7 von 35 Bewertungen von Mitarbeiter:innen(gefiltert)kununu Prüfprozess
kununu Prüfprozess
7 Werkstudent:innen bei MEDIAFIX haben den Arbeitgeber im Durchschnitt mit 3,3 von 5 Punkten bewertet.
Ihr Unternehmen?
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7 Werkstudent:innen bei MEDIAFIX haben den Arbeitgeber im Durchschnitt mit 3,3 von 5 Punkten bewertet.
Die Kommunikation ist immer sehr offen und respektvoll. Individuelle Wünsche in sämtlichen Themen wurden stets möglich gemacht.
sehr nette und immer hilfsbereite Kollegen
Arbeitszeiten wurden immer hervorragend dem Studium angepasst und untergeordnet
sehr kommunikativ und verständnisvoll
Möglichkeit der freien Zeiteinteilung in verschiedenen Bereichen, Betriebsfeiern, Überstunden-Regelung, Kooperation mit Sport-Anbieter, vergünstigtes Deutschlandticket
Hierarchie, Geringschätzung, mangelnde Nachhaltigkeitsprinzipien/ keine Verantwortungsübernahme
Alle Angestellten der Firma sollten geschätzt werden. Jede Aufgabe ist wichtig und muss erledigt werden. Die Geringschätzung ‚nach unten‘ ist deutlich spürbar und sollte in einem modernen Unternehmen meiner Meinung nach so nicht vorkommen.
Innerhalb der Produktion idR sehr gut!
Freie Zeiteinteilung. Früher oder später kommen oder gehen ist in der Regel kein Problem. Pausen flexibel. Über- und Unterstunden immer möglich. Maßnahmen für Familien sind mir allerdings keine bekannt.
Immer pünktliche Auszahlung, transparenter Verdienst, für ungelernte Arbeitskräfte keine schlechte Vergütung
Das einzige Engagement ist Strom aus erneuerbaren Energien (großes Plus!)
Ansonsten aber katastrophal! Keine Mülltrennung, hohe Lebensmittelverschwendung, unbedachte Bestellungen die niemals verwendet werden, nichtmal Batterien werden gesammelt, viele landen im Restmüll, hier kann man nur mit dem Kopf schütteln
Es werden auch ältere Kolleg*innen angestellt. Allerdings ist hier jede und jeder leicht ersetzbar und wird individuell wenig bis gar nicht geschätzt, egal wie lange Jemand dabei ist.
Durchwachsen. Teilweise wird sehr wohlwollend gehandelt. Teilweise aber auch unfair und intransparent.
Langsame und stets billigste technische Ausstattung zu Lasten der Arbeitsqualität und Komfort.
Könnte besser sein. Sehr häufig weiß A nicht was B gemacht hat.
Einseitige Aufgaben. Wenig Einfluss. Die Einseitigkeit hat durchaus auch Vorteile (kopfloses Arbeiten). Verbesserungsvorschläge werden allerdings oft nicht oder erst spät angenommen.
Kollegen
Die Arbeit
Klare ziele klare Ansagen klare Gespräche
Ein bunt gemischtes Team, welches immer zusammenhält und am gemeinsamen Erfolg des gesamten Unternehmens interessiert ist. Gemeinsame Mittagspausen stehen ebenso auf der Tagesordnung wie regelmäßige Mitarbeiter-Events und -Aktionen wie Kegelabende oder das jährliche Sommerfest. Die Vorgesetzten behandeln alle Mitarbeiter stets mit Respekt und begegnen auch Praktikanten und Werksstudenten ab dem 1. Tag auf Augenhöhe, was einen guten Grundstein für den Einstieg ins Unternehmen legt und eine angenehme Arbeits- und Team-Atmosphäre schafft. Sowohl mit dem Auto als auch mit öffentlichen Verkehrsmitteln ist der Standort gut erreichbar, nur die Parkplatz-Suche ist manchmal nicht ganz einfach. Dank flexibler Arbeitszeiten besteht die Möglichkeit, private Termine wie Arzt oder Techniker mit in den Arbeitsalltag zu integrieren und auch werktags unterzubringen. Kaffee, Wasser und Obst stehen jedem Mitarbeiter kostenlos zur Verfügung und werden auch regelmäßig aufgefüllt. Insgesamt flache Hierarchien sorgen außerdem für ein spannendes Arbeitsumfeld, in dem fast immer Platz für eigene Ideen und Anregungen ist - auch was interne Prozesse o.ä. betrifft. Insgesamt ziehe ich ein durchweg positives Fazit zur MEDIAFIX GmbH und kann sie als Arbeitgeber also jedem weiterempfehlen.
Nur sehr wenige Mitarbeiterparkplätze am aktuellen Standort, daher lieber mit Fahrrad oder öffentlichen Verkehrsmitteln zur Arbeit kommen, um längere Parkplatz-Suchen zu vermeiden.
Sehr sympathische Firma mit verschiedensten Möglichkeiten. Besonders gut hat mir gefallen, dass sehr viele Studenten hier arbeiten, aber im Gegensatz zu vielen anderen Start Ups auch mit Ü50 Mitarbeitern sehr gut umgeht und diese langfristig hält. Das sorgt für einen guten Mix im Unternehmen.