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MEDI-MARKT 
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GmbH
Bewertung

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Company
2024

Silodenken und giftiges Arbeitsumfeld. Hier bleibt es Kunst zwanghaft gute Bewertungen zu verfassen.

2,3
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Vertrieb / Verkauf bei MEDI-MARKT Homecare GmbH in Mannheim gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Menschen mit Hund dürfen diesen mitbringen. Kollegenzusammenhalt.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Toxisches Klima, alle Abteilungen sind gegen die Kundenberatung, Personalabteilung benötigt unmengen Zeit für Arbeitszeugnisse (habe 4 Monate gewartet), Gehalt

Verbesserungsvorschläge

Besseres Gehalt, Silodenken abschaffen, die toxischen Personen rauswerfen, digitaler werden, die Werte leben und nicht nur einen Club eröffnen. Kontrollieren ob Menschen bei Gassirunden auch abstechen.

Kollegenzusammenhalt

Tatsächlich echt gut. Es gibt sogar Menschen die sich im Druckerraum sehr gut kennenlernen.

Vorgesetztenverhalten

Gibt es wenig zu sagen, entweder in Meetings oder beim Chef gewesen. Relativ selten gesehen, meist morgens wenn keiner da war.

Interessante Aufgaben

Unterlagen für die Abrechnung prüfen, was auch ein vernünftiges Programm könnte. Mussten dann auch noch ausdrucken und chronologisch sortieren für die Kassen, obwohl auf den Genehmigungen steht das es auch elektronisch ginge.

Arbeitsbedingungen

Säulendenken und immer über eine andere Abteilung meckern, anstatt Prozesse zu optimieren damit es nicht zu solchen Fehlern kommt. Vertretungsweise in der Kundenberatung habe ich auch verstanden weshalb alle Mails bearbeiten wollten, auf google gibt es die Hintergründe.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Ein Sprinter voll bedrucktes Papier geht monatlich heraus und es wird generell viel in Papierform anstatt digital getan.

Gehalt/Sozialleistungen

Kein Urlaubs- kein Weihnachtsgeld, kein 13. Gehalt. Zu Ostern gibt's einen Hasen, einen Schokoladennikolaus gibt es ebenfalls und zu Weihnachten dann Taschentücher von den Produzenten für die Freudentränen zum Urlaubsbeginn.

Image

Das Images wird auf google sehr gut dargestellt.

Karriere/Weiterbildung

Zwei Sterne, wurde gefragt ob ich in den Werteclub möchte, den anderen die Unternehmenswerte näher zu bringen und versuchen das diese umgesetzt werden. Weiterbildungen gab es für meinen Bereich nicht.


Arbeitsatmosphäre

Kommunikation

Work-Life-Balance

Gleichberechtigung

Umgang mit älteren Kollegen

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Arbeitgeber-Kommentar

Personalabteilung

Sehr geehrte/r ehemalige/r Mitarbeiter/in,
vielen Dank für Ihr Feedback.
Es tut uns leid, dass Sie diese Erfahrungen in unserem Unternehmen gesammelt haben.
Allerdings schätzen wir ein offenes und gleichberechtigtes Miteinander. Hier sind der Austausch und die Schilderung von Problemen gemeint. Ein Silodenken ist der Nährboden für ein giftiges Arbeitsumfeld. Deshalb liegt dieses nicht in unserem Interesse.
Ihre Aussage, dass alle Abteilungen gegen die Kundenberatung sind, mag Ihrer persönlichen Wahrnehmung entsprechen, wird aber im Unternehmen nicht so wahrgenommen.
Das Aufsetzen eines Arbeitszeugnisses erfordert Zeit, da die Personalabteilung alle Informationen aus der entsprechenden Abteilung einholen muss und kann im Einzelfall schonmal länger dauern. Hier streben wir auf jeden Fall eine Verbesserung an
Der Digitalisierungsprozess ist in vollem Gange. Dabei stehen uns branchenbedingt allerdings nicht alle Möglichkeiten offen, da die Krankenkassen oftmals auf Dokumente in Papierform bestehen. Das Umweltbewusstsein wird allerdings in vielen anderen Punkten ausgelebt, wie beispielweise im Energiesparen oder bei der Verpackung.

Vielen Dank.

Ihr Team Personal

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