Genau hinschauen und hinhören lohnt sich!
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Keine ehrliche und transparente Kommunikation. Kein Fahrplan, wohin die Reise gehen soll und somit keine Perspektive. Alle arbeiten in Angst, der nächste zu sein, der gekündigt wird.
Verbesserungsvorschläge
Augen auf bei der Wahl der Führungskräfte und vielleicht mal selbst mit den eigenen Mitarbeitern sprechen. Hat man den Chef nicht mal zufällig auf dem Flur getroffen, hat man nichts von ihm gehört oder gesehen.
Arbeitsatmosphäre
Sehr angenehme Arbeitsatmosphäre mit tollen Kollegen
Karriere/Weiterbildung
Keine Weiterbildung.
Gehalt/Benefits
Über Gehalt lässt sich immer streiten. Ich bin soweit zufrieden.
Kollegenzusammenhalt
Angsthaltung der Kollegen. Keiner macht etwas von sich aus, ohne jede Kleinigkeit abgestimmt zu haben. Es gibt vereinzelt Ausnahmen, da macht es dann auch Spaß.
Umgang mit älteren Kollegen
Die "alten Hasen" wissen wie es läuft und ich weiß das sehr zu schätzen.
Vorgesetztenverhalten
Sehr sehr schlechte Kommunikation. Keine realistischen Ziele und schon gar kein Fahrplan, wie man diese erreichen soll. Feedbackgespräche ohne jeglichen Wert. Führungskraft bei jedem Meeting zu spät oder kurzfristig verschoben.
Arbeitsbedingungen
Alles was zum Arbeiten benötigt wird ist vorhanden oder wird besorgt. Mir fehlt es an nichts. Die Aufgaben sind im wesentlichen formuliert und kommuniziert, alles Weitere muss man sich selbst erarbeiten oder sich durchkämpfen. Keiner macht etwas von sich aus, alles muss protokolliert werden (mehrfach). Klimatisierte Büroräume, höhenvertellbare Tische und flexibel anpassbare Bürostühle sind vorhanden. Für mich im Vertriebsaußendienst sind Notebook, Smartphone und Firmenwagen wichtiger, da ich meine Zeit überwiegend damit verbringe. Alles funktioniert wie es soll und ich kann mich auch unterwegs auf meine Technik verlassen. Funknetz von Vodafone ist in meinem Gebiet leider so naja, könnte man besser machen.
Kommunikation
Es gibt (zu)viele Wege der Kommunikation, sofern eine stattfindet. "Unwichtigeres" erfährt man sofort, alles andere muss man selbst herausfinden.
Interessante Aufgaben
Tolles Aufgabengebiet mit Einblick in jeden Schritt - von der Produktion, über die Programmierung, bis hin zum fertigen Produkt.
Image
Work-Life-Balance
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Gleichberechtigung
Arbeitgeber-Kommentar
Liebe:r Mitarbeitende:r,
danke, dass du dir die Zeit genommen hast, deine Erfahrungen mit uns zu teilen.
Wir freuen uns sehr, dass du die Arbeitsatmosphäre, den Kollegenzusammenhalt sowie die Ausstattung und Arbeitsbedingungen bei uns positiv wahrgenommen hast. Auch die abwechslungsreichen Aufgaben und Einblicke in viele Bereiche sind Punkte, die wir bewusst fördern.
Deine Kritik nehmen wir ernst – insbesondere, was Kommunikation und Führung angeht. Diese Themen stehen bei uns aktuell stark im Fokus: Wir investieren in Leadership-Coachings und Team-Workshops, um den Austausch und die Zusammenarbeit weiter zu verbessern. Auch die persönliche Weiterentwicklung unserer Mitarbeitenden ist uns wichtig. Deshalb fördern wir Weiterbildungen, wenn sie sinnvoll und zielführend für die jeweilige Rolle sind.
Zum Thema Jobsicherheit: Wir sind ein Unternehmen im Wandel und entwickeln uns stetig weiter. Das bedeutet aber nicht, dass alle Mitarbeitenden „Angst um ihren Job“ haben müssen. Im Gegenteil – wer motiviert ist, Verantwortung übernimmt und sich einbringt, findet bei uns Perspektiven und Gestaltungsmöglichkeiten.
Gerne hätten wir uns gewünscht, dass du während deiner Zeit bei uns direkt das Gespräch mit unserem People & Culture Team gesucht hättest. Viele Themen lassen sich im persönlichen Austausch schnell klären – und genau dafür sind wir jederzeit da.
Wir wünschen Dir für Deinen weiteren Weg alles Gute und viel Erfolg.
Viele Grüße
Katja
Head of People & Culture