21 Bewertungen von Mitarbeiter:innenkununu Prüfprozess
kununu Prüfprozess
21 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,3 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Ihr Unternehmen?
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21 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,3 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Man wird geschult.
Gehalt wird bei Krankheit sofort abgezogen.
Gehaltserhöhung gibt es nicht aufs Brutto sondern nur als Sonderzahlungen somit kann er diese nach belieben immer wieder abziehen. Ist man mal "Kindkrank" muss man ewig warten bis die Bestätigung an die Krankenkasse weiter geleitet wird (selbst nach mehrmaligen Nachfragen).
Ganz dringend eine neue Teamleitung !
Zumindest für den Brandenburg Teil … Macht sowieso was sie möchte und arbeiten ist für sie ein Fremdwort
Man fühlt sich als würden alle gegen alle arbeiten
0 Punkt am liebsten
Man bekommt Schulungen
Gehalt wird hier sowas nach Nase gezahlt … Benefit gibts hier keine sowie kein Urlaubs-/Weihnachtsgeld
In manchen Filialen super aber in den meisten nur Zicken und Lästerei
Der Chef wird einem gegenüber schnell laut und die Teamleitung ist regelrecht überfordert mit dem was gemacht werden soll. Teamleiter geht und kommt auch wann sie möchte
Die Arbeitstische sind zu niedrig und vernünftige Stühle gibt’s auch nicht.
Nahezu nicht vorhanden
Ist hier ein Fremdwort.
Die Patienten zu versorgen
Nicht vorhanden
Absolut katastrophal
Sehr schlecht, eigentlich nicht vorhanden
Gehalt. Arbeitszeit.
Arbeitszeitbetrug
Unflexibel
Null Kommunikation
Schlechte Vorgesetzte
Einarbeitung eher Mittel gut.
War immer angespannt.
Gutes Gehalt.
Also absolute nicht zu empfehlen.
Keine Heizung im Lager.
Lief über dritte.
Konnte nichts finden
Sehr schlechter Kundenservice, da Bearbeitungen in der Zentrale zu lange dauern. Unterlagen seitens der Kunden werden häufig verbummelt oder gar nicht bearbeitet. Beschwerden werden nicht gehört.
Qualifizierte Einarbeitung.
Strukturierte Anweisungen.
Sogenannte Führungskräfte müssen dringend geschult werden
Wer Mobbing mag ist hier richtig
Keine Mitarbeiterin steht loyal hinter dem Unternehmen
Vorgeschrieben Urlaubszeiträume.
Ein Stern ist noch zu viel. Inkompetente Filialverantwortliche ist launisch, schiebt eigene Fehler auf andere und ist von oben herab. Leider gibt es in der Filiale keine richtige Einarbeitung, da die Kolleginnen vor Ort selber keine Fachkompetenz haben. Führungskompetenz gibt es hier ebenfalls nicht.
Vorgesetzte lächelt einem ins Gesicht und lästert hinter dem Rücken. Da sie für mehrere Filialen verantwortlich ist, geht der Tratsch rundherum und es wird gegen einander geschürt.
Kommunikation findet in der Filiale grundsätzlich nur hinter dem Rücken statt. Lästern, Meckern, Motzen ist die Tagesordnung und egal ob über eine Kollegin, über die Vorgesetzte oder über das Unternehmen . Als Neue erfährt man sämtliche negativen Dinge der Firma kennen, statt eingearbeitet zu werden.
Gehalt ist für die Branche und die Vielzahl der Aufgaben bedeutend zu gering. Kein Weihnachts-/Urlaubsgeld. Gehälter werden gestückelt über den Monat ausgezahlt und bei Vertragsende wartet man Wochen auf sein Gehalt.
Bei Krankheit wird gekürzt und es kommt gleich eine Kündigung
Die Aufgaben sind vielseitig und interessant. Jedoch ist die Umsetzung katastrophal, da täglich Anweisungen geändert werden und es keine kompetenten Richtlinien seitens der Zentrale gibt
Pünktliche Lohnzahlung
Keine Wertschätzung
Mitarbeiterpflege
Nichts
Keine Präsenz in den Läden...1x im Quartal vielleicht...kein Interesse.
Eventuell ein Seminar besuchen. MitarbeiterFÜHRUNG.
Es gibt Kolleginnen die einen das Leben zur Hölle machen. Mobbing an der Tagesordnung
Kein Interesse bei Reklamationen mit Hilfsmitteln. Es gibt dort null Umtausch.
Seminare werden reichlich angeboten
Nach Aufhebungsvertrag das ausstehende Gehalt nicht gezahlt. Stundensystem, trotz voller Arbeitszeit 9.0 Stunden werden nur 7 berechnet bei Urlaub oder Feiertagen . Also kommt man immer in die Minusstunden. Die Firma behandelt die Angestellten schlecht. Kein Respekt.
Jeder gegen jeden
Die Haupt Team Leiterin ist stets bemüht. Wird aber auch viel hängen gelassen.
Keine
Null
Stupiedes ab arbeiten der Kunden, Zeit darf man sich nicht nehmen.
Immer auf der Seite der Arbeitgeber.
sehr freundlicher Umgang
Leitung lässt da immer Freiraum.
Weiterbildungen sind immer möglich.
super Team
immer im Sinne der Mitarbeiter
Die Kommunikation mit der Leitung könnte noch etwas besser sein.
Immer wieder kommen Veränderungen durch KK oder Gesetzgeber.
Leider gar nichts
Kein Führungspotenzial, geht nicht auf ihre Mitarbeiter ein, keine Empathie vorhanden nicht mal für schwangere Mitarbeiter
Sollte dringend an seine Einstellung arbeiten was Führung bedeutet oder Teamzusammenführung.
Man fühlt sich dort im „Team“ nicht wohl ausgegrenzt und es werden keine Probleme angesprochen
Könnte viel entspannter sein
Keine Weiterbildungen vorhanden
Vorne rum sind alle sehr freundlich aber hinten rum wird nur über die Kollegen gesprochen!
Es wird nur Wert auf ältere gelegt die bald in Rente gehen…
Keine Führungskompetenz, sollte mal geschult werden
Zu viele Mitarbeiter in einem Raum
Es gibt dort keine Kommunikation. Nicht mal eine Kündigung wird ausgesprochen sondern man wird aus einer WhatsApp Gruppe rausgeschmissen.
Nein nicht vorhanden man muss vor den älteren Respekt haben aber die älteren brauchen dort keinen haben sondern werden ausfallend und laut einem gegenüber
In Leipzig nix, nur bitte keine jungen Mobbing Kolleginnen mehr einstellen
Toller Arbeitgeber, Wenn man arbeiten will ist man hier richtig. In Leipzig tolle Niederlassung, da hat Mobbing keinen Platz und auch ältere Arbeitnehmer werden geschätzt. Dort gibt es tolles Taem,aber nicht für Kollegen die nicht passen. Wir schätzen sehr alte Kollegen und leben das.
- Freie Handhabe und Gute Arbeitsatmosphäre
Man kommt gern zur Arbeit
Jedes Jahr Weiterbildungen, auch auf Wunsch
Flache Hierarchien
Respektvollen Umgang
Jeder Tag besteht aus neuen Herausforderungen (im positiven Sinne)
So verdient kununu Geld.