Das Miteinander im Fokus
Gut am Arbeitgeber finde ich
Das gute Klima wird auch vom Management gefördert.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Gibt keinen Grund zu meckern :)
Verbesserungsvorschläge
Ein Bekenntnis zu Homeoffice Möglichkeiten nach der Pandemie wäre wünschenswert.
Arbeitsatmosphäre
Schon vor Corona eine tolle Arbeitsatmosphäre, aber auch während der Pandemie wurde alles dafür getan, dass wir alle bestmöglich da durch kommen. Den Beschäftigten mit Kindern wurde auch im Homeschooling der Rücken frei gehalten und es haben alle an einem Strang gezogen.
Kommunikation
Regelmäßige Kommunikation, sei es per Mail oder durch virtuelle Konferenzen, halten den Infofluss hoch.
Kollegenzusammenhalt
Eine der größten Stärken, da die Kollegen Hand in Hand, auch bereichsübergreifend, arbeiten und sich gegenseitig unterstützen.
Work-Life-Balance
Die Einführung der 4-Tage-Woche vor über 2 Jahren war die beste Entscheidung.
Vorgesetztenverhalten
Mein Vorgesetzter schenkt mir vollstes Vertrauen. Auch im Homeoffice. Durch regelmäßige Team Calls weiß er jederzeit an welchen Themen wir arbeiten. Für persönliche Abstimmungen ist er jederzeit ansprechbar. Wir können unseren Verantwortungsbereich selbstständig bearbeiten.
Interessante Aufgaben
Abwechslungsreich, herausfordernd, verantwortungsvoll. Mehr geht nicht.
Gleichberechtigung
Wir begegnen uns im Team auf Augenhöhe.
Umgang mit älteren Kollegen
Älter, mittelalt, jung. Alle arbeiten wertschätzend zusammen.
Arbeitsbedingungen
Helle, klimatisierte Büroräume und offene Arbeitswelten, je nach Anforderung an das jeweilige Team.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Nachhaltigkeit ist auf dem Vormarsch. Bald gibt es sogar zwei Bienenstöcke auf dem Dach der Zentrale.
Gehalt/Sozialleistungen
Dank guter Tarifverträge sind wir bestens versorgt.
Image
Nach außen werden wir hauptsächlich von B2B Kunden wahrgenommen, die uns sehr schätzen und gerne mit uns arbeiten, da wir stets gute Qualität abliefern.
Karriere/Weiterbildung
Unsere interne Weiterbildung lässt kaum Wünsche offen.