12 Bewertungen von Mitarbeiter:innenkununu Prüfprozess
kununu Prüfprozess
Score-Details
12 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,2 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Ihr Unternehmen?
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12 Bewertungen von Mitarbeiter:innen
Viele (neue) Köche
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf in Offenbach am Main gearbeitet.
Verbesserungsvorschläge
Mehr Transparenz, mehr Wertschätzung, weniger Termindruck und undurchsichtige Arbeitsanweisungen
Kollegenzusammenhalt
Vom Team vor Corona ist kaum noch etwas übrig
Vorgesetztenverhalten
Unkommunikativ, nicht greifbar, Vorgaben werden als Vorschläge verpackt und dann trotz berechtigter Bedenken durchgesetzt
Kommunikation
Neue Strukturen werden nach "Friss oder stirb" auf Abteilungen gestülpt
Interessante Aufgaben
Abwechslung ist genug vorhanden, weil ständig neue Erwartungen auf einen ein prasseln
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
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Professionalität? Angenehmes Arbeitsumfeld? Fehlanzeige!
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Logistik / Materialwirtschaft in Offenbach am Main gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Die Parkplatzsituation ist gut.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Die mangelnden Fachkenntnisse in der Personalführung werden trefflich mit Drohgebärden überspielt.
Die Interpretation des Arbeitsrechts vor Ort ist zudem äußerst interessant und Kündigungsfristen werden flexibel ausgelegt.
Vom AGG sollte man hier auch nicht viel erwarten.
Hier wird noch nach guter Art direktiv agiert!
Verbesserungsvorschläge
Professionelle Personalarbeit kann viel bewirken!
Eine entsprechende Fachkraft wäre eine Bereicherung.
Karriere/Weiterbildung
Schon beim Gedanken an Bildungsurlaub wird man abgestraft. Da braucht man nicht erst an individuelle Weiterbildung denken.
Gehalt/Benefits
Altverträge hui!
Neuverträge pfui!
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Ist ok, mehr aber auch nicht.
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf in Offenbach am Main gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Die Kommunikation mit den Vertriebsinspektoren läuft gut.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Wie oben genannt ist die Bezahlung schlecht.
Verbesserungsvorschläge
Die Bezahlung sollte verbessert werden, auch das Weihnachtsgeld ist zu niedrig.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Mehrfachbewertung
Arbeiten bei der Mediengruppe Offenbach-Post
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung in Offenbach am Main gearbeitet und diesen Arbeitgeber mehrfach bewertet. (Mitarbeiter:innen dürfen ihren Arbeitgeber einmal im Jahr bewerten.)
Gut am Arbeitgeber finde ich
Fällt mir gerade nichts ein !
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Da reichen die Zeilen nicht !
Verbesserungsvorschläge
Vielleicht mal die Mitarbeiter besser bei allem mit einbeziehen und ..
Arbeitsatmosphäre
Lob gleich null, Anerkennung lässt auch zu wünschen übrig
Image
Viel Luft nach oben !!!
Work-Life-Balance
Urlaub kann meist wie gewünscht genommen werden , ansonsten 40 Stunden Woche
Karriere/Weiterbildung
Weiterbildung -
Gehalt/Benefits
Gehalt mittlerweile zu gering !!! Sozialleistungen ??? Gehalt wird aber pünktlich gezahlt , deswegen der Stern.
Kollegenzusammenhalt
Untereinander in der Abteilung gut, übergreifend lässt es oft zu wünschen übrig.
Umgang mit älteren Kollegen
Es wird eigentlich jeder gleich gut oder schlecht behandelt
Vorgesetztenverhalten
OK
Arbeitsbedingungen
Alles ok, Büroräume eher Krankenhaus Design
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Vertane Zeit,
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen in Offenbach am Main gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Nichts
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Alles
Verbesserungsvorschläge
Hat doch eh kein Sinn..... Wertschätzung, Fehlanzeige ;-(
Umgang mit älteren Kollegen
Keine Wertschätzung
Kommunikation
Absprachen werden nicht eingehalten
Gehalt/Benefits
Frei nach dem Motto, was interessiert mich der Vertrag
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Karriere/Weiterbildung
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Im Alter ist man hier nix mehr wert und wird aussortiert!
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Logistik / Materialwirtschaft in Offenbach am Main gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Nichts
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Umgang mit Mitarbeitern
Arbeitsatmosphäre
Es wird mehr hinter dem Rücken, als mit einem gesprochen!
Karriere/Weiterbildung
Keine
Kollegenzusammenhalt
Lästern ist an der Tagesordnung, auch bei den Vorgesetzten
Umgang mit älteren Kollegen
Sehr negativ, ich würde gekündigt, weil ich nicht mehr die Leistung brachte, wie vor 10 Jahren!
Vorgesetztenverhalten
S.Ö.
Kommunikation
S.O.
Gehalt/Benefits
Ausbeutung, knapp über Mindestlohn
Gleichberechtigung
Nur wenn Du das machst, was die wollen, bloß nicht wiedersprechen
Image
Work-Life-Balance
Arbeitsbedingungen
Interessante Aufgaben
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Wer kann, der geht...
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Vertrieb / Verkauf in Offenbach am Main gearbeitet.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Mangelnde Wertschätzung, keine berufliche Entwicklungsmöglichkeiten
Verbesserungsvorschläge
Menschen fair behandeln.
Image
Nach aussen hui, nach innen pfui
Karriere/Weiterbildung
Gibt es nicht.
Gehalt/Benefits
Altverträge haben gute Konditionen, die neuen werden abgezockt.
Vorgesetztenverhalten
Fehler werden Mitarbeitern untergejubelt. Mangelnde Diskretion. Mit Absicht spielt mal alle gegeneinander aus.
Arbeitsatmosphäre
Work-Life-Balance
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Viele Schwächen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf in Offenbach am Main gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Hat Corona ernst genommen und sich schnell um Impfungen und Tests für die Mitarbeiter gekümmert.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Viele Entscheidungen scheinen nach "Gutsherren-Art" getroffen zu werden.
Verbesserungsvorschläge
Eine ausgebildete Personalreferent/in einstellen.
Arbeitsatmosphäre
Gute Atmosphäre, wenn man möglichst weit von der Etage der Geschäftsführung (3. Stock genannt) sein Büro hat
Work-Life-Balance
Absolut in Ordnung
Karriere/Weiterbildung
Fortbildungsmöglichkeiten nicht vorhanden. Auszubildende, die nach Beendigung der Ausbildung um Weiterbildung anfragen, werden Steine in den Weg gelegt. Sei es, dass sie für die Weiterbildung nicht früher gehen dürfen oder einen Zuschuss für die Qualifikationsmaßnahme erhalten.
Gehalt/Benefits
Gehalt möglichst gut verhandeln. Es gibt die nächsten Jahre weder einen Gehaltserhöhung noch einen Inflationsausgleich.
Kollegenzusammenhalt
Sehr gut. Man unterstützt sich gegenseitig
Umgang mit älteren Kollegen
Kein guter Umgang. Kollegen, die eine lange Betriebszugehörigkeit haben und in den Ruhestand gehen, erhalten keine Verabschiedung.
Vorgesetztenverhalten
Auch manche Vorgesetzte verlieren den Mut und können sich für ihre Mitarbeiter wenig einsetzen, wenn der Aufzug in den 3. Stock (Geschäftsführung) hält. Sicherlich ist der Wille da, Dinge zu verändern. Jedoch wird nach Gutsherrenart entschieden.
Kommunikation
Sehr viel Flurfunk. Betroffene Kollegen erfahren vieles als Letztes. Beispiel: Das sie in eine andere Abteilung versetzt werden, oder ein anderes Büro erhalten
Gleichberechtigung
Frauen werden angeblich deutlich schlechter bezahlt, als männliche Kollegen für die gleiche Tätigkeit.
Interessante Aufgaben
In dem Bereich, in dem ich arbeite sehr abwechslungsreich.
Image
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Arbeitsbedingungen
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Hier ist Wertschätzung ein Fremdwort
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in Offenbach am Main gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Zu wenig um es aufzuschreiben
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Zu viel um es aufzuschreiben…
Verbesserungsvorschläge
Das Wort Wertschätzung lernen und befolgen
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Karriere/Weiterbildung
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gehalt/Benefits
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Mehrfachbewertung
Am besten so früh wie möglich wechseln !
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung in Offenbach am Main gearbeitet und diesen Arbeitgeber mehrfach bewertet. (Mitarbeiter:innen dürfen ihren Arbeitgeber einmal im Jahr bewerten.)
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 12 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeiter:innen wird Mediengruppe Offenbach Post durchschnittlich mit 2,2 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt unter dem Durchschnitt der Branche Medien (3,6 Punkte). 0% der Bewertenden würden Mediengruppe Offenbach Post als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Ausgehend von 12 Bewertungen gefallen die Faktoren Kollegenzusammenhalt, Interessante Aufgaben und Arbeitsbedingungen den Mitarbeiter:innen am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeiter:innen auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 12 Bewertungen sind Mitarbeiter:innen der Meinung, dass sich Mediengruppe Offenbach Post als Arbeitgeber vor allem im Bereich Karriere/Weiterbildung noch verbessern kann.