Außen hui, innen pfui
Gut am Arbeitgeber finde ich
Familienunternehmen, interessante Produkte, spannende Projekte, vielfältige Aufgaben, Home Office 2 Tage die Woche, Menschlichkeit und offenes Ohr vom Teamleader
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Chaotische Führung
Keine Wertschätzung
Arbeitsklima
Die guten MA gehen, die schlechten bleiben
Keine Zeiterfassung
Überstunden mit Gehalt abgegolten
Kündigungsfrist 3 Monate
Die Entscheidungen werden emotional getroffen und sind oft nicht objektiv
Ein Geschäftsführer findet es angemessen, die MA anzuschreien
Verbesserungsvorschläge von MA sind erwünscht, aber werden nicht umgesetzt
Verbesserungsvorschläge
Fängt an, Ihre MA wertzuschätzen und gerecht zu behandeln
Arbeitsatmosphäre
angespannt. Es herrscht Angst auf allen Ebenen.
Work-Life-Balance
Home Office bietet Flexibilität an. Man kann über alles mit Teamleader reden und eine passende Lösung finden
Gehalt/Benefits
Keine Inflationsprämien und automatische Gehaltsanpassung. Dafür Tankgutschein.
Kollegenzusammenhalt
Mal so, mal so.
Umgang mit älteren Kollegen
Nicht zutreffend, die meisten MA sind jung
Arbeitsbedingungen
Alte Büros, keine höhenverstellbare Schreibtische, billige Laptops
Kommunikation
Angemessen.
Gleichberechtigung
Home Office Regelung. Was einer darf, darf der andere nicht