Flache Strukturen, spannende Aufgaben, Unterstützung bei der Suche nach Passierschein A38
Gut am Arbeitgeber finde ich
Man fühlt sich nicht als irgendein x-beliebiger Angestellter sondern als Mensch wahrgenommen.
Arbeitsatmosphäre
Die Arbeitsatmosphäre ist sehr angenehm. Man hat zu jeder Zeit das Gefühl ein Teil der Belegschaft zu sein und nicht nur ein Instrument zur Aufgabenerfüllung.
Kommunikation
Durch die breite Produktpalette, welche bei Kunden eingesetzt werden kann, ist es leicht den Überblick zu verlieren. Wenn dann die Dokumentation veraltet ist, kann es passieren, dass man sich auf die Suche nach dem Passierschein "A38" machen muss.
Kollegenzusammenhalt
Es gibt in jedem Unternehmen Personen mit denen man mal besser, mal schlechter zurecht kommt. Wenn es jedoch darum geht an den Passierschein "A38" zu kommen, ziehen alle an einem Strang auch über Abteilungsgrenzen hinweg.
Work-Life-Balance
Durch die Marktsituation rund ums Personal und die Auftragslage kann es vorkommen, dass die Work-Life-Balance phasenweise etwas leidet. Dennoch hat man häufig die Möglichkeit Aufgaben auf Randzeiten zu verlegen um dennoch Hobbies, Familierenverpflichtungen usw. nach gehen zu können.
Vorgesetztenverhalten
Das Verhalten sämtlicher Personen in einem Vorgesetztenverhältnis habe ich bisher als sehr angenehm empfunden. Wenn es Herausforderungen gibt, sei es arbeitsbezogen, persönlicher oder gesundheitlicher Natur kann man sich jederzeit an seine Führungskraft wenden.
Interessante Aufgaben
Die breite der Aufgaben macht jeden Tag interessant, alle Kunden haben ihre individuellen Anforderungen und damit einhergehenden Herausforderungen.
Gleichberechtigung
Ich habe keine Kenntnis darüber, dass Personen egal, welchen Alters, Religionszugehörigkeit, Ethnie oder Herkunft anders behandelt würden als andere. Jede Person hat natürlich Personen mit der sie besser oder schlechter klar kommt, als mit anderen.
Umgang mit älteren Kollegen
Mir ist nicht bekannt, dass ältere oder auch sehr junge Personen benachteiligt oder bevorzugt behandelt werden.
Arbeitsbedingungen
Es gibt nicht immer das neueste vom neuesten, aber die Ausstattung ist zeitgemäß. Dennoch wären z.B. Monitore mit 2K Auflösung anstellen von 1080p eher state of the art.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Die Medialine allen voran der Vorstand engagieren sich sehr für Umwelt und Sozialprojekte.
Gehalt/Sozialleistungen
Es ist wie überall, mehr geht immer, dennoch halte ich das Gehalt für marktüblich.
Karriere/Weiterbildung
Die Weiterbildungsmöglichkeiten sind sehr gut. Ich habe bisher noch für kein Unternehmen gearbeitet in dem die Kosten für Schulungen, Zertifizierungen, etc. so bereitwillig und teilweise ohne Diskussion übernommen wurden. Dies gilt sowohl für fachliche als auch für persönliche Weiterbildungen.
Karrieremöglichkeiten sind durch die flache Struktur nur bedingt möglich. Wer einen Fancytitel auf seiner Visitenkarte stehen habe möchte ist falsch aufgehoben.