medsolv 

GmbH

Bewertungen

Gut am Arbeitgeber finde ich

Tolle Kollegen. Tolle Ausstattung des Büros. Offene Kontakt zur Geschäftsführung. Offener und ehrlicher Umgang mit eigenen Stärken und Schwächen im Team. Solide Prozesse.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

siehe Verbesserungsvorschläge

Verbesserungsvorschläge

Erkanntes Potential weiter ausbauen und Team stärken. Dokumentation von Know-how verbessern.

Arbeitsatmosphäre

Angenehme familiäre Arbeitsatmosphäre

Image

Das Image des Unternehmens scheint unter Kunden gut zu sein. Nutzer der Software sind sehr zufrieden und der Vertrieb verzeichnet durchaus positives Feedback. Mitarbeiter bewerten Produkte und Unternehmen kritisch doch meist positiv.

Work-Life-Balance

Flexible Arbeitszeiten, Verwaltung von Zeitkonten nach eigener Regie, selten - bis gar keine Überstunden, Homeoffice und Urlaub meist problemlos planbar.

Karriere/Weiterbildung

Persönliche Weiterentwicklung wird gefördert in Form von Schulungen und Literatur. Karriereperspektiven sind der Unternehmensgröße durchaus gerecht.

Gehalt/Benefits

Gehalt ist zu einem gewissen Punkt immer Verhandlungssache, doch bewegt man sich hierbei in einem den Aufgaben angemessen Bereich. Das Gehalt wurde stets pünktlich und vollständig überwiesen.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Mülltrennung, Jobticket, Mitarbeiter-Events (Mit dem Rad zur Arbeit etc.)

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Der Umgang mit älteren Kollegen und Kollegen die schon lange im Unternehmen sind ist gut.

Vorgesetztenverhalten

Gute Diskussionskultur und Gespräche stets auf Augenhöhe. Eigenen Ideen und Vorschläge der Mitarbeiter werden ernst genommen und deren Entfaltung Raum geboten. Zielsetzungen sind mutig formuliert und auf Wachstum ausgerichtet. Motive, Pläne und Leitgedanken zu Firmenentscheidungen werden formuliert und bei Bedarf bis in Details erläutert.

Arbeitsbedingungen

Technische Ausstattung ist sehr gut. Höhenverstellbare Tische/ Stehtische , unterschiedliche Sitzmöglichkeiten( Schreibtischstuhl, ergonomische Sitzhocker, Sitzbälle). Den Aufgaben angepasste leistungsfähige Notebooks (von Management-/Verwaltungsaufgaben bis hin zu Backend-Container Orchestrierung). Großraumbüro für Entwicklung und Support. Durch direkte Kommunikation und gelebten Austausch entstehen kurze Gespräche und kleine Beratungen die den Geräuschpegel beeinflussen. Dies habe ich aber fast nie als störend wahrgenommen. Falls doch gibt es Ruhebereiche und Fokusräume in die man sich alleine oder als Gruppe zurückziehen kann.

Kommunikation

offen und direkt zwischen den Kollegen und der Leitung

Interessante Aufgaben

Kernprodukte werden betreut und weiterentwickelt...beschränken sich aber auf branchentypische Themen. Neuentwicklungen können zum Teil unterschiedliche Entwicklungsthemen mit sich bringen.

Gut am Arbeitgeber finde ich

das er sich in der Mitarbeiterführung zum positiven gewandelt hat.

Verbesserungsvorschläge

ein paar mehr Entwickler-Kollegen wären toll. Da ist man aber schon auf der Suche, wenn ich das richtig mitbekommen habe

Arbeitsatmosphäre

Die Arbeitsatmosphäre selber ist sehr angenehm. Die Geschäftsführung ist den Mitarbeitern gegenüber wertschätzend und immer für ein Gespräch offen. Es wird generell auf Augenhöhe gesprochen und umgegangen. Ich persönlich fühle mich wahrgenommen und bekomme das volle Vertrauen.

Image

da das Unternehmen sehr klein ist und sich vieles in den Jahren gewandelt hat, würde ich jetzt sagen, das Image ist gut. Man redet positiver unter Kollegen.

Work-Life-Balance

2 Tage mobiles Arbeiten sind möglich, 30 Tage Urlaub, Gleitzeit und eine große Portion Verständnis seitens der Geschäftsführung sorgen für eine gute Mischung

Karriere/Weiterbildung

seit diesem Jahr werden Weiterbildungen offen angesprochen und angeboten

Gehalt/Benefits

bis jetzt kam das Gehalt immer mehr als pünktlich. Ich werde entsprechend meiner Leistung und Erfahrung entlohnt

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Das Büro ist so gut wie papierlos. Ein Wasserspender mit Leitungswasser, anstatt Plastikflaschen etc.

Kollegenzusammenhalt

Vorgesetztenverhalten

Die Geschäftsführung hat sich ebenfalls geändert. Man merkt, dass man sich Unterstützung in Mitarbeiterführung geholt hat und auch sonst ist die Persönlichkeit ruhiger und entspannter geworden. Es wird gemeinsam nach Lösungen gesucht.

Arbeitsbedingungen

Die neuen Räumlichkeiten sind sehr modern und digital eingerichtet. Wir haben höhenverstellbare Schreibtische und können aus mehreren Arbeitsplätzen im Open Space wählen. Es gibt verschiedene Sitzmöglichkeiten z. B. ein Sitzball etc. es wird schon sehr gut auf unsere persönliche Gesundheit und das wir uns wohlfühlen geachtet.

Kommunikation

1x im Monat gibt es ein SUM-IT für alle. Das ist ganz praktisch, es wird nicht nur Firmeninternes besprochen, sondern auch Neues aus der gesamten Entwicklung vorgestellt.
Das Ziel soll sein, dass alle auf dem gleichen Stand sind. Neu programmierte Tools werden vom jeweiligen Entwickler gezeigt. Das gibt einem das Gefühl nicht einfach nur etwas programmiert zu haben, sondern auch es zeigen zu können eine ganz andere Wertschätzung.

Interessante Aufgaben

unsere Arbeit besteht aus Projekten im medizinischen Bereich. Wir gestalten eine Oberfläche für das eigene Produkt, als auch Kundenwünsche/Anpassungen. Eigene Ideen oder Erfahrungen werden angenommen, besprochen und umgesetzt. Es gibt natürlich auch Tage, da wird stumpf programmiert, aber das gehört ja auch irgendwie dazu.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Die Familiäre Atmosphäre im Team.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Bei den kostenlosen Getränken in der Bar könnte es mehr zuckerfreie / zuckerarme Alternativen geben.

Verbesserungsvorschläge

Die Firma ist genau auf dem richtigen Weg.

Arbeitsatmosphäre

Man begegnet sich auf Augenhöhe, jede Meinung zählt und wird angehört. Man bekommt ehrliches Lob von Vorgesetzten und die Arbeit wird eigene geschätzt und anerkannt.

Image

Man arbeitet sehr gerne hier.

Work-Life-Balance

Die Arbeitszeiten, HomeOffice regelungen, usw. könnten kaum besser sein.

Karriere/Weiterbildung

Kollegen welche sich fortbilden möchten, werden keine Steine in den Weg gelegt. Man wird bei Weiterbildungsmaßnahmen sehr unterstützt.

Gehalt/Benefits

Es gab noch nie Schwierigkeiten mit dem Gehalt. Es ist immer Überprünktlich (2-4 Tage eher) auf dem Konto.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Wir haben ein komplett Papierloses Büro. Selbst die Whiteboards sind Digital.

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Ältere Kollegen werden genauso wie jüngere respektiert.

Vorgesetztenverhalten

Durch die sehr flachen Hirachien gibt es keine klassischen Vorgesetzten. Ziele eines Projektes, werden mit dem gesamten Team besprochen und gesetzt.

Arbeitsbedingungen

Die Räume sind mit Klimaanlagen und modernster Technik ausgestattet. Die Arbeitsgeräte werden ebenfalls regelmäßig auf den neuesten Stand gebracht. Es wird bei den Arbeitsmaterialien sehr auf die individuellen Bedürfnisse der Mitarbeiter geachtet.

Kommunikation

Es gibt kaum einen Tag ohne meeting. Diese sind äußerst Konstruktiv und so angesetzt, dass das Team, Projekt und die Firma den größt möglichen Nutzen davon haben.

Gleichberechtigung

Jeder hat die selben Aufstiegschancen.

Interessante Aufgaben

Im Team unterstützt man sich gerne gegenseitig und daher werden Aufgaben auch untereinander aufgeteilt, sodass jeder eine ähnliche Belastung hat.

Wofür möchtest du deinen Arbeitgeber im Umgang mit der Corona-Situation loben?

sofort reagiert, Homeoffice klappt gut, Meetings über Teams, kurzes "Treffen" Früh und Abends, damit alle über den aktuellen Stand informiert sind.
Aktuell 50% Besetzung mit genug Ausweichmöglichkeiten zum Arbeiten

Arbeitsatmosphäre

sehr angenehm, Work-Life Balance wird groß geschrieben. Moderne Räume, große Fenster, tolles Büro

Work-Life-Balance

wird auf jeden Fall darauf sehr geachtet, dass man sich wohl fühlt.

Kollegenzusammenhalt

Vorgesetztenverhalten

sehr familiär, nicht von oben herab

Arbeitsbedingungen

eigener Laptop, große Bildschirme, flexible Arbeitsplätze

Kommunikation

Kommunikation unter den Mitarbeitern läuft gut. Manchmal könnte alles etwas transparenter sein. Ab und an wird sehr spontan etwas entschieden, wo man es nicht nachvollziehen kann.

Interessante Aufgaben

es kommen immer wieder neue, interessante Aufgaben hinzu, die mit neuster Technologie gelöst werden müssen/können