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Bewertung

Da ist zunehmend viel Luft nach oben

3,5
Nicht empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung bei Media Broadcast GmbH in Köln gearbeitet.

Image

Das Management versucht ein Bild der Firma zu verkaufen, dass nicht von der Belegschaft so gesehen wird.

Work-Life-Balance

Die Arbeit landet immer mehr bei wenigen, Andere sonnen sich in Unwissenheit "das weiß ich doch nicht"

Karriere/Weiterbildung

Karriere null. Weiterbildung top

Gehalt/Benefits

Die Bezahlung stagniert seit 10 Jahren

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Umweltbewusstsein ist fast bei Null. das Deutschlandticket wird mitfinanziert. Aber Licht, Klimaanlagen und Monitore laufen auch an Wochenenden durch. Müll wird nicht getrennt

Vorgesetztenverhalten

Geht so. Es wird nicht aussortiert, wenn Führungskräfte offensichtlich Mist bauen

Arbeitsbedingungen

Das ist nach, wie vor top.
Aber die Sicherheitsbarrieren, viele Einzellogins, nerven

Kommunikation

Vom Management kommt nur noch blabla. es werden die Zahlen gezeigt und über Visionen geredet. Substanziell kommt aber nichts mehr. Neue Verträge gibt es seit 12 Monaten nicht mehr oder sie sind ohne nennenswerte Einnnahmen

Gleichberechtigung

Bei dem Personalabbau 2024 wurden häufig weibliches Personal hinauskomplimentiert.


Arbeitsatmosphäre

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Interessante Aufgaben

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Arbeitgeber-Kommentar

Patric BachPersonalentwicklung Media Broadcast

Liebe*r Bewerter*in,

vielen Dank, dass du dir Zeit für deine ausführliche Bewertung genommen hast. Es freut uns zu sehen, dass du viele Aspekte bei uns positiv wahrnimmst und besonders die Arbeitsbedingungen, den starken Zusammenhalt im Team und die interessanten Aufgaben sehr gut bewertet hast.

Damit wir dein Feedback in den Bereichen Kommunikation und Umweltbewusstsein besser verstehen können würden uns freuen, wenn du uns noch konkreter mitteilst, wo du Verbesserungsmöglichkeiten siehst. Lass uns gerne in einen vertraulichen Dialog treten, dies hilft uns dabei, uns als Arbeitgeber weiterzuentwickeln. Gerne kannst du uns auch eine E-Mail unter Personalentwicklung@media-broadcast.com mit deinen Verbesserungsvorschlägen zusenden.

Herzliche Grüße

Patric Bach
(Personalentwicklung)

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Puls

Bewertungen zeigen das große Ganze. Puls zeigt den Moment.

Wie läuft deine Arbeitswoche?

Anonym · Sieh, ob’s deinen Kolleg:innen auch so geht.