Ihr Unternehmen?
Jetzt Profil einrichtenBasierend auf Daten aus 2 Bewertungen schätzen Mitarbeiter bei medienformer die Unternehmenskultur als modern ein, was weitgehend mit dem Branchendurchschnitt übereinstimmt. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 3,2 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 6 Bewertungen.
Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.
Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.
2 User haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.
FührungTraditionell
Umgang miteinanderModern
Umgang miteinanderModern
Work-Life BalanceModern
Work-Life BalanceTraditionell
Work-Life BalanceTraditionell
Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.
Hier kommt es ganz drauf an wie Kommunikation ausgelegt wird. Teammeetings finden mehrmals die Woche statt, Firmenmeetings finden nur 1-2x im Jahr statt, in denen über den Status Quo gesprochen wird und Anregungen zur Verbesserung gegeben werden können. Allgemeine Kommunikation, die dazu gedacht ist, einen Dialog zwischen 2 oder mehr Menschen zu ermöglichen, könnten ein wertvolles Mittel sein um Konflikte nachhaltig zu lösen.
in der Zeit wo ich da war hab ich ein sehr positives Miteinander erlebt im Großen und Ganzen.
Überstunden dürfen offiziell keine gemacht werden, sehen in der Realität jedoch anders aus. Und wo keine Überstunden gemacht werden, können auch keine abgefeiert werden.
Im Allgemeinen ist es tatsächlich sehr entspannt, aber es kommt sehr stark auf die Situation und Person an.
Ich hatte die Möglichkeit, meinen Workflow selbst einzurichten und meinen Arbeitsplatz zu organisieren. Meine Aufgaben waren sehr abwechselungsreich, so dasss man sagen kann, kein Arbeitstag war wie der vorige.
Zu Anfangs regnete es noch sehr viel Lob, was mich wirklich sehr gefreut hatte. So etwas motiviert natürlich.