77 Bewertungen von Mitarbeiter:innenkununu Prüfprozess
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77 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,1 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
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77 Bewertungen von Mitarbeiter:innen
Von Umstrukturierung zur Unsicherheit
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei Maria, Clementine, Martin Klosterfrau GmbH & Co. KG in Köln gearbeitet.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Seit einem Jahr befindet sich das Unternehmen in einer Phase der Umstrukturierung, die sich deutlich auf die Arbeitsabläufe auswirkt. Insbesondere ist eine Zunahme an Abstimmungsrunden und Meetings festzustellen, was in vielen Fällen zu verlängerten Entscheidungswegen führt. Prozesse sind dadurch teilweise weniger effizient als zuvor.
Auffällig ist zudem, dass Entscheidungen, die bereits abgestimmt und in entsprechenden Gremien präsentiert wurden, im Nachgang vereinzelt wieder hinterfragt oder durch einzelne Entscheidungsträger angepasst werden. Dies führt stellenweise zu Unsicherheit in der Umsetzung sowie zu zusätzlichem Abstimmungsaufwand.
Insgesamt ist die Organisation derzeit stark von internen Abstimmungen geprägt, was die Geschwindigkeit von Projekten beeinflusst.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Mehrfachbewertung
Was mal gesagt werden muss
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf bei MCM Klosterfrau Vertriebsgesellschaft mbH in Köln gearbeitet und diesen Arbeitgeber mehrfach bewertet. (Mitarbeiter:innen dürfen ihren Arbeitgeber einmal im Jahr bewerten.)
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Kommunikation
Verbesserungsvorschläge
Kommunikation
Kollegenzusammenhalt
Kollegen helfen immer wenn es möglich
Vorgesetztenverhalten
Interessiert sich nur bedingt für Mitarbeiter. Nehmen es mal mit!
Kommunikation
Man wird meistens vor vollendete Tatsachen gestellt
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Gehalt/Benefits
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
HilfreichHilfreich?2Zustimmenstimmen zuMeldenTeilen
Gefangen in der Tradition
Ex-FührungskraftHat bis 2010 im Bereich Vertrieb / Verkauf bei MCM Klosterfrau Healthcare in Köln gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
-Pflegt seine erhaltenswerten Traditionen
-Ringt um Stammbelegschaft
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
-Hängt zu sehr in der langen, glorreichen Firmentradition.
-Sicherheit geht vor Unternehmerrisiko
Verbesserungsvorschläge
-Mehr Risikobereitschaft, insbesondere bei der Erschließung neuer Absatzmärkte.
-Arbeit an der Erneuerung des veralteten Produktportfolios
-Bessere Nutzung des know hows und der Erfahrungen der eigenen Mitarbeiter gegenüber externer Berater
Arbeitsatmosphäre
Zu meiner Zeit gab es strenge Hierarchien und die Atmosphäre war sehr traditionell und teilweise nicht zeitgemäß.
Image
Firmenimage war "old fashioned" , zu sehr in der Tradition verhaftet. Veränderungen nur schwer zu vermitteln und kaum durchzusetzen.
Work-Life-Balance
Im Großen und Ganzen umgesetzt. Die jüngeren Kollegen betrachten diesen Aspekt sicherlich als unzureichend berücksichtigt.
Karriere/Weiterbildung
Firmeninterne Qualifizierungen auf gutem Niveau und mit großer Akzeptanz unter den Beteiligten.
Gehalt/Benefits
Lag im Branchendurchschnitt.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umsetzung gegeben. Reserven vorhanden
Kollegenzusammenhalt
Kollegenzusammenhalt auch zwischen den Generationen war vorbildlich. Teilweise konnten nur über Netzwerke richtige Entscheidungen durchgesetzt werden.
Umgang mit älteren Kollegen
War verbesserungswürdig.
Vorgesetztenverhalten
Zum Teil inkompetente Vorgesetzte, die wie Monarchen ihre Abteilungen führen.
Arbeitsbedingungen
Durchschnittliche Arbeitsbedingungen. Pausenversorgung sehr gut und erschwinglich. Firmenevents durchdacht und gut organisiert.
Kommunikation
Kommunikation der Führung war unzureichend. Belegschaft wurden bei Veränderungsprozessen nicht mitgenommen. Zu viel externe Beratung eingefordert, deren Vorschläge wenn richtig nicht umgesetzt wurden oder an der Firmenwirklichkeit vorbeigingen.
Gleichberechtigung
War zu meiner Zeit umgesetzt.
Interessante Aufgaben
Je nach Aufgabenbereich doch recht interessante und fordernde Aufgaben
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Ein Arbeitgeber mit Herz, Verstand und Perspektive Klosterfrau begeistert!
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei MCM Klosterfrau Vertriebsgesellschaft mbH in Köln gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Die MCM Klosterfrau Vertriebsgesellschaft mbH ist ein Arbeitgeber, bei dem Menschlichkeit, Professionalität und Innovationsgeist Hand in Hand gehen. Ich bin stolz, Teil dieses Unternehmens zu sein, absolute Empfehlung!
Arbeitsatmosphäre
Die Arbeitsatmosphäre bei Klosterfrau ist ausgesprochen angenehm. Der respektvolle Umgang unter Kolleg:innen und mit Führungskräften sorgt für ein motivierendes Miteinander.
Work-Life-Balance
Die Balance zwischen Beruf und Privatleben wird hier ernst genommen. Überstunden sind die Ausnahme und werden fair ausgeglichen. Flexible Arbeitszeiten und mobiles Arbeiten ermöglichen eine gute Vereinbarkeit mit dem Privatleben.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Nachhaltigkeit und soziales Engagement sind klar in der Unternehmensstrategie verankert. Es gibt viele Initiativen rund um Umwelt, Gesundheit und gesellschaftliche Verantwortung das macht stolz, Teil davon zu sein.
Kollegenzusammenhalt
Der Teamgeist ist hier wirklich super. Man hilft sich gegenseitig, tauscht Wissen aus und zieht an einem Strang unabhängig von Abteilung oder Position. Neue Kolleg:innen werden herzlich aufgenommen und gut eingearbeitet.
Vorgesetztenverhalten
Meine Führungskraft agiert stets auf Augenhöhe, gibt klares Feedback und unterstützt sowohl fachlich als auch persönlich. Entscheidungen werden transparent getroffen, und man wird aktiv in Prozesse eingebunden. Lob und Anerkennung sind keine Seltenheit das motiviert ungemein!
Arbeitsbedingungen
Moderne Büros, flexible Arbeitszeitmodelle, Homeoffice-Möglichkeiten und eine tolle Kantine machen das Arbeitsumfeld sehr attraktiv. Die Ausstattung (Hard- und Software) ist auf dem neuesten Stand und erleichtert effizientes Arbeiten.
Kommunikation
Die interne Kommunikation ist offen, ehrlich und wertschätzend. Regelmäßige Meetings, Mitarbeitergespräche und moderne Tools sorgen dafür, dass man stets gut informiert ist.
Gehalt/Benefits
Leistungsgerechte Bezahlung, viele Benefits (z. B. betriebliche Altersvorsorge, Jobticket, Mitarbeiterrabatte etc.) runden das Gesamtpaket ab.
Interessante Aufgaben
Die Aufgaben sind abwechslungsreich, herausfordernd und bieten viel Raum für Eigenverantwortung.
Image
Karriere/Weiterbildung
Gleichberechtigung
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Mehrfachbewertung
Kölner Traditionsunternehmen mit Potenzial
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich IT bei MCM Klosterfrau Vertriebsgesellschaft mbH in Köln gearbeitet und diesen Arbeitgeber mehrfach bewertet. (Mitarbeiter:innen dürfen ihren Arbeitgeber einmal im Jahr bewerten.)
Gut am Arbeitgeber finde ich
Ideen werden gehört und umgesetzt. Jeder kann sich einbringen.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Arbeitslast ist nach wie vor hoch
Arbeitsatmosphäre
Wie überall gibt es auch hier Höhen und Tiefen, die Arbeitsatmosphäre ist jedoch deutlich besser geworden in den letzten Jahren
Work-Life-Balance
Sehr gute Gleitzeitregelung
Vorgesetztenverhalten
Zumindest lässt es sich über Meinungsverschiedenheiten konstruktiv auch mal streiten ;)
Kommunikation
Regelmäßige Townhall-Meetings (virtuell oder in Präsenz), Team-Meetings, 1:1 Meetings und viele mehr liefern viele Informationen. Ab und zu schon fast zu viel...
Interessante Aufgaben
Die Aufgaben sind vielfältig und alles andere als langweilig
Image
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
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Nach Jahren der Unruhe, endlich wieder auf Stabilität und auf Wachstumskurs
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung bei MCM Klosterfrau Vertriebsgesellschaft mbH in Köln gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Traditionelles Unternehmen mit dem Mut sich auf neue Ideen einzulassen ohne jedoch die Wurzeln zu vergessen. Dazu natürlich Karneval, Sommerfest, Weihnachtsmarkt, Kaffee, Wasser, Obst und eine Kantine, mobiles Arbeit/Homeoffice…
Arbeitsatmosphäre
Die Atmosphäre hat sich in den letzten zwei Jahren extrem gebessert. Durch ständige Hau-Ruck-Aktionen war das Schiff extrem in Schieflage geraten und hat zu Verunsicherung und dadurch zu einer belastenden Atmosphäre geführt. Durch die Kontinuität in der Führung, dadurch sichtbare Erfolge und das Vertrauen in die „Steuerung“, ist das Betriebsklima entspannt und jeder kann sich voll und ganz auf seine Aufgaben konzentrieren. Es wird sich wieder rückbesinnt auf die Wurzeln der Klosterfrau, jedoch zeitgemäß mit moderner Umsetzung.
Image
Mit Klosterfrau verbinden viele nur den klassischen Melissengeist, dabei haben wir viele andere erfolgreiche und tolle Marken. Insgesamt wird Klosterfrau aber sehr positiv wahrgenommen. Intern sowieso, da sind alle stolz Teil der Klosterfrau-Familie zu sein.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Klosterfrau setzt auf den Ausbau von Green Energy und soziale Projekte an den Standorten.
Vorgesetztenverhalten
Auf ein faires und wertschätzendes Miteinander wird wertgelegt. Natürlich gibt es individuelle Unterschiede in der Auslegung, ich bin jedoch sehr zufrieden.
Kommunikation
Das gut funktionierende Intranet versorgt uns mit allen relevanten Informationen, regelmäßige Town Hall Meetings seitens der Geschäftsführung runden es ab. Natürlich geht immer mehr, aber wir sind hier schon sehr gut aufgestellt.
Interessante Aufgaben
Es wird eine klare Wachstumsstrategie vorausgesetzt mit einem freiem Gestaltungsspielraum. Neue Ideen werden erwartet, was Raum für Kreativität gibt-es ist spannend und interessant nicht mehr nur 08/15 zu arbeiten.
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
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Vielfältiges Aufgabenspektrum mit Gestaltungsspielraum
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung bei MCM Klosterfrau Vertriebsgesellschaft mbH in Köln gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Ich fühle mich im Unternehmen sehr gut aufgehoben. Die Unternehmensgröße ist ideal um schnell ein umfassendes Netzwerk aufzubauen und bereichsübergreifend zusammenzuarbeiten. Am Standort wird man mit Kaffee, Wasser, Obst und einer guten und günstigen Kantine toll versorgt. Die Möglichkeit zur mobilen Arbeit ist vorhanden und kann nach Abstimmung im Team unkompliziert genutzt werden. Und last but not least Sommerfest und Karnevalsfeier am Standort!
Verbesserungsvorschläge
Strategie offensiver kommunizieren und unter Einbezug der Belegschaft weiterentwickeln
Arbeitsatmosphäre
man fühlt sich sofort willkommen, viele hilfsbereite Kolleginnen und Kollegen
Image
Stolz auf die Marke ist im Unternehmen überall zu spüren, außerhalb werden wir aber als etwas angestaubt wahrgenommen
Work-Life-Balance
Für mich gibt es ausreichend Freiräume um Berufs- und Privatleben mit den jeweils nötigen Schwerpunkten auszubalancieren. Im Team unterstützen wir uns dabei gegenseitig.
Kollegenzusammenhalt
in meinem Umfeld hervorragend, insgesamt ein ausgeprägtes Zusammengehörigkeitsgefühl.
Vorgesetztenverhalten
Ich habe eine tolle Führungskraft mit hoher Sozialkompetenz, hatte ich in dieser Form lange nicht
Arbeitsbedingungen
Büroräume werden sukzessive auf den aktuellen Stand gebracht, das ist noch nicht überall der Fall
Kommunikation
Das Intranet bietet eine gute Informationsplattform, auch in der Hierarchie bekomme ich die für mich relevanten Informationen sehr zeitnah. Mehr geht aber natürlich immer.
Interessante Aufgaben
breites Aufgabenspektrum mit Freiraum sich eigene Schwerpunkte zu setzen und aktiv einzubringen
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Gleichberechtigung
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Toller Arbeitgeber
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung bei MCM Klosterfrau Vertriebsgesellschaft mbH in Köln gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Nach Einsicht der Bewertung ist es mir ein absolutes Bedürfnis mich hier zu äußern. Offensichtlich ist es so, dass Ausgeschiedene oder Kolleg*Innen, die mit den Veränderungen nicht umgehen können, kaum nette Worte hinterlassen, verletzende Worte gehen leicht von der Hand. Ich persönlich arbeite sehr gerne hier und freue mich über die posititiven Veränderungen. Wer mit der neuen Geschwindigkeit nicht umgehen kann, soll doch bitte für sich selber die Konsequenzen ziehen und seinen Unmut nicht in der Anonymität des Netzes auslassen. Klosterfrau muss fit für die Zukunft gemacht werden und das passiert meines Erachtens nach hier- ich freu mich drauf.
Arbeitsatmosphäre
Wir verstehen uns im Team sehr gut, das macht es leicht seinen Job mit gerne zu machen und jeden Tag von neuem in die Arbeit bzw. an den Rechner zu gehen.
Work-Life-Balance
Es ist viel zu tun, die Situation in der Pharmabranch ist nach dem Abflachen der Pandemie nicht leicht-es ist einfach unheimlich schwer zu planen und man muss dauernd "improvisieren", aber ehrlich gesagt macht mir das Spaß. Die betrieblichen Regelungen machen es aber möglich, dass man "Work" und "Life" gut unter einen Hut bringen kann.
Kollegenzusammenhalt
Wenn ich die Kommentare lese, dann zweifel ich an dem Zusammenhalt...es scheinen einige doch nicht an einem offenem und ehrlichen Umtgang interessiert zu sein. Wie schon gesagt, in meinem Team fühle ich mich aber sehr wohl.
Kommunikation
Durch das Intranet und regelmäßige Updates seitens der Geschäftsführung fühle ich mich gut informiert.
Image
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Endlich frischer Wind in den verstaubten Hallen
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung bei MCM Klosterfrau Vertriebsgesellschaft mbH in Köln gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Ich habe die negativen Kommentare gelesen und möchte einfach mal sagen wie es wirklich ist. Ja, es gibt viel Unruhe aufgrund der Veränderungen im letzten Jahr, die m. E. aber dringend notwendig und längst überfällig waren. So haben wir z. B. oft monatelang auf Antworten der Vorgesetzten gewartet, jetzt habe ich das Gefühl, das es deutlich schneller voran geht. Es wurde klar kommuniziert, dass wir an Geschwindigkeit zulegen müssen um in den kommenden Jahren wettbewerbsfähig zu sein, neue Produkte brauchen bzw. vorhandene Schätze wieder zum Leben erwecken. Da kann oder möchte sicher nicht jeder mithalten, ich persönlich freue mich über den frischen Wind.
Verbesserungsvorschläge
Die begonnenen Veränderungen weiter konsequent durchziehen.
Arbeitsatmosphäre
Nach den Beschränkungen durch die Pandemie wird an einer Normalisierung gearbeitet, was für mich persönlich zu einer guten Arbeitsatmosphäre beiträgt. Man sieht die Kollegen wieder live und durch den direkten Austausch ist das miteinander direkter und persönlicher.
Image
Klosterfrau ist eine alte Traditionsmarke mit einer 200 Jahre alten Geschichte-das darf man nicht vergessen und dennoch versuchen wir im Markt Tradition mit Moderne zu verknüpfen. Wir sind mehr als Klosterfrau Melissengeist!
Work-Life-Balance
Es gab schon immer viel zu tun, durch die erhöhte Geschwindigkeit ist es deutlich mehr geworden und es wird erwartet über den Tellerrand zu schauen…Business as usal war mal, aber das ist spannend und wer da nicht mitziehen möchte, muss halt Konsequenzen ziehen. Es gibt endlich wieder Firmenfeste-Sommerfest, Weihnachtsmarkt, Karneval…
Gehalt/Benefits
Marktüblich.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Es wird intensiv an einer Umstellung auf erneuerbare Energien gearbeitet. Soziale Projekte und Teamevents runden das Ganze ab-Luft nach oben gibt es immer, aber Klosterfrau ist auf einen guten Weg.
Kollegenzusammenhalt
Ich freue mich die Kollegen endlich wieder in live und in Farbe wieder zu sehen.
Arbeitsbedingungen
Mitten in der City…das lässt das Kölner Herz höherschlagen.
Kommunikation
Wir haben seit einiger Zeit ein Intranet, dass seinen Namen auch mal verdient. Gute Berichte, sowohl über Fachliches wie auch Firmenveranstaltungen.
Die Entwicklung des gesamten Unternehmens wird offen kommuniziert. Das ist neu.
Gleichberechtigung
Mir persönlich fällt nicht auf, dass Unterschiede gemacht werden.
Karriere/Weiterbildung
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Interessante Aufgaben
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Mehrfachbewertung
Der Fisch stinkt vom ….
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich IT bei MCM Klosterfrau Healthcare in Köln gearbeitet und diesen Arbeitgeber mehrfach bewertet. (Mitarbeiter:innen dürfen ihren Arbeitgeber einmal im Jahr bewerten.)
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Mitarbeiter werden ohne Rücksicht verbrannt. Anstatt die Anzahl der Projekte zu Gunsten der Gesundheit zu reduzieren, werden zusätzliche Projekte oder Vorhaben initiiert.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
1Hilfreichfindet das hilfreich2Zustimmenstimmen zuMeldenTeilen
Wir setzen auf Transparenz
So verdient kununu Geld.
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 93 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeiter:innen wird Klosterfrau Köln durchschnittlich mit 2,9 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt unter dem Durchschnitt der Branche Medizin/Pharma (3,5 Punkte). 83% der Bewertenden würden Klosterfrau Köln als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Ausgehend von 93 Bewertungen gefallen die Faktoren Kollegenzusammenhalt, Gleichberechtigung und Umgang mit älteren Kollegen den Mitarbeiter:innen am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeiter:innen auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 93 Bewertungen sind Mitarbeiter:innen der Meinung, dass sich Klosterfrau Köln als Arbeitgeber vor allem im Bereich Kommunikation noch verbessern kann.