Keine Wertschätzung aber schlechte Stimmung
Gut am Arbeitgeber finde ich
es gibt regelmäßig Fortbildungsangebote und man darf einigermaßen selbständig arbeiten. Kostenlose Parkplätze die aber oft knapp sind. Kostenloser Kaffee der aber oft leer ist.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
alle schlecht gelaunt dort, Bezahlung unterdurchschnittlich, keine echte Wertschätzung für Angestellte, auch Umgang mit Patienten zum Teil fragwürdig weil es immer nur drum geht möglichst viel an den Leuten zu verdienen, Vorgesetzte verhalten sich unproffessionell
Verbesserungsvorschläge
Mitarbeiter leistungsgerecht bezahlen und nicht ständig unter Druck setzen! Das Engagement der Mitarbeiter ehrlich zu schätzen wissen und nicht ständig kritisieren! Professioneller Umgang mit Mitarbeitern ohne Mobbing!
Arbeitsatmosphäre
Zeitdruck, Kritik wegen zuviel Engagement, Vorgesetzte fordern nur aber wissen nicht zu schätzen was man leistet
Kommunikation
meistens wird von oben alles über den Kopf der Angestellten entschieden und in der eigenen Abteilung muss alles 1000 mal diskutiert werden bis es zu einer Einigung kommt
Kollegenzusammenhalt
von wegen, fast alle dort sind gestresst und dauerschlechtgelaunt, wenn nicht auch noch zusätzlich karrieregeil, da steht auch mobbing schon mal auf der Tagesordnung wenn man nicht auch so tickt
Work-Life-Balance
leider ein Fremdwort, Gesundheitsangebote sind eigentlich nur Alibi denn eigentlich geht es immer nur darum, möglichst viel zu leisten in möglichst kurzer Zeit, was nicht geht aber für Überstunden wird man auch noch abgemahnt
Vorgesetztenverhalten
Schlimm, die lassen einen ganz deutlich spüren wenn sie Mitarbeiter nicht mögen und machen einen dann auch gern mal das Leben schwer. Bedürfnisse und Belange von Mitarbeitern werden gern auch mal weg ignoriert
Interessante Aufgaben
Ja kann man schon sagen
Arbeitsbedingungen
im großen und ganzen ok
Gehalt/Sozialleistungen
zahlen nur das allernötigste und auch unterdurchschnittlich
Image
viele Beschwerden von Patienten, der Laden läuft einfach nicht rund
Gleichberechtigung
Umgang mit älteren Kollegen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Karriere/Weiterbildung
Arbeitgeber-Kommentar
Liebe Kollegin, lieber Kollege,
vielen Dank für Ihre offenen Worte. Es tut uns leid, dass Sie negative Erfahrungen gemacht haben. Ihr Feedback bezüglich Gehalt, Wertschätzung und Arbeitsatmosphäre ist von großer Bedeutung für uns. Wir nehmen dies sehr ernst und werden intern bewerten, wie wir die Arbeitsbedingungen verbessern können. Konstruktive Rückmeldungen sind für uns von großem Wert, und wir sind stets bestrebt, uns zu verbessern. Falls Sie weitere Anregungen haben, würden wir uns über eine direkte Kontaktaufnahme via feedback@mediclin.de freuen.
Mit besten Grüßen
Team Personalmarketing