kununu Prüfprozess
48 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,6 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
31 Mitarbeiter:innen haben den Arbeitgeber in ihren Bewertungen weiterempfohlen. Der Arbeitgeber wurde in 16 Bewertungen nicht weiterempfohlen.
Die Auftragsvergabe verläuft unkompliziert und zuverlässig. Ansprechpartner sind immer gut zu erreichen, die Atmosphäre ist durchweg freundlich und angenehm.
Überhaupt nichts.
Sehr freundlich, angenehm und wertschätzend
überaus angenehm.
- freie Zeiteinteilung
- freundlicher Support
• Begrenzte Auftragsvergabe: Die Anzahl der zugeteilten Aufträge ist limitiert, was die eigene Planung erschwert.
• Stagnierendes Honorar: Die Vergütung pro Auftrag wurde seit Jahren nicht angepasst – trotz Inflation.
• Eingeschränkter Entscheidungsspielraum: Der Handlungsspielraum als „freiberuflicher“ Gutachter wird zunehmend durch Medicproof reglementiert.
• Annäherung an ein Angestelltenverhältnis: Die Rahmenbedingungen werden immer stärker von Medicproof vorgegeben, sodass sich die Tätigkeit kaum noch von einem Angestelltenverhältnis unterscheidet.
• Erschwerte Interessenvertretung: Durch den Status als Freiberufler ist die Möglichkeit, gemeinsame Interessen wirksam zu vertreten, deutlich eingeschränkt.
• Anpassung des Honorars: Eine Erhöhung des Honorars pro Auftrag wäre angemessen, insbesondere vor dem Hintergrund der allgemeinen Kosten- und Inflationsentwicklung.
• Flexible Auftragsvergabe: Die Zuteilung von Aufträgen sollte ohne starre Obergrenzen erfolgen, damit Gutachter ihr Arbeitspensum selbstbestimmt steuern können.
• Beteiligung an Sozialabgaben: Eine Beteiligung von Medicproof an sozialversicherungsähnlichen Kosten bzw. eine bessere Absicherung der Gutachter wäre wünschenswert.
• Wirksamere Interessenvertretung: Das bestehende Gutachtergremium sollte echten Einfluss erhalten und in Entscheidungen einbezogen werden.
1.) Anhebung der Honorare, welche die Preissteigerungen bei KFZ Wartung, Versicherungen und technischer Ausrüstung auch abbilden. Auch das Arbeitszimmer muss geheizt werden. Dringend, bitte.
2.) Mehr Veranstaltungen, die wirkliche Wissensvermittlung und Mehrwert beinhalten, in de en auch ein echter Dialog stattfindet. Gerne in Seminarform vor Ort als "come together"
Als Freelancer gestaltest Du Deine Atmosphäre selbst.
Positive Rückmeldungen von Versicherten.
Musst Du als Freelancer selbst gestalten
Es finden zwar gelegentlich Webinare mit vorgefertigten Texten auf Powerpoint mit 2 Moderatoren statt, jedoch ist der Gehalt an wertschöpfenden Informationen eher überschaubar. Die Möglichkeit zur Beteiligung erschöpft sich mit einer Chat Funktion.
Seit 2023 nicht mehr verändert. Nicht mehr marktüblich, auch wenn das immer gleichlautend von Medicproof behauptet wird
Es gibt eigentlich keinen Austausch, da Kontaktdaten nicht vorhanden. Du weißt nicht, wer in welcher Region tätig ist. Sporadisch Veranstaltungen in Köln.
Hier werden keine beobachtbaren Unterschiede gemacht
Es gibt keine Vorgesetzten
Technisches Gerät, PKW und Arbeitszimmer müssen auf eigene Kosten vorgehalten und unterhalten werden.
Fragen an die Auftrgsvergabe und Sozialmedizin werden stets freundlich und zügig beantwortet.
Hier werden keine beobachtbaren Unterschiede gemacht
Schnelle und direkte Kontaktmöglichkeiten, kurzer Dienstweg.
Ich verweise auf den Punkt " Verbesserungsvorschläge". Ein anderer Punkt ist das Beschwerdemanagement: Nicht alles was der Versicherte äußert, sollte direkt geglaubt werden.
Angleichen der Honorare, die aktuelle Vergütungspolitik ist nicht mehr zeitgemäß. Oft erhalte ich, im Widerspruch, leere und nichts sagende Gutachten von Ärzten, nur um keine schlechte Bewertung zu erhalten (Firmenintern).
Die ist nur dann GUT, wenn man nicht hinterfragt oder nicht Interessenkonform arbeitet. Obwohl die Richtlinien klare Definitionen vorgeben, scheinen diese manchmal im Zweifel sehr dehnbar zu sein.
Überprüfungsfunktion, hat meist ein üblen Ruf.
Will man Gewinn erwirtschaften, muss man eine hohe Anzahl an Gutachten erbringen in kurzer Zeit. Was der unterschiedlichen Vergütung von Ärzten und Pflegekräften geschuldet ist aber auch der maximal Anzahl an Gutachten. PS: Es heißt doch Pflegegutachten und keine ärztlichen, oder.
Es wird zwischen Pflegekräften /Ärzten unterschieden, ohne ersichtlichen Grund. Es sind Pflegegutachten und keine medizinischen Gutachten. Eine gute Pflegekraft hat oft mehr drauf als ein Arzt.
Allgemein ist die Tätigkeit interessant, wenn man eine gute SOZIALE KOMPETENZ und gute Beobachtungsgabe hat. Leider lässt da manch ein Kollege, ohne Konsequenz, zu wüschen übrig.
Die Einarbeitung war sehr gut. Feste Mentoren, welche immer hilfreich zur Seite stehen. Freie Zeiteinteilung durch freiberufliche Tätigkeit.
Pflegekräfte werden geringer vergütet als ärztliche Gutachter.
Anpassung der Honorare
Angemessene Honorare
Freundliche Mitarbeiter und rasche Erreichbarkeit
Gute Einarbeitung und Austausch
Zu wenig Honorar für hohe Qualität
Trotz gleicher Tätigkeit als Pflegefachkraft mit Jahrzehntelanger Gutachtererfahrung, deutlich höheres Honorar für Ärzte.
Freie Zeiteinteilung
Gehalt
Mehr Gehalt wäre mal angemessen, es wird keinerlei Inflationsausgleich gemacht, seit vielen Jahren die gleichen Zahlungen
Ich kann dem Vorgänger oder der Vorgängerin bezüglich der Bezahlung nur Recht geben. Seit über 3 Jahren keine Erhöhung der Honorare. Die Qualität der Gutachten soll natürlich top sein. Ärzte und Ärztinnen bekommen mehr Geld für die gleiche Arbeit.
Es hilft auch keine Veränderung der Gutachtenmaske. Die Zeiten für die Gutachtenbearbeitung wird dadurch nicht geringer, oft ein Argument von Medicproof.
Es ist traurig wie da mit einem umgegangen wird.
Für freiberufliche Gutachter (Pflegefachkraft) sind die Honorare für die Gutachten nicht wirtschaftlich. Das Gutachten muss vorbereitet und teilweise Vorgutachten und Begleitdokumentation gelesen, sowie die Termine vereinbart werden. Teilweise sind mehrere Anrufe notwendig, bis überhaupt ein Termin zustande kommt. Dies alleine dauert ca. 30-60 Minuten, die An-und Abfahrt zu den Terminen dauern indgesamt ca. 40-60 Minuten. Die Begutachtung vor Ort dauert im Regelfall auch eine Stunde, teilweise länger. Die Nachbereitung ohne Rückfragen ebenfalls ca 30-60 Minuten. So dass man ca 3-4 Stunden pro Gutachten aufwenden muss. Als freiberuflicher Gutachter trägt man alle Kosten alleine. Es bleiben nach Abzug der Steuern, KV+ RV Beiträge, Einsatz von Arbeitmitteln insbesondere IT, KFZ (hier Benzin, Steuern, Versicherung, Abnutzung etc.) nur ca. 15-17 € pro Stunde übrig. Da verdient leider jede festangestellte Pflegefachkraft mehr.
Den wertschätzenden Umgang aller miteinander.
Nichts
Gestört haben mich nur die andauernden updates, von denen ich glaube, dass manch eins die Fehler des vorherigen ausgeglichen hat.
Ich habe bisher stets einen wertschätzenden Umgang erlebt
Da man sich die Arbeit selbst einteilen kann, ist diese gegeben
Ich habe in diesem Unternehmen keine Karriere angestrebt
sehr wenig Kontakt, soweit kontakt, keine Beanstandungen
für mich total in Ordnung, da ich freiberuflich arbeite
Ich habe stets einen auskunftsfähigen Mitarbeiter bzw. eine Mitarbeiterin erreicht
Die Bezahlung der Gutachten war aus meiner Sicht okay
auf jeden Fall, ich habe alle möglichen Gutachtenaufträge erhalten
So verdient kununu Geld.