Ihr Unternehmen?
kununu Prüfprozess
9 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,0 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
7 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
Die Arbeitsatmosphäre ist grundsätzlich sehr gut. Alle versuchen das bestmögliche zu schaffen und an einem Strang zu ziehen. Es ist zwischendurch mal stressig, wenn Kollegen ausfallen wegen Krankheit / Urlaub und man die Patienten mitversorgen muss.
Im Außendienst bin ich selbst verantwortlich für meine Kunden und Termine. Dies bedeutet, dass es mal ausgeglichener und ruhiger ist und an anderen Tagen dafür mehr Stress herrscht.
Es gibt ständige interne Schulungen, sowie weitere Weiterbildungsmöglichkeiten.
Gehalt ist von einem selbst abhängig, gerade wenn es um Provision geht. Wenn die Leistung stimmt, merkt man dies auch.
Es ist ein Unternehmen im Gesundheitswesen, wo es tatsächlich mehr um das Wohlergehen des Patienten geht, als um den Umsatz.
Der Großteil kommt gut miteinander zurecht und nehmen uns gegenseitig Aufgaben ab, falls einer mal nicht alles schafft.
Es gibt ältere Kollegen im Innendienst und alle werden ordnungsgemäß behandelt. Gesundheitsförderungen werden auch vorgenommen (bspw. Zusatzversicherung, Tische zum Stehen bei Rückenproblemen)
Die beiden Vorgesetzten sind sehr nette Menschen, ich kann gegen keinen von beiden was sagen, da sie immer ein offenes Ohr haben und lösungsorientiert vorgehen.
Bis auf die ganzen Baustellen in der Stadt, habe ich nichts auszusetzen.
Es gibt einfache Kommunikationswege mit schnellen Antworten aus dem Innendienst. Diese sind immer erreichbar und unterstützen uns im Außendienst, unsere Aufgaben erfüllen zu können.
Es werden absolut keine Unterschiede bzgl. Geschlecht / Religion oder Hautfarbe gemacht.
Der ganze Job ist geprägt von interessanten Aufgaben.
Offenere und Ehrlichere Kommunikation und ein freundlicheres Arbeitsumfeld würde helfen. Zudem eine faire Bezahlung und wirkliche Arbeitszeiterfassung mit der Möglichkeit zum Ausgleich von Überstunden.
Es wird hoher Druck ausgeübt und unbezahlte Überstunden erwartet.
Es wird mit flexibilität und home office geworben. Es ist jedoch nicht wirklich erwünscht das man im Homeoffice arbeitet und die Arbeitszeiten sind auch nicht flexibel. Wenn man vor 17 Uhr Feierabend macht, wird einem immer Faulheit unterstellt.
Es werden einzelne Fortbildungen bezahlt. Es gibt kaum Entwicklungs und Aufstiegsmöglichkeiten
Es wird nicht ehrlich kommuniziert. Es gibt große Unterschiede bei den Gehältern bei selber Position und Qualifikation. Es wird unter Branchendurchschnitt bezahlt und Gehaltserhöhungen fallen, wenn sie überhaupt gezahlt werden sehr gering aus.
Es wird keinerlei Rücksicht auf die Umwelt genommen bei Fahrtenplanung oder Aufgabenverteilung. Häufige unnötige Fahrten und Transport von Material sind die Folge.
Gibt es nicht. Es wird viel gelästert und hinter dem Rücken falsch informationen weiter gegeben.
Es gibt kaum ältere und auch kaum Mitarbeiter die länger da sind. Es gibt dafür auch wenig Wertschätzung.
Unprofessionell und keine gute Führung. Es werden weder Erwartungen und Ziele kommuniziert, noch wird man ausreichend eingearbeitet. Am Ende wird mit schlechtem Umsatz in Gesprächen mit der Teamleitung argumentiert. Obwohl nie ein bestimmter Umsatz vereinbart war.
Man bekommt ein Auto und eine Diensthandy sowie ein Tablett. Häufig funktioniert das Internet nicht richtig, oder genutzte Programm. Mobile Daten waren schnell leer.
Es werden Erwatungen an Mitarbeiter gestellt, diese jedoch nicht kommuniziert. Dann herrscht eine große unzufriedenheit. Bei Konflikten im Team, wird einem nur geraten man solle es nicht so ernst nehmen.
Nichts positives aber auch nichts negatives.
Eine für die Patienten sehr wichtige und interessante Aufgabe, das Themenfeld ist vielfältig.
Das man immer ein offenes Ohr für die Mitarbeiter hat.
Gutes Arbeitsklima, liebe Kollegen, tolle Geschäftsführung
Negativ Bewertung nicht nachvollziehbar. Top Arbeitgeber.
Wer Strukturiert Arbeitet hat ein perfektes Work Life Balance.
Wer sich weiterentwickeln möchte und dies bekannt gibt, wird auch in dessen unterstützt.
Kollegen unterstützen sich gegenseitig und sind hilfsbereit untereinander, für die die Kommunizieren.
Für Wertschätzung gibt es keine alters begrenzung, also auch kein Unterschied.
Ein tolles Verhältnis zu den Mitarbeitern und eine wundervollen Wertschätzung den Mitarbeitern und den Kunden gegenüber.
Homeoffice Equipment
Kommunikation findet regelmäßig statt und es gibt für alles ein offenes Ohr.
Es gibt immer etwas Neues weshalb es sehr abwechslungsreich ist, man muss nur offen dafür sein.
Die Teamleitung ist ein Schatz. Sie hat immer ein offenes Ohr und nimmt jeden einzelnen Kollegen wahr.
Die Kollegen im Innendienst, Kollegen im Außendienst und die Kollegen im Lager arbeiten mit dem Außendienst eng zusammen. Lösen Probleme immer, sind sehr flexibel und unterstützen uns im Außendienst sehr.
Chef&Chefin begegnen jedem auf Augenhöhe mit viel Respekt.
Ich danke allen Kollegen, denn nur durch euch gehe ich immer wieder gerne zur Arbeit.
Zur Zeit habe ich keine.
Ich arbeite jetzt schon einige Jahre in diesem Unternehmen und das mit sehr viel Spaß. Mir ist immer wichtig gerne zur Arbeit zu gehen und das ist in diesem Unternehmen wirklich möglich. Klar, gibt es Tage wo man viel zu tun hat, aber deshalb heißt es ja auch „ich gehe heute zur Arbeit“ und nicht „ich muss heute zur Arbeit und dödel mal rum“.
Wir arbeiten mit und für Menschen zu 100%.
Hier muss man selbst auch etwas für sich tun und offen reden, damit ggf. etwas geändert werden müsste.
Weiterbildung sind immer möglich und werden viel angeboten. Auch der interne Aufstieg ist möglich.
Klar kann man immer mehr Gehalt verdienen, aber ist nicht auch das Arbeitsklima wichtig? Das Gehalt kommt immer rechtzeitig und auch über Gehaltserhöhungen kann man sprechen.
Ist Mega! Man wird mit seinen Stärken und Schwächen geschätzt und die Unterstützung im Team könnte nicht besser sein. Der Umgang Miteinander ist Respektvoll.
Diese werden sehr geschätzt und ich profitiere oft von deren Wissen.
Schätze ich sehr, da auch hier immer ein Gespräch möglich ist und bei Probleme gemeinsam eine Lösung gefunden wird. Es wird nicht über den MA-Kopf ohne Rücksprache entschieden.
Da gibt es nichts zu meckern. Handy, IPad und Firmenauto werden gestellt und regelmäßig angepasst, wenn man dieses anspricht.
Kommunikation findet immer statt. Egal ob es die Kollegen im Innendienst, Außendienst oder Lager, Teamleitung oder Chefetage sind.
Egal ob man im Außendienst, Lager, Vertrieb oder Innendienst oder männlich/weiblich ist werden alle gleich behandelt.
Die Arbeitsaufgaben sind sehr vielseitig und ich konnte mein Wissen sehr erweitern. Fortbildungen finden immer statt und geben mir persönlich viel Sicherheit um meine Arbeit gut ausführen zu können. Auch hier wird auf die Stärken und Schwächen der MA eingegangen.
Tolles Team
Gutes Image
Es werden kaum Überstunden fällig, der Arbeitsaufwand scheint auf genug Schultern verteilt
Immer offen für Weiterbildung
Gutes Gehalt, Altersvorsorge
Jeder unterstützt Jeden! Guter Zusammenhalt
Es wird kein Unterschied gemacht
Jeder macht mal Fehler, aber gesteht es dann auch ein
Keine Kontrolle über GPS etc....., freie Arbeitseinteilung. Unkomplizierte Möglichkeit kurzfristig einmal frei zu bekommen
Muss natürlich immer optimiert werden
Nichts negatives
Absolute Möglichkeiten sich zu entwickeln, da die Firma wächst
GF ist immer offen für neue Idee
Prozesse genauer festlegen und dann langfristig umsetzen
Im Außendienst hat man immer mal wieder lange Tage mit spontanen Einsätzen
Fort- und Weiterbildungen werden bezahlt
Ist gut verhandelbar
Man kann die GF jederzeit ansprechen und einen Termin vereinbaren wenn man ein persönliches Gespräch möchte
Die Gebiete könnten etwas kleiner sein
Kurzer Dienstweg
Sehr abwechslungsreiche Aufgaben
Bisher nichts negatives gehört
Im Außendienst Eigenverantwortung
Weiterbildungswünsche werden ermöglicht
Im Gegensatz zu großen Mitbewerber, sehr nah am Patienten!! Unfassbar guter Service, kostest zwar Zeit aber die dürfen wir uns nehmen.
Große Gebiete.
Intensivere Einarbeitung.
Großartiges Team! Alle super nett, haben mich gut aufgenommen und unterstützen mich.
Sehr etabliert im Markt.
Vor- und Nachteile im Außendienst. Wochenende frei, außer zur Bereitschaft, mal kurze und mal lange Tage.
Großzügige Angebote und viele Möglichkeiten.
Jederzeit offen für Fragen, regelmäßige Treffen, respektvoller Umgang.
Vertrauen in die Arbeit des Angestellten, Firmenfahrzeug auch zur privaten Nutzung, sowie Handy und Tablet. Übernahme von Hotelkosten und Arbeitsmaterial.
Das Verhalten der Chefetage ist in vielen Punkten einfach unterirdirsch schlecht. Die Firma könnte so toll laufen, wenn der Führungsstil und die Einstellung verändert werden würden. Ebenso muss das Privatleben der Mitarbeiter respektiert und geschützt werden. Überarbeitete Angestellte weisen natürlich eine hohe Fehlerquote auf und sind eine Gefahr für Patient und den Straßenverkehr.
Die hohe Fluktuation könnte unterbunden werden, indem man die Arbeitsbedingungen verbessert und das Vorgesetztenverhalten deutlich reflektiert. Auch externe Personen z.B für Teambuilding oder ähnliches können helfen.
Am Anfang super aber leider mehr Schein als Sein.
"Sie haben für Medilog gearbeitet? Oh..." Lieber nicht im Lebenslauf erwähnen
Am Besten läuft es, wenn man kein Privatleben hat
Wenn man Schulungen oder Weiterbildungen machen möchte, wird das in der Regel auch übernommen
Im Vergleich zu den Konkurrenz Unternehmen, eher gering. Sozialleistungen wie zusätzliche Rente oder Zuschuss Kindergarten gibt es nicht.
Kommt natürlich sehr auf die Kollegen an. Oft sind alle einer Meinung aber niemand traut sich, den Mund aufzumachen
Dazu ist mir nichts negatives aufgefallen
Am Anfang wird alles sehr locker und freundschaftlich gesehen. Wenn die ersten Probleme auftauchen, wird einem die Hierachie deutlich gemacht. Man ist nur ein kleiner Angestellter, der nichts zu sagen hat und auf dessen Meinung auch kein Wert gelegt wird.
Ist sehr einseitig oder es wird auf die Damen und Herren im Büro abgewälzt
Bestimmte Mitarbeiter sind die Lieblinge, der Rest ist außen vor
Kommt immer auf die derzeitigen Patienten an aber wenn man alle Versorgungsbereiche abdeckt, ist der Bereich schon vielfältig