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Kulturkompass - traditionell oder modern?

Basierend auf Daten aus 2 Bewertungen schätzen Mitarbeiter:innen bei McPaper Aktiengesellschaft die Unternehmenskultur als traditionell ein, während der Branchendurchschnitt leicht in Richtung modern geht. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 3,3 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 37 Bewertungen.

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
McPaper Aktiengesellschaft
Branchendurchschnitt: Medien

Wie ist die Kultur bei deinem Arbeitgeber?

Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.

Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.

Work-Life Balance
JobFür mich
Umgang miteinander
Resultate erzielenZusammenarbeiten
Führung
Richtung vorgebenMitarbeiter beteiligen
Strategische Richtung
Stabilität sichernVeränderungen antreiben
McPaper Aktiengesellschaft
Branchendurchschnitt: Medien

Kommentare zur Unternehmenskultur aus unseren Bewertungen

Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.

3,0
ArbeitsatmosphäreEx-Führungskraft

Nicht besonders gut, jeder denkt nur an sich

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2,0
KommunikationEx-Führungskraft

Keine gute Kommunikation, alles veraltet über das Intranet

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1,0
KollegenzusammenhaltEx-Führungskraft

Leider nicht gegeben, Kollegen machen nur das vorauf sie Lust haben,

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1,0
VorgesetztenverhaltenEx-Führungskraft

Katastrophal, Bezirk Köln, ist da sehr schlecht, das die Bezirksleitung angeht.

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2,0
Interessante AufgabenEx-Führungskraft

Leider nicht, gibt keine spannenden Aufgaben

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1,0
ArbeitsatmosphäreEx-Angestellte/r oder Arbeiter/in

Das Arbeitsklima war schrecklich dadurch das es einen Vorgesetzten Wechsel gab und die Beue Chefin sich beweisen musste und einen guten Eindruck in der Chefetage haben wollte