOKA).
Interessante Aufgaben
Von einfachen Tagesgeschäften bis hin zu technisch sehr herausfordernden Aufgaben.
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MBN - guter Arbeitgeber
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Beschaffung / Einkauf bei MBN GmbH in Berlin gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
MBN ist eine große Gemeinschaft die als Team handelt und arbeitet.
Image
Das innere und äußere Erscheinungsbild von MBN hat sich in den vergangenen Jahren sehr zum Positiven gewandelt.
Hier ist viel lobenswerte Arbeit eingeflossen.
Work-Life-Balance
40 Stunden die Woche mit festen Arbeitszeiten sind natürlich öfters mal schwierig, dennoch kann hier mit Kommunikation oft eine individuelle Lösung gefunden werden.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
MBN ist auf dem Weg in ein verstärktes digitales arbeiten. Das ist ein Prozess, der nicht über Nacht erledigt ist.
Ich empfinde das Sozialbewusstsein sehr hoch, es werden häufig Spenden auf internen Veranstaltungen gesammelt.
Bei Katastrophen gibt es initiativen die durch Mitarbeiter ins Leben gerufen werden, die auch durch die Geschäftsführung Unterstützung finden.
Karriere/Weiterbildung
Es gibt zahlreiche Weiterbildungsangebote in internen und externen Schulungen. Individuelle Wünschen und Belange werden berücksichtigt.
Kollegenzusammenhalt
In meiner Abteilung gibt es einen engen kollegialen Zusammenhalt. Zweimal jährliche Abteilungsfeiern fördern nicht nur das fachliche Zusammenarbeiten, sondern auch das Team im privaten Rahmen.
Zudem wird auch das Team MBN (komplett mit Tochterfirmen) in unterschiedlichen Veranstaltungen (Freizeit & fachlich) gefördert und bekommt die Möglichkeit zum persönlichem Austausch.
Vorgesetztenverhalten
In den jährlichen Bewertungsgesprächen kann offen über Wünsche, Anpassungen persönliche Belange gesprochen werden die Berücksichtigung finden.
Durch persönliche Förderungen wird viel Wissen vermittelt, dass den Arbeitsalttag erleichtert.
Arbeitsbedingungen
Sind fair und gerecht.
Kommunikation
MBN hat viele Mitarbeiter mit vielen unterschiedlichen Ansichten. Da man in der Abteilung Einkauf mit fast allen Abteilungen in Verbindung steht ist hier für einige Aufgaben mehr Feingefühl erforderlich als bei anderen.
Gehalt/Benefits
Immer pünktlich. Es gibt diverse extra Leistungen die MBN für alle Mitarbeiter anbietet.
Interessante Aufgaben
Die Aufgaben sind sehr interessant und passen sich den aktuellen Gegebenheiten an. Es gibt große und kleine Projekte die betreut werden müssen.
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Wir setzen auf Transparenz
So verdient kununu Geld.