Ihr Unternehmen?
kununu Prüfprozess
3 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,3 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Tolle Kollegen. Tolle Ausstattung des Büros. Offene Kontakt zur Geschäftsführung. Offener und ehrlicher Umgang mit eigenen Stärken und Schwächen im Team. Solide Prozesse.
siehe Verbesserungsvorschläge
Erkanntes Potential weiter ausbauen und Team stärken. Dokumentation von Know-how verbessern.
Angenehme familiäre Arbeitsatmosphäre
Das Image des Unternehmens scheint unter Kunden gut zu sein. Nutzer der Software sind sehr zufrieden und der Vertrieb verzeichnet durchaus positives Feedback. Mitarbeiter bewerten Produkte und Unternehmen kritisch doch meist positiv.
Flexible Arbeitszeiten, Verwaltung von Zeitkonten nach eigener Regie, selten - bis gar keine Überstunden, Homeoffice und Urlaub meist problemlos planbar.
Persönliche Weiterentwicklung wird gefördert in Form von Schulungen und Literatur. Karriereperspektiven sind der Unternehmensgröße durchaus gerecht.
Gehalt ist zu einem gewissen Punkt immer Verhandlungssache, doch bewegt man sich hierbei in einem den Aufgaben angemessen Bereich. Das Gehalt wurde stets pünktlich und vollständig überwiesen.
Mülltrennung, Jobticket, Mitarbeiter-Events (Mit dem Rad zur Arbeit etc.)
Top Zusammenhalt. Das Team ist ein bunter Haufen der auch außerhalb der Arbeitszeit gerne Zeit miteinander verbringt und selbst zu ehemaligen Kollegen den Kontakt hält.
Der Umgang mit älteren Kollegen und Kollegen die schon lange im Unternehmen sind ist gut.
Gute Diskussionskultur und Gespräche stets auf Augenhöhe. Eigenen Ideen und Vorschläge der Mitarbeiter werden ernst genommen und deren Entfaltung Raum geboten. Zielsetzungen sind mutig formuliert und auf Wachstum ausgerichtet. Motive, Pläne und Leitgedanken zu Firmenentscheidungen werden formuliert und bei Bedarf bis in Details erläutert.
Technische Ausstattung ist sehr gut. Höhenverstellbare Tische/ Stehtische , unterschiedliche Sitzmöglichkeiten( Schreibtischstuhl, ergonomische Sitzhocker, Sitzbälle). Den Aufgaben angepasste leistungsfähige Notebooks (von Management-/Verwaltungsaufgaben bis hin zu Backend-Container Orchestrierung). Großraumbüro für Entwicklung und Support. Durch direkte Kommunikation und gelebten Austausch entstehen kurze Gespräche und kleine Beratungen die den Geräuschpegel beeinflussen. Dies habe ich aber fast nie als störend wahrgenommen. Falls doch gibt es Ruhebereiche und Fokusräume in die man sich alleine oder als Gruppe zurückziehen kann.
offen und direkt zwischen den Kollegen und der Leitung
Kernprodukte werden betreut und weiterentwickelt...beschränken sich aber auf branchentypische Themen. Neuentwicklungen können zum Teil unterschiedliche Entwicklungsthemen mit sich bringen.
Liebes ehemaliges Teammitglied,
wir freuen uns sehr über dein Lob zu unserer offenen Kultur und die Möglichkeiten zur Mitgestaltung.
Auch dein positives Feedback zur Arbeitsatmosphäre, zum Teamgeist und zur Flexibilität bei der Work-Life-Balance motiviert uns.
Vielen Dank aber auch für deinen konstruktiven Verbesserungsvorschlag.
Wir nehmen das sehr ernst und werden daran arbeiten.
Lieben Dank für deine Weiterempfehlung!
Wir wünschen Dir alles Gute im neuen Job und viel Erfolg für die Zukunft!
Herzliche Grüße
Dein HR-Team
Die Familiäre Atmosphäre im Team.
Bei den kostenlosen Getränken in der Bar könnte es mehr zuckerfreie / zuckerarme Alternativen geben.
Die Firma ist genau auf dem richtigen Weg.
Man begegnet sich auf Augenhöhe, jede Meinung zählt und wird angehört. Man bekommt ehrliches Lob von Vorgesetzten und die Arbeit wird eigene geschätzt und anerkannt.
Man arbeitet sehr gerne hier.
Die Arbeitszeiten, HomeOffice regelungen, usw. könnten kaum besser sein.
Kollegen welche sich fortbilden möchten, werden keine Steine in den Weg gelegt. Man wird bei Weiterbildungsmaßnahmen sehr unterstützt.
Es gab noch nie Schwierigkeiten mit dem Gehalt. Es ist immer Überprünktlich (2-4 Tage eher) auf dem Konto.
Wir haben ein komplett Papierloses Büro. Selbst die Whiteboards sind Digital.
Man fühlt sich von Tag eins gut aufgenommen und es ist wie eine große Familie. Man kann sich immer auf den anderen Verlassen, es wird Rücksicht genommen und man bringt den Kollegen auch gerne mal etwas aus der Küche mit. Fast jede Woche wird etwas privates mit den Kollegen unternommen, dabei wird sich sehr viel Mühe gegeben diese privaten Aktivitäten abwechslungsreich zu gestalten und niemand wird ausgeschlossen.
Ältere Kollegen werden genauso wie jüngere respektiert.
Durch die sehr flachen Hirachien gibt es keine klassischen Vorgesetzten. Ziele eines Projektes, werden mit dem gesamten Team besprochen und gesetzt.
Die Räume sind mit Klimaanlagen und modernster Technik ausgestattet. Die Arbeitsgeräte werden ebenfalls regelmäßig auf den neuesten Stand gebracht. Es wird bei den Arbeitsmaterialien sehr auf die individuellen Bedürfnisse der Mitarbeiter geachtet.
Es gibt kaum einen Tag ohne meeting. Diese sind äußerst Konstruktiv und so angesetzt, dass das Team, Projekt und die Firma den größt möglichen Nutzen davon haben.
Jeder hat die selben Aufstiegschancen.
Im Team unterstützt man sich gerne gegenseitig und daher werden Aufgaben auch untereinander aufgeteilt, sodass jeder eine ähnliche Belastung hat.
Liebes Teammitglied,
vielen Dank für dein positives Feedback.
Wir freuen uns, dass du zufrieden mit uns als Arbeitgeber bist.
Deinen Vorschlag mit zuckerarmen Alternativen nehmen wir gerne auf.
Solltest du noch weiteren Anregungen oder Fragen haben, kannst du jederzeit auf uns zukommen.
Wir wünschen dir weiterhin eine tolle Zeit bei uns.
Herzliche Grüße,
Team medsolv
dass er in Bewegung bleibt
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