Arbeitszeiten, Entlohnung sind TOP - Aufgaben und Vorgesetztenverhalten FLOP
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2012 bei Medizinischer Dienst Bayern in Nürnberg gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Bezahlung, Gleitzeit, Kollegen
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Unterforderung der Mitarbeiter, keinerlei Wertschätzung
Verbesserungsvorschläge
Besser hinschauen und Mitarbeiter besser fordern, sonst verschwinden noch mehr!
Kollegenzusammenhalt
Guter Zusammenhalt der "alten Hasen" - neue Mitarbeiter bleiben ja immer nur kurz um mal eben die "Stöße" aufzuarbeiten
Vorgesetztenverhalten
Es wird nur gesehen, was gesehen werden möchte
Kein offenes Ohr für Angestellte!
Interessante Aufgaben
Stapel von links nach rechts sortieren - juhu - bei anderen Abteilungen ganz anders, jedoch ich macht eben diese Erfahrung.. Wenn man Abwechslung möchte muss man sich selbst welche beschaffen, z.B. Kollegen unterstützen oder Hotline bedienen
Gleichberechtigung
Behandlung läuft definitiv nach Sympathie
Gehalt/Sozialleistungen
Gehalt für DIESE Arbeit echt prima
Karriere/Weiterbildung
Keinerlei Chancen, trotz Qualifikationen
Arbeitsatmosphäre
Kommunikation
Work-Life-Balance
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Image
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