Zukunftssicherer Arbeitgeber
Gut am Arbeitgeber finde ich
den offenen und lockeren Umgang untereinander
Verbesserungsvorschläge
Urlaubstage auf 30 Tage anpassen
Arbeitsatmosphäre
Im Großen und Ganzen ist die Arbeitsatmosphäre angenehm.
Kommunikation
Die Kommunikation wurde in den letzten Jahr verbessert bzw. man ist stets bemüht die Kommunikation aufrechtzuerhalten.
Kollegenzusammenhalt
Ich kann nur von den Kollegen/-innen sprechen, mit denen ich zu tun habe. Hier ist der Zusammenhalt gut und man unterstützt sich bei Bedarf auch gegenseitig.
Work-Life-Balance
Je nach Position ist es leider nicht möglich viel Homeoffice zu machen. Wenn man allerdings Termine hat, dann ist das in der Regel kein Problem. Dies gilt auch für Urlaub, Gleitzeit. Hier war es für mich nie ein Problem Urlaub oder Gleitzeit zu beantragen. Urlaub könnte auf 30 Tage gehoben werden.
Interessante Aufgaben
Je nach Abteilung hat man einen gewissen Grad an Mitwirkungsmöglichkeit. Meist sind die Projekte immer an die gleichen Personen verteilt.
Gleichberechtigung
Ich persönlich habe nur selten erlebt, dass es keine Gleichberechtigung gab.
Arbeitsbedingungen
Die Büros sind schön und modern ausgestattet. Ich fühle mich wohl hier. Nice To Have wären optionale Steharbeitsplätze, da das lange Sitzen manchmal anstrengend wird.
Die technische Ausstattung könnte mehr Richtung Digitalisierung gehen.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Medi-Markt setzt sich in vielen Bereichen für Nachhaltigkeit ein.
Gehalt/Sozialleistungen
Das Gehalt ist ganz okay, aber könnte natürlich mehr sein.
Karriere/Weiterbildung
Je nach Abteilung gibt es die Möglichkeit sich weiterzubilden. Sofern es natürlich auch Sinn macht.