Einmal ausprobiert - eher nicht wieder.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Ruhiger als im KH. Wunderbares Pflegerisches Team.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Gehalt, Umfang zwischenmenschlich
Verbesserungsvorschläge
- Anpassungen im Gehalt
- Regelungen für schnelleres Arbeiten, zb Gleitzeit mit festen Zeitfenstern
- bessere fairere Verteilung der Arbeit. Es kann nicht eine Ärztin bei gleicher Bezahlung 200% der Arbeit anderer machen nur weil sie es mehr im griff hat. Geht schon dann aber Anpassung des Gehaltes.
Arbeitsatmosphäre
Schwestern/Pfleger alle sehr nett, ärztliches Personal eher nicht.
Kommunikation
Morgenbesprechung fand ich gut
Kollegenzusammenhalt
Schlecht. Jeder hat seine Aufgaben, kein gemeinsamer Arbeitstag. OA lästern über Assistenten vor den Patienten
Work-Life-Balance
keine harte Arbeit für einen normalen Arzt, der KH gewohnt ist
Vorgesetztenverhalten
CA und OA wird laut und wirft einen bei Wunsch nach pünktlichen Feierabend vor nicht nach ärztlichen Eid zu agieren
Interessante Aufgaben
Keine. Alles was über Standardmedizin hinaus geht wird ans KH verwiesen. Tägl. Aufnahmen und Entlassungen, einmal pro Woche Visite
Gleichberechtigung
Ausländische Kollegen werden benachteiligt.
Umgang mit älteren Kollegen
Schwierig
Arbeitsbedingungen
Für jemanden der KH gewohnt ist, wird es sehr schnell langweilig und dann vergeht die Zeit nicht. Ruhig wenn man sein Handeln im Griff hat. Eigenes Büro.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
-
Gehalt/Benefits
Reha-Standard schlecht 5000€ als Ärztin in Weiterbildung
Image
Schlecht als Arbeitgeber, Patienten mochten ihre Aufenthalte immer gerne
Karriere/Weiterbildung
Man lernt nicht viel. Sozialmedizinisch schon eher etwas von der OÄ, sie schätze ich insgesamt menschlich und beruflich am kompetentesten ein.