16 Bewertungen von Mitarbeiter:innenkununu Prüfprozess
kununu Prüfprozess
Score-Details
16 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,4 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
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16 Bewertungen von Mitarbeiter:innen
Mehrfachbewertung
Solution Designer
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Design / Gestaltung in Dresden gearbeitet und diesen Arbeitgeber mehrfach bewertet. (Mitarbeiter:innen dürfen ihren Arbeitgeber einmal im Jahr bewerten.)
Gut am Arbeitgeber finde ich
Sehr gutes Arbeitsklima, sehr flexibel, interessante Aufgaben, gute Lage.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Wenig Transparenz wenn es um Gehaltserhöhungen geht.
Verbesserungsvorschläge
Offenere Kommunikation wenn es um Gehaltserhöhungen geht.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Guter Arbeitgeber
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Forschung / Entwicklung in Dresden gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Der Gesamteindruck stimmt und das Arbeiten macht Spaß.
Arbeitsatmosphäre
Prinzipiell herrscht eine gute Arbeitsatmosphäre. Leider wird diese durch gelegentliche Rivalitäten zwischen den Abteilungen geschmälert. Die Arbeitsatmosphäre leidet durch die teils variablen Arbeitsplätze.
Work-Life-Balance
Überstunden gibt es quasi keine. Durch die Vertrauensarbeitszeit kann man sich seine Arbeitszeit gut einteilen und auch mal Arzttermine am Vormittag wahrnehmen. Hier besteht eine sehr gute Work-Life-Balance.
Kollegenzusammenhalt
In der Entwicklungsabteilung besteht ein sehr guter Zusammenhalt. Dieser überträgt aber leider nicht auf den Rest der Firma.
Arbeitsbedingungen
Teilweise alte Technik. Die teils variablen Arbeitsplätze fördern nicht die Arbeitsbedingungen. Jedem Mitarbeiter sollte ein eigener Rechner zustehen, welcher nur von ihm genutzt wird.
Gehalt/Benefits
Gehalt liegt unter dem Branchenüblichen Durchschnitt. Hier sollte jährlich nachgebessert werden.
Image
Karriere/Weiterbildung
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Mehrfachbewertung
Alles gut
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Marketing / Produktmanagement in Dresden gearbeitet und diesen Arbeitgeber mehrfach bewertet. (Mitarbeiter:innen dürfen ihren Arbeitgeber einmal im Jahr bewerten.)
Wofür möchtest du deinen Arbeitgeber im Umgang mit der Corona-Situation loben?
KollegInnen mit Kindern konnten diese halbtags betreuen ohne Auswirkung auf die Vertragskonditionen (meines Wissens nach)/Lohnkürzungen. Ausreichend gut aufgestellt, um Mitarbeiter nicht in Kurzarbeit schicken zu müssen.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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So muss Arbeit - bin dem Unternehmen seit 20 Jahren treu und das nicht ohne Grund
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Forschung / Entwicklung in Dresden gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Gutes Arbeitsklima mit fairen und vertrauenswürdigen Vorgesetzten
Work-Life-Balance
Flexible Arbeitszeiten werden korrekt gelebt, Überstunden nur im extremen Notfall wirklich angeordnet (bisher sehr selten), Urlaube sind dank eines guten Vertretungssystems noch nie ein Problem gewesen
Gehalt/Benefits
Gehaltsabstufungen nach Kenntnisstand mit jährlicher Evaluierung, Bonuszahlungen nach Erfüllung von realistischen Zielvereinbarungen möglich
Vorgesetztenverhalten
Habe Vorgesetzte immer als korrekt und konfliktlösungsorientiert erlebt
Arbeitsbedingungen
Arbeitsräume und Computer sind in Ordnung. Manche Aufgaben müssen allerdings mit extrem veralteten internen Tools/Datenbanken ausgeführt werden, die seit Jahren nicht mehr gepflegt werden. Hier gibt es noch Verbesserungspotenzial.
Image
Karriere/Weiterbildung
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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gutes Unternehmen & Arbeit macht Spaß - sehr zu empfehlen!
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in Dresden gearbeitet.
Wofür möchtest du deinen Arbeitgeber im Umgang mit der Corona-Situation loben?
Sicherheitsvorkehrungen wurden getroffen, Mitarbeiter für's Homeoffice ausgerüstet. Es gibt tägliche (!) Info-Mails der Geschäftsleitung, die nicht nur Informationen enthalten, sondern sympathisch & emphatisch sind. Hier sieht man: der Geschäftsführung liegt etwas daran, Mitarbeiter "emotional abzuholen" in Zeiten der räumlichen Trennung.
Wie kann dich dein Arbeitgeber im Umgang mit der Corona-Situation noch besser unterstützen?
Hier fällt mir aktuell kein Vorschlag ein - Ich bin mit dem Umgang der Corona-Krise im Unternehmen sehr zufrieden.
Work-Life-Balance
Sehr gut! Die Freiheit Privat- und Arbeitsleben auch flexibel zu kombinieren sind gegeben.
Gehalt/Benefits
faire Vergütung
Kollegenzusammenhalt
gutes Miteinander, vor allem in den Abteilungen. Ab und an ein bisschen Rivalität zwischen den Abteilungen. Das ist erfahrungsgemäß aber normal und auch nur gering vorhanden
Vorgesetztenverhalten
im allgemeinen gut. großes Lob an dieser Stelle an die Geschäftsführung.
Arbeitsbedingungen
moderne Büros, schöne Pausenräumlichkeiten, Ordnung & Sauberkeit, moderne Arbeitsplätze inkl. höhenverstellbarer Tische
Kommunikation
hier gibt es teilweise ein wenig Verbesserungspotential, aber im gesamten betrachtet gut!
Interessante Aufgaben
für mich abwechslungsreich. Ideen und Vorschläge werden eigentlich immer gehört und sind willkommen.
Arbeitsatmosphäre
Image
Karriere/Weiterbildung
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Gleichberechtigung
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Nicht nur eine Marketing-Floskel: „Weil alles dafür spricht“
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf in Dresden gearbeitet.
Wofür möchtest du deinen Arbeitgeber im Umgang mit der Corona-Situation loben?
Seit Beginn der Pandemie erhalten alle Kollegen jeden Abend eine Mail vom Geschäftsführer - persönlich, offen und emphatisch.
Was macht dein Arbeitgeber im Umgang mit der Corona-Situation nicht gut?
Nichts, da allen Mitarbeitern die Möglichkeit für Home-Office eingeräumt wurde.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Sehr zu empfehlen!
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf in Dresden gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Tolles Arbeitsklima. Familiärer Zusammenhalt.
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Ich bin insgesamt sehr zufrieden mit meinem Praktikum. Meine individuellen Stärken werden gefördert.
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in Dresden gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
die offene und ehrliche Kommunikation und die Möglichkeit, sich im Rahmen anstehender Projekte selbst zu verwirklichen.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Sehr auf das Wohl der eigenen Angestellen bedacht
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Geschäftsführung in Dresden gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gehalt/Benefits
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Gute Stimmung in einem entspanntes Arbeitsumfeld
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Forschung / Entwicklung in Dresden gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 16 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeiter:innen wird MediaInterface durchschnittlich mit 4,4 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt über dem Durchschnitt der Branche IT (4 Punkte). 83% der Bewertenden würden MediaInterface als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Ausgehend von 16 Bewertungen gefallen die Faktoren Work-Life-Balance, Umwelt-/Sozialbewusstsein und Umgang mit älteren Kollegen den Mitarbeiter:innen am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeiter:innen auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 16 Bewertungen sind Mitarbeiter:innen der Meinung, dass sich MediaInterface als Arbeitgeber vor allem im Bereich Karriere/Weiterbildung noch verbessern kann.