93 Bewertungen von Bewerbern
kununu Prüfprozess
93 Bewerber haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,7 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
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• nachdem sich der Bewerber eine Stunde Zeit für ein Interview genommen hat, könnte man den Anstand haben telefonisch abzusagen oder zumindest eine personalisierte Mail zu schreiben und keine Absage aus dem System zu schicken
• überlegt euch vorher wo die Stelle eingruppiert ist und sagt nicht im Gespräch „wir haben mal für 2-3 Jahre Erfahrung ausgeschrieben, suchen aber eigentlich einen Berufseinsteiger“
• wenn ihr das angegebene Wunschgehalt nicht annähernd zahlen wollt, dann sagt das transparent
Vielleicht nen ordentlichen Abzug einbauen (der Fettdunst hat war echt nicht angenehm einzuatmen), die Leute besser einführen und klarer und besser kommunizieren. Kam mir ausgenommen und veräppelt vor.
Die Führung war sehr unsympatisch und mein Einführer hatte merklich keinen Bock auf mich und hat mir fast nichts erklärt und in der so einer Nebentätigkeit abgestellt und später wurde ich dafür noch angemacht das ich nicht mehr Eigeninitiative gezeigt habe. Nach diesem Tag war es bei mir direkt vorbei.
Es war alles perfekt. Schnell, auf Augenhöhe, super Recruitingteam
Positives Unternehmensprofil
gelt
Ziemlich schade, das zerstört den sehr guten Eindruck aus dem Gespräch.
Trotz Qualifikationen die über die Stellenbezeichnung hinausgehen, wurde mir versichert, dass ich Gratis Probearbeiten müsste. Wofür gibt es in Deutschland eigentlich die Probezeit, wenn man nur noch ausgenutzt werden soll. Kein Wunder warum in der Branche Fachkräftemangel herrscht.
So schn3l wie moglich
Mitarbeiter werden ausgebeutet bis zum Gehtnichtmehr, der Ton der Vorgesetzten respektlos; Vertrag sollte unterschrieben werden, OHNE ihn LESEN zu dürfen. Unfassbar unprofessionell.
Ich arbeite seit kurzem bei McDonald's Barsinghausen. Das Problem in dieser Branche ist, dass alle Mitarbeiter kündigen wollen.. Einer von ihnen hat es mir wegen eines Beamten dort gesagt.. wegen seiner sehr schlechten Behandlung.. Der Rest des Personals, einige von ihnen sind respektvoll, andere sind es grau und auch die bösartigen Störenfriede für den Restaurantleiter, der sich nie in die Angelegenheiten der Arbeiter einmischt
So verdient kununu Geld.