Ihr Unternehmen?

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GmbH
Bewertung

Ihr Unternehmen?

Ich habe das Gefühl, das mittelfristig die Produktion nach Kroatien verlegt wird. Aus Kostengründen.

1,5
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen in Heuchelheim gearbeitet.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

UVV und um das wohlergehen der MITARBEITER nicht gekümmert.

Image

Es ist noch etwas da.

Arbeitsbedingungen

UVV für die Arbeiter wird nicht Umgesetzt


Arbeitsatmosphäre

Work-Life-Balance

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Karriere/Weiterbildung

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Arbeitgeber-Kommentar

Elisa StedingHuman Resources

Sehr geehrte ehemalige Mitarbeiterin,
sehr geehrter ehemaliger Mitarbeiter,

vielen Dank für Ihre Rückmeldung und Ihre offenen Worte. Wir bedauern es sehr zu hören, dass Sie während Ihrer Zeit bei uns negative Erfahrungen gemacht haben. Es ist uns wichtig, auf Ihre Bedenken einzugehen und einige Missverständnisse klarzustellen.

Verlegung der Produktion: Wir möchten betonen, dass es derzeit keine Pläne gibt, unsere komplette Produktion nach Kroatien zu verlegen. Unser Unternehmen ist fest in Mittelhessen verwurzelt, und wir sind bestrebt, unsere Produktionsstandorte hier zu stärken und auszubauen. Wie in jedem Unternehmen ist die Kostenoptimierung ist ein wichtiger Bestandteil der Geschäftsstrategie, jedoch immer mit Blick auf unsere Kunden und Mitarbeiter.

Umsetzung der UVV: Die Einhaltung der Unfallverhütungsvorschriften (UVV) ist für uns von höchster Priorität. Sicherheit und Gesundheit am Arbeitsplatz haben oberste Priorität, und wir setzen uns kontinuierlich dafür ein, dass alle gesetzlichen Anforderungen und Sicherheitsstandards eingehalten werden. Regelmäßige Schulungen und Sicherheitsbegehungen sind Bestandteil unseres Engagements, um das Wohlergehen unserer Mitarbeiter zu gewährleisten.

Es tut uns leid, wenn Sie den Eindruck hatten, dass dies während Ihrer Zeit bei uns nicht der Fall war. Wir nehmen solche Rückmeldungen sehr ernst und werden intern prüfen, wo wir uns weiter verbessern können.

Arbeitsbedingungen und Arbeitsatmosphäre: Wir sind stets bemüht, ein positives Arbeitsumfeld zu schaffen, das von Respekt und Wertschätzung geprägt ist. Sollte es in diesem Bereich Mängel gegeben haben, so möchten wir daraus lernen und entsprechende Maßnahmen ergreifen, um die Situation zu verbessern.

Nochmals vielen Dank für Ihre Rückmeldung. Wir schätzen es sehr, dass Sie sich die Zeit genommen haben, Ihre Erfahrungen mit uns zu teilen. Gerne hätten Sie sich während Ihrer Beschäftigung bei uns auch schon an Ihren Vorgesetzten wenden können. Sollten Sie weitere Anmerkungen oder Vorschläge haben, stehen wir Ihnen gerne für ein persönliches Gespräch zur Verfügung.

Mit freundlichen Grüßen,

Elisa Steding
Human Resources
MCRT GmbH

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