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EssenceMediacom 
Germany
Bewertung

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Ein guter Arbeitgeber in der Agenturbranche

4,2
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei Essencemediacom in Düsseldorf gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Alle Aktionen abseits der Arbeit, wie der mental health day

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Die Home Office Regelung. Es sind 3 Tage Büro-Präsenz pro Woche Pflicht, was per se in Ordnung ist. Die Erfassung erfolgt jedoch über ein Kontingent und selbst wenn man Home Office Tage "übrig" hat, weil man zuvor öfter im Büro war, wird es nicht gern gesehen wenn man eine Woche mal weniger kommt.
Das ist nicht mehr zeitgemäß und andere Agenturen sind dadurch attraktiver.

Verbesserungsvorschläge

1. Interne Kommunikation, vor allem aus globaler Richtung, verbessern
2. Überstundenregelung verbessern. Bis zu 15 Überstunden, die nicht im gleichen Monat genommen werden, verfallen

Arbeitsatmosphäre

Eine angenehme Atmosphäre, ich komme gern zur Arbeit.

Image

Grundsätzlich ein gutes Image, jedoch hat es zuletzt durch einige Pitchverluste gelitten.

Work-Life-Balance

Je nach Team unterschiedlich, aber aus meiner Perspektive wenig Überstunden, flexible Arbeitszeit und Entgegenkommen z.B. bei privaten Terminen.

Karriere/Weiterbildung

Regelmäßige Weiterbildungsoptionen, allerdings gilt hier first-come-first-served, wodurch man oft nicht das Coaching machen kann, was am passendsten ist. Mehr Termine wären hier sinnvoll.

Gehalt/Benefits

Das Gehalt ist grundsätzlich gut (wenn man gut verhandelt) allerdings sind die Zyklen für Gehaltserhöhungen und Beförderungen sehr intransparent geregelt.

Kollegenzusammenhalt

In meinem Team ist der Zusammenhalt außerordentlich gut

Vorgesetztenverhalten

Grundsätzlich ein faires und transparentes Vorgesetztenverhalten. Allerdings wurde zuletzt über Kollegen aus dem Team hergezogen, die gekündigt haben. Das ist sehr unprofessionell und wirft ein schlechtes Licht auf die Vorgesetzten.

Arbeitsbedingungen

Moderne und helle Büros, die mit vielen Pflanzen ausgestattet sind. Bei den Schreibtischen ist die Anzahl an höhenverstellbaren überschaubar. Außerdem funktioniert die Klimaanlage sowohl im Winter als auch im Sommer nicht optimal.

Kommunikation

Interne Kommunikation ist leider sehr schleppend. Oft erfährt man von Updates zu erst über den Flurfunk.

Interessante Aufgaben

Sehr unterschiedlich je nach Team oder Kunde


Umwelt-/Sozialbewusstsein

Umgang mit älteren Kollegen

Gleichberechtigung

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Puls

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Wie läuft deine Arbeitswoche?

Anonym · Sieh, ob’s deinen Kolleg:innen auch so geht.