35 Bewertungen von Mitarbeiter:innenkununu Prüfprozess
kununu Prüfprozess
Score-Details
35 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,0 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Ihr Unternehmen?
Kein Logo hinterlegt
35 Bewertungen von Mitarbeiter:innen
Ein totes Pferd reiten...
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung bei MDI Limbach Berlin GmbH in Berlin gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Totes Pferd
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
HilfreichHilfreich?1Zustimmenstimmt zuMeldenTeilen
Labor mit Herz ❤️
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf bei MDI Limbach Berlin GmbH in Berlin gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Die komplikationslose Zusammenarbeit in der Führungsebene
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Alteingesessene Stimmungsmacher
Verbesserungsvorschläge
Energieräuber und Stimmungsmacher sollten sich ein anderes Unternehmen suchen
Arbeitsatmosphäre
Freundlich und fair
Image
Muss weiter aufgebaut werden
Work-Life-Balance
Im Gleichgewicht
Karriere/Weiterbildung
Vielseitig
Gehalt/Benefits
Sind angenehm
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Sehr vielversprechend
Kollegenzusammenhalt
Verbündete
Umgang mit älteren Kollegen
Angenehm
Vorgesetztenverhalten
Jetzt hervorragend
Arbeitsbedingungen
Topp
Kommunikation
Manchmal etwas schwierig
Gleichberechtigung
Stimmig
Interessante Aufgaben
Tägliche Herausforderung
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Hier kann man zufrieden arbeiten.
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Produktion bei MDI Limbach Berlin GmbH in Berlin gearbeitet.
Work-Life-Balance
Gute Diensteinteilung, die auf das Privatleben Rücksicht nimmt
Gehalt/Benefits
Es gibt immer Luft nach oben, aber ist okay.
Kollegenzusammenhalt
Die Kollegen der Abteilung halten sehr gut zusammen und helfen sich untereinander. Die Arbeit macht Spass.
Arbeitsbedingungen
Die Begingungen sind gut / sehr gut. Alles ist hell und freundlich eingerichtet. Kein kaputtes Mobiliar, sondern hochwertig.
Kommunikation
An der Kommunikation kann, wie in vielen Bereichen des Lebens, auch hier gearbeitet werden.
Gleichberechtigung
Ich sehe keine Unterschiede zwischen Mann und Frau.
Arbeitsatmosphäre
Image
Karriere/Weiterbildung
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Interessante Aufgaben
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Arbeitgeber-Kommentar
MDI Limbach Berlin GmbHPersonalabteilung
Sehr geehrte Bewerterin, sehr geehrter Bewerter,
vielen herzlichen Dank für Ihr differenziertes und positives Feedback! Es freut uns außerordentlich zu lesen, dass Sie den starken Zusammenhalt im Team, die rücksichtsvolle Dienstplanung und die hochwertigen Arbeitsbedingungen bei uns so geschätzt haben.
Das ist ein großes Lob für das gesamte Team und eine tolle Bestätigung für unsere Bemühungen, ein modernes und angenehmes Arbeitsumfeld zu schaffen.
Ihren Hinweis zur Kommunikation nehmen wir ebenfalls dankbar auf. Sie haben recht, dies ist ein Bereich, in dem man sich stetig weiterentwickeln kann. Wir sehen Ihr Feedback als wertvollen Ansporn, hier noch besser zu werden.
Wir danken Ihnen für Ihre Mitarbeit und wünschen Ihnen für Ihre berufliche und private Zukunft alles Gute.
Geschäftsführung und Ärzte völlig weltfremd.
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung bei MDI Limbach Berlin GmbH in Berlin gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
-
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
toxisches Umfeld
Verbesserungsvorschläge
Vernünftige Führung
Arbeitsatmosphäre
Geschäftsführung und Ärzte teils völlig weltfremd
Image
Nicht gut.
Work-Life-Balance
Die ist ok.
Karriere/Weiterbildung
Ja, ab und an gibt es was.
Gehalt/Benefits
Unterdurchschnittlich
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Nicht vorhanden
Kollegenzusammenhalt
Jeder ist mit sich selbst beschäftigt
Umgang mit älteren Kollegen
In Ordnung soweit.
Vorgesetztenverhalten
Unterirdisch schlecht
Arbeitsbedingungen
Gar nicht gut.
Kommunikation
Wie meinen?
Gleichberechtigung
Die ist vorhanden
Interessante Aufgaben
Nicht wirklich
HilfreichHilfreich?1Zustimmenstimmt zuMeldenTeilen
Arbeitgeber-Kommentar
MDI Limbach Berlin GmbHPersonalabteilung
Sehr geehrte Bewerterin, sehr geehrter Bewerter,
vielen Dank, dass Sie sich die Zeit für ein so ausführliches Feedback genommen haben. Wir bedauern sehr zu hören, dass Sie Ihre Zeit bei uns in so negativer Erinnerung behalten und Ihre Erfahrungen als frustrierend empfunden haben.
Ihre Kritikpunkte, insbesondere hinsichtlich der Führungskultur und der Arbeitsatmosphäre, haben uns getroffen. Wir haben in unserer Bereichsleiterrunde diskutiert, wie wir in unserem Unternehmen ein Umfeld schaffen, in dem sich Mitarbeiter wertgeschätzt und wohl fühlen
Wir würden uns freuen, wenn Sie uns die Möglichkeit geben würden, Ihre Kritikpunkte in einem vertraulichen Gespräch besser zu verstehen. Nur so können wir konkrete Verbesserungsmaßnahmen einleiten. Bitte kontaktieren Sie uns hierfür: personal@mvz-labor-berlin.de, über Ihr Mitarbeiterforum oder unseren anonymen Postkasten für Verbesserungsvorschläge.
Für Ihren weiteren Weg wünschen wir Ihnen alles Gute.
Mehrfachbewertung
Führung fehlt...
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei MDI Limbach Berlin GmbH in Berlin gearbeitet und diesen Arbeitgeber mehrfach bewertet. (Mitarbeiter:innen dürfen ihren Arbeitgeber einmal im Jahr bewerten.)
Vorgesetztenverhalten
Verbindlichkeit fehlt oft, Kommunikation nicht gut.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Arbeitgeber-Kommentar
MDI Limbach Berlin GmbHPersonalabteilung
Vielen Dank für Ihr ehrliches Feedback.
Wir freuen uns sehr, dass Sie den Kollegenzusammenhalt, die Arbeitsatmosphäre, die Aufgabenvielfalt sowie den wertschätzenden Umgang mit älteren Kolleginnen und Kollegen positiv hervorheben.
Ihre Kritik an Karriereperspektiven und insbesondere an der internen Kommunikation nehmen wir sehr ernst. Gerade hier sehen wir wichtigen Handlungsbedarf und arbeiten kontinuierlich an Verbesserungen.
Qualifikationen und Kompetenzen unserer Mitarbeitenden sind von besonderer Bedeutung für uns, gleiches Geld für gleiche Arbeit ist ein gelebter Leitspruch.
MTLA
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Produktion bei MDI Limbach Berlin GmbH in Berlin gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Kollegenzusammenhalt
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Keine genügende und ernst gemeinte Kommunikation.
Verbesserungsvorschläge
Mehr Einbeziehung der Erfahrungen der Kolleginnen und Kollegen. Viel mehr Kommunizieren mit allen Mitarbeitern
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Arbeitgeber-Kommentar
MDI Limbach Berlin GmbHPersonalabteilung
Sehr geehrte/r Bewerter/in,
herzlichen Dank, dass Sie sich die Zeit genommen haben, uns Ihr ausführliches Feedback zu geben. Wir schätzen jede einzelne Rückmeldung sehr, da sie uns hilft, uns als Arbeitgeber stetig zu verbessern.
Es freut uns außerordentlich zu hören, dass Sie den Kollegenzusammenhalt in unserem Team positiv hervorheben. Ein starkes Miteinander ist ein zentraler Wert für uns bei MDI Limbach Berlin und es ist schön zu sehen, dass dies im Arbeitsalltag auch so wahrgenommen wird.
Gleichzeitig nehmen wir Ihre Kritik bezüglich der Kommunikation und der Einbeziehung von Mitarbeitererfahrungen sehr ernst. Es tut uns aufrichtig leid zu hören, dass wir hier Ihre Erwartungen nicht erfüllen konnten. Ihr Feedback macht deutlich, dass wir in diesem Bereich transparenter und proaktiver handeln müssen. Seien Sie versichert, dass wir Ihre Anregungen aufnehmen und bereits daran arbeiten, unsere internen Kommunikationsprozesse zu verbessern und das wertvolle Wissen unserer langjährigen Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter stärker einzubeziehen. Wir hoffen auf eine Weiterhin gute Zusammenarbeit.
Wenn untereinander schlecht über andere geredet wird, fällt das Arbeiten einfach schwer.
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Produktion bei MDI Limbach Berlin GmbH in Berlin gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Jeder Kritikpunkt wird angenommen und, wenn möglich, verbessert. Auf Vorschläge der Mitarbeiter gehen sie auch immer ein.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Kaum Durchsetzungsvermögen bei Mitarbeiter die nur am jammern sind und sich wie Sch*** benehmen nur weil sie nicht das 'entsprechende' Gehalt bekommen oder halt mal nicht ihr Willen bekommen.
Verbesserungsvorschläge
Mir fallen keine ein. Außer das die Führungskräfte mehr Unterstützung benötigen. Z.b. mit mehr Zeit für die Leitungsaufgaben etc.
Arbeitsatmosphäre
Leider gibt es viele negative Menschen, die das Arbeiten unglaublich anstrengend machen. Da kann Limbach nichts für, es liegt eher an einzelnen Personen.
Image
Leider durch oben genannte Mitarbeiter etwas gedowngradet
Work-Life-Balance
In einigen Abteilungen schwierig umzusetzen aber es wird eigentlich immer auf Wünsche eingegangen.
Karriere/Weiterbildung
Wird immer unterstützt.
Kollegenzusammenhalt
Ähnlich wie bei der Arbeitsatmosphäre. Einige Kollegen sind der Meinung, sie wären was besseres und benehmen sich gegenüber anderen Kollegen und teilweise den Führungskräften einfach daneben.
Vorgesetztenverhalten
Einige Personen sind halt daneben aber im größten Teil wird jeder Führungskraft der nötige Respekt entgegen gebracht.
Kommunikation
Es wird erst kommuniziert wenn es zu spät ist. Jemand hat ein Problem mit jemandes Arbeitsweisen etc. & anstatt dies anzusprechen wird erst ein Riesenproblem draus gemacht, wo Führungskräfte mit einbezogen werden. Hier kann der Arbeitgeber nichts für, eher die Menschen.
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Arbeitgeber-Kommentar
MDI Limbach Berlin GmbHPersonalabteilung
Lieber Mitarbeitende,
vielen Dank, für Ihre Bewertung und dass Sie sich die Zeit genommen haben, Ihre Erfahrungen mit uns zu teilen. Es freut uns sehr zu lesen, dass unsere Bemühungen, eine offene und mitarbeiterbezogene Firmenpolitik zu führen, fruchten und wir uns kontinuierlich verbessern. Ihren Hinweis zu den Herausforderungen, die einige Mitarbeiter durch ihr Verhalten und ihre Einstellung mit sich bringen, nehmen wir auf. Es ist uns besonders wichtig und liegt uns am Herzen, unser wertschätzendes Arbeitsumfeld zu erhalten, in dem sich jeder beruflich entwickeln kann.
Selbstbild der Firma entspricht nicht den Tatsachen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Produktion bei MDI Limbach Berlin GmbH in Berlin gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Ich finde es gut, dass die Firma wenigstens die offen im Internet, also z.B. hier, einsehbaren Kritiken liest. Ob sie es wirklich ernst nimmt, oder nur wieder eine von der Personalabteilung verfasste Erwiderung geschrieben wird, dass muss sie selbst entscheiden.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Dass angebrachte Kritik, hier und vor Ort, schöngeredet oder ignoriert wird. Gerne wird dann ausgesessen und hinterher so getan, als ob man nie was gesagt hätte.
Verbesserungsvorschläge
Die offene Unternehmenskultur ist leider nicht so offen, wie dargestellt. Die Entscheidung, ob eine Kritik gerechtfertigt ist oder nicht, von wem wird sie denn getroffen? Ich habe oft genug gehört, dass meine Anmerkungen gerechtfertigt sind, aber leider könne man hier nichts ändern..... Also werden die Verbesserungsvorschläge gar nicht weitergegeben? Oder was passiert damit?
Ich habe das Gefühl, die Vorschläge und Kritiken der kleinen Mitarbeiter, die nicht in der 3. Etage sitzen, werden von weiter unten schon abgebügelt. Oder gar nicht ernstgenommen. Genau so fühle ich mich, nicht ernstgenommen. Ich denke, man sollte darüber doch nachdenken in einer Firma, die ihre Unternehmenskultur für offen hält. Die Mitarbeiter in der Produktion, die an JEDEM Tag des Jahres ihre Arbeit machen, die sollten, finde ich, besser gehört werden. Dann wäre die Geschäftsleitung auch nicht so überrascht über hier angebrachte Kritik.
Arbeitsatmosphäre
Es wird viel unter Druck gearbeitet, z.B. während der Corona-Phase...
Image
Die Firma hat in vielen Punkten ihr eigenes Image nicht erfüllt. Wenn ich z.B. die Erwiderung der Geschäftsleitung vom August 2023 auf eine Bewertung lese, dann kommt bei mir der Gedanke auf, dass die Geschäftsführung hier in Unwissenheit gelassen wird? Oder die genannten Mitarbeitervertreter oder sonstige Personen, mit denen hier die Gespräche geführt wurden, reden alles schön? Ich jedenfalls habe genug Gespräche geführt und trotzdem ist oft nichts passiert.
Work-Life-Balance
Durch ständig wechselnde Schichten, Wochenendarbeit und Feiertagsarbeit, ist meiner Meinung nach, hier gar keine Work-Life-Balance vorhanden. Auch die massiven Überstunden während z.B. der Corona-Pandemie, trugen hier nicht zu einer Balance bei. Abfeiern ging auch nicht wirklich, und wenn, dann oft mit kurzfristig angeordneten freien Tagen. Eine Planung für private Belange, oder auch z.B. wichtige Arzttermine, war hier so gut wie gar nicht mehr möglich.
Jetzt höre ich schon einige widersprechen. Ja, das war/ist nicht in allen Abteilungen so, aber in der Abteilung, wo ich arbeite, ist das so.
Karriere/Weiterbildung
Kommt drauf an, was man für Beziehungen hat.
Gehalt/Benefits
Das Gehalt liegt in meiner Abteilung knapp über der Mindestlohngrenze. Die Zuschläge für z.B. Sonntagsarbeit sind in letzter Zeit etwas angepasst worden. Trotz allem empfinde ich die Vergütungsstruktur im Verhältnis zur geforderten Leistung (medizinisches Fachwissen, ständige Neuerungen, etc.) sehr sehr wenig.
Kollegenzusammenhalt
Ich habe seit dem Zusammenschluss der beiden Labore den Eindruck, dass hier nur noch Einzelkämpfer arbeiten. Jeder versucht seine Schäfchen ins Trockene zu bekommen.
Umgang mit älteren Kollegen
Altersbedingt konnte ich hier keine Unterschiede feststellen.
Vorgesetztenverhalten
Wie schon vormals gesagt, seit dem Zusammenschluss hat sich einiges geändert. Davor war es für mich Ok. Danach ging ein täglicher Kampf, gegen Diktatur, verstecktes Mobbing und ständiges Gemecker los. Auch werden hier die Mitarbeiter, die Wohlverhalten zeigen, bevorzugt. Ansonsten verschafft man sich als Leitung gerne persönliche Vorteile.
Leider hat sich, trotz einiger Gespräche mit höheren Vorgesetzten, hier gar nichts geändert. Man wüsste um die Missstände, könne aber leider nichts machen.
Arbeitsbedingungen
Schöne helle Räume. Schöne Kaffeeküche mit gratis Kaffee. Spülmaschine und Microwelle für die Spätschicht vorhanden. Wasserkocher auch vorhanden.
Kommunikation
Die gerne herausgestellten Personalentwicklungsgespräche, empfinde ich als eine Farce. Offensichtlich werden die ausgefüllten Bögen der Mitarbeiter nicht richtig, oder gar nicht, gelesen. Auch die Gespräche selber, fanden mit dem direkten Vorgesetzten statt, der/die offensichtlich die Kritiken nicht, oder nur teilweise, gegenüber der Geschäftsleitung wiedergegeben hat. Auch anderweitige Gespräche, mit weiteren Vorgesetzten über Missstände, z.B. in der Personalplanung, verliefen im Sande. Bei mir ist nach mehreren Jahren hier der Eindruck entstanden, dass der kleine Mitarbeiter hier überhaupt nicht ernst genommen wird. Es wurde mir von mehreren Vorgesetzten bestätigt, dass meine Kritik sehr wohl berechtigt ist, man aber leider nichts ändern könne......
Gleichberechtigung
Hier konnte ich keine schlechten Erfahrungen machen.
Interessante Aufgaben
Unter meinem alten Chef habe ich einige, sehr interessante Aufgaben übernehmen können, dadurch konnte ich auch sehr viel lernen.
Seit dem Wechsel ist das leider nicht mehr so.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
1Hilfreichfindet das hilfreich1Zustimmenstimmt zuMeldenTeilen
Arbeitgeber-Kommentar
MDI Limbach Berlin GmbHPersonalabteilung
Sehr geehrter Mitarbeitende, Ihre Nachricht haben wir mit großer Sorge zur Kenntnis genommen. Bitte nutzen Sie für Ihre angemerkten Kritiken Ihr Mitarbeiterforum als auch bei Bedarf den anonymen Vorschlagkasten. Sollten Sie den Eindruck haben, mit Ihren Anmerkungen werden Sie von Ihrem direkten Vorgesetzten nicht gehört, ist es bisher auch schon Kultur, dass sich jeder Mitarbeiter an die zuständige Bereichsleitung oder die Geschäftsführung wenden kann. Wir sind für jedwede Nachricht über diese Kanäle dankbar. Eine Diskussion über Kununu kann nicht zu gutem Erfolg führen, da viele Fragen unbeantwortet bleiben.
Ich kann die schlechten Bewertungen nicht nachvollziehen. Es gibt immer die Möglichkeit zum Dialog.
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei MDI Limbach Berlin GmbH in Berlin gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Die vielen positiven Errungenschaften der letzten Jahre.
Hier sind die schönen Mitarbeiterfeiern hervor zu heben.
Das alljährliche Sommerfest und die schöne Weihnachtsfeier.
Hier wurde extra ein kleiner Weihnachtsmarkt mit Feuerschale und vielen weiteren Sachen aufgebaut.
Zum Jubiläum der Zusammenlegung der Berliner Standorte kommt ein jährlicher „Burgerwagen“ der für das Wohl der Mitarbeiter sorgt.
„Mottotage“ wie z.Bsp. Eis und Limos im Sommer sorgen für Abkühlung.
Pfannkuchen zur Faschingszeit und vieles mehr…
Ah ja und das Jobticket gibt es auch.
So kann man den Mitarbeitern den Arbeitsalltag versüßen.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Überall wird mit Wasser gekocht und natürlich treten auch hier Probleme auf. Keiner ist perfekt, daher muss man an sich arbeiten um vergangene Fehler nicht zu wiederholen.
Verbesserungsvorschläge
Kein Stillstand bezüglich der Gehälter. Weiter an sich arbeiten um gute Leistung, gut vergüten zu können.
Arbeitsatmosphäre
Fühle mich wohl unter den Kollegen, das „Gemotze“ einiger einzelnen Personen ist manchmal anstrengend
Image
Find ich gut aber immer ausbaufähig . :)
Gehalt/Benefits
Hat sich die letzten zwei Jahre viel getan. Eine transparente Gehaltstabelle sorgt für Übersicht. Gehaltsanpassungen wurden vorgenommen. Dennoch muss ich den Arbeitgeber vor Stillstand warnen.
Die Konkurrenz schläft nicht.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Strickte Mülltrennung. Pappe wir in einer hauseigenen Müllpresse gepresst und kann so wieder verwertet werden.
Kollegenzusammenhalt
Find ich in der Abteilung Mikrobiologie sehr gut.
Umgang mit älteren Kollegen
Gibt es wenige in meiner Abteilung. Bisher habe ich keine schlechten Erfahrung im Umgang mit älteren Kollegen mit erleben können.
Vorgesetztenverhalten
Jeder hat seine „Macken“ mit denen man lernen muss um zu gehen. Schlechte Erfahrungen im Verhalten mit Vorgesetzten hatte ich bisher keine.
Arbeitsbedingungen
Klimatisierte Laborräume die medizinisch gut ausgestattet sind. Mir persönlich fehlen individuell verstellbare Stühle die auf die Bedürfnisse der Mitarbeiter zugeschnitten sind. Da man viel sitzt, kommt es häufig zu Verspannungen und Rückenschmerzen.
Hier leistet momentan jeden Freitag ein Masseur Abhilfe, was ich sehr gut finde.
Kommunikation
Ist ausbaufähig aber in den letzten zwei Jahren hat sich viel getan. Man muss natürlich bei Problemen immer das Gespräch suchen.
Gleichberechtigung
Zwischen Männern und Frauen sehe ich keine Unterschiede.
Interessante Aufgaben
Auch nach 16 Jahren Berufserfahrung lernt man nicht aus. Es gibt immer wieder neue interessante Aufgaben die hinzu kommen. Die Medizin entwickelt sich stetig weiter und somit auch die Untersuchungsmethoden / Aufgabenbereiche.
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Arbeitgeber-Kommentar
MDI Limbach Berlin GmbHPersonalabteilung
Liebe/r Mitarbeiter:in,
vielen Dank für Ihre Bewertung. Ihre Kritik nehmen wir gerne auf.
Erlauben Sie mir den Zusatz, dass die wöchentliche Massage kostenmäßig vollständig vom Arbeitgeber übernommen wird, worüber wir uns alle sehr freuen.
Ihre Personalabteilung
Mehrfachbewertung
Enttäuscht über die Ignoranz der Vorgesetzten
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Produktion bei MDI Limbach Berlin GmbH in Berlin gearbeitet und diesen Arbeitgeber mehrfach bewertet. (Mitarbeiter:innen dürfen ihren Arbeitgeber einmal im Jahr bewerten.)
Arbeitsatmosphäre
Kontrolle, Druck und Angst
Work-Life-Balance
Nicht vorhanden, Open-End, On-Top Aufträge
Karriere/Weiterbildung
Nur für Ja-Sager
Kollegenzusammenhalt
Jeder für sich
Umgang mit älteren Kollegen
Wie im Kindergarten
Vorgesetztenverhalten
Diktatorisch, manipulierend
Kommunikation
Mailfluten, kein Gehör für Mißstände
Gehalt/Benefits
Knapp über Mindestlohn
Interessante Aufgaben
Nur für Proteges
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
1Hilfreichfindet das hilfreich1Zustimmenstimmt zuMeldenTeilen
Arbeitgeber-Kommentar
MDI Limbach Berlin GmbHPersonalabteilung
Sehr geehrter User!
Ihre Kritik hat uns doch sehr überrascht, so hat die Aufarbeitung einige Tage in Anspruch genommen, bevor wir heute dazu Stellung beziehen wollen. Als Unternehmen mit mehr als 250 Mitarbeitern wissen wir, dass wir nicht perfekt sind, dass wir noch so manche Baustelle in unserem täglichen Zusammenarbeiten zu lösen haben und doch finden wir, dass die getroffenen Einschätzungen nicht unser Unternehmen widerspiegeln. Seit vielen Jahren entwickeln wir eine offene im weitesten Sinne diverse Unternehmenskultur. Kritiken unser Mitarbeiter und Kunden, wenn sie gerechtfertigt sind, nehmen wir als Verbesserungsvorschläge auf. Wir leben eine moderne Fehlerkultur. Unsere Vergütungsstruktur hat das Ziel für gleiche Leistung gleiches Geld zu zahlen. Auch haben sich viele engagierte Mitarbeiter in den vergangenen Jahren zu Abteilungs- oder Bereichsleitern entwickelt. Weder in unseren regelmäßigen Personalentwicklungsgesprächen, die wir in allen Bereichen durchführen, sind solche Kritiken geäußert worden, noch sind an unsere von den Kollegen gewählte Mitarbeitervertretung derartige Meldungen erfolgt und schon gar nicht über unser seit langem existierenden anonymen Hinweissystem.
Dr. Knud-Peter Krause
Geschäftsführer
Wir setzen auf Transparenz
So verdient kununu Geld.
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 35 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeiter:innen wird MDI Limbach Berlin durchschnittlich mit 3 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt unter dem Durchschnitt der Branche Medizin/Pharma (3,5 Punkte). 60% der Bewertenden würden MDI Limbach Berlin als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Ausgehend von 35 Bewertungen gefallen die Faktoren Umgang mit älteren Kollegen, Gleichberechtigung und Interessante Aufgaben den Mitarbeiter:innen am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeiter:innen auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 35 Bewertungen sind Mitarbeiter:innen der Meinung, dass sich MDI Limbach Berlin als Arbeitgeber vor allem im Bereich Kommunikation noch verbessern kann.