61 von 115 Bewertungen von Mitarbeitern (gefiltert)
61 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,6 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
38 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
61 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,6 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
38 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
Zentrale Lage
Führung
Ziemlich große Baustelle
Kontrolle, steile Hierarchien, Kräftemessen
Viel Druck und Kontrolle
Konkurrenzkampf
Unterirdisch
Führungskreis weiß viel, die einfachen Mitarbeiterinnen nichts
Monoton
Ich denke, das viele aktuell unzufrieden sind, da es sehr viel Veränderung gab in den letzten 1,5 Jahren. Dennoch versuchen meine Vorgesetzten das Team zusammen zuhalten und wir Motivieren uns gegenseitig. Ich denke das die Veränderung hauptsächlich mit der aktuellen Wirtschaftslage in Deutschland zusammen hängt. Ich finde aber nicht, dass man das Unternehmen grundsätzlich als schlecht bewerten kann.
Urlaub wird kurzfristig gegeben, Arzttermine können mit Absprache genommen werden, 3 Tage Office, 2 Tage HO machen meine Planung auch flexibler, Hundebesitzer können ihre Hunde mitnehmen, Workation ist erlaubt. Urlaubtage mit 26 zum Start ein bisschen wenig, aber die anderen Punkte machen das für mich völlig in Ordnung. Ich würde mich über einen zusätzlichen Urlaubstag bei Geburtstag freuen!
Eingespieltes Team! Habe noch nie innerhalb eines Teams so gerne gearbeitet.
Es ist immer noch ein Startup, daher gibt es nicht so viele ältere Kollegen. Es wurden allerdings im letzten Jahr immer mehr eingestellt. Das finde ich gut.
Mir macht die Arbeit Spaß, aber ich wäre für MacBooks für alle, Stehschreibtische für alle und mehr Meetingräume.
Hier wurde noch kein richtiger Weg gefunden aktuell. Ich denke aber, dass uns vieles auch erst später mitgeteilt wird, um uns nicht zu beunruhigen. All-Hands ist nur noch einmal im Monat, hier werden wir aber immer abgeholt. Ich persönlich möchte mehrfach ein Update. Eventuell mit einem Newsletter?
Innerhalb meines Teams holen wir uns mehrfach die Woche ab und besprechen unsere to dos. Daher würde ich innerhalb meines Teams 5 Sterne geben.
Aktuell eine schwere Zeit, da wir kaum hinterherkommen. Jeder Tag ist aber anders und man kann sich in vielen Projekten mit einbringen.
Gute Partys und Teamevents
Kommunikation ist das A und O in einem Unternehmen, welches hier leider scheitert. Allein schon bei einer fristlosen Kündigung, wird keine Kommunikation gesucht. Das ist pure Enttäuschung.
Meiner Meinung nach, sollte Medwing erstmal an ihren Vorgesetzten arbeiten. Denn die Fehler, die entstanden sind, werden mit Kündigungen beim Personal ausgezahlt
Da muss ich echt sagen, dass die Kollegen, gut zusammen halten.
Es war mal besser. Aktuell geht alles den Bach hinuntrr
Ständig nur am Fehler beheben!
Zentraler Standort, gibt natürlich vereinzelt auch nette Leute
Mitarbeitern deren Verträge hätten entfristet werden sollen, wurden entlassen bzw. der Vertrag eben nicht weiter geführt. Stattdessen lieber neue Mitarbeiter befristet angestellt. Man will sich eben alles offen halten und sich nicht festlegen. Startup halt…. Und das auf Kosten der Mitarbeiter
Transparente Kommunikation und klare Kommunikationswege festlegen, unbefristete Verträge, nur weil es Obst gibt und Hunde erlaubt sind im
Büro braucht man sich nicht für super mitarbeiterorientiert halten;
Dadurch das viele junge Leute dort arbeiten herrscht eine Atmosphäre des profilierens. Jeder denk er wäre der krasseste.
Es wird viel erwartet. Startup eben, man muss alles machen was einem aufgetragen wird und im Prinzip auch sofort. Die vermeintlich flexible Arbeitszeit wird durch ein tägliches Meeting in der Früh abgesteckt, weil man daran teilnehmen muss
Wie sollte der wohl sein, wenn sich die meisten wichtig machen?
Es gibt nur wenige ältere Kollegen. Und die die doet arbeiten, gehören zu den machthaberischen Angebern, die mit jungen Kollegen sprechen als ob sie nicht bis drei zählen könnten. Somit tragen diese auch dazu bei, das die jüngeren sich profilieren….
Großraumbüros, meiner Meinung nach für kontrollzwecke und da es günstiger ist. Das einzig gute ist, das diese wenigstens zentral in Mitte liegen. Sehr kleine Schreibtische. Keine Klimaanlage, wird also sehr heiß im Sommer, da glasfronten
Unternehmensübergreifend nur über den Buschfunk. Es gab keine offizielle Plattform auf der nurse Infos verlässlich geteilt wurden. Es gibt slack als Chat-Tool intern. Bei den 1000 Channels den man beitreten soll, muss man halt den Überblick behalten. Besonders weil wichtige Infos darüber ausgetauscht werden.
Befristeter Vertrag und eher unterdurchschnittliches Gehalt… Verhandlungen kann man sich sparen, man wird nur gedrückt und abgewürgt….
Die Flexibilität des gesamten Unternehmens sowie der Umgang mit Mitarbeitern.
Das oft zuviel gleichzeitig verändert wird.
Langsamere Entwicklungsschritte wären schon toll.
Alle sind sehr hilfsbereit
Homeoffice, Workation sowie situatives auf dich eingehen Sorgen für einen ausgeglichenen Arbeits sowie Freizeitplanung
Jeder der sich wirklich einbringt hat hier sehr gute Karriermöglichkeiten
Positionsgerechte Bezahlung in alle Departements
Abteilungsübergreifend hat jeder ein "Wir" Gedanke
Top. Hier profitiert jede Aktersgruppe von einander!
Sehr fair und auf Augenhöhe.
Im Herzen von Berlin Mitte mit all seinen Vorzügen
Sehr offene Kommunikationskultur
Selten einen Arbeitgeber gesehen wo alle Gleichberechtigt sind. Aber hier ist er!
Alles was die Jobposition erlaubt mit vielen Projekten die auch in andere Fachbereiche hineinreichen.Top!!!!
Work Life Balance
Bessere und vor allem schnellere Kommunikation
Eigentlich nichts
Für mich war die ganze Kultur einfach gar nicht passend
Hier werden wirklich so viele realistische Bewerbungen gelöscht, um den Schein nach außen zu wahren
Ich habe kaum Wertschätzung erfahren, einiger meiner Kolleginnen und Kollegen waren sehr verunsichert
Ich hatte das Gefühl dass erwarte wird, dass der Job an erster Stelle stehen sollte
Im Team gut
Ich wurde gut behandelt wenn die Ergebnisse stimmten, war das mal nicht der Fall wurde viel Druck aufgebaut
Die Ausstattung der Büros ist auf Ikea Niveau
Ich fühlte mich nicht gut informiert zu aktuellen Entwicklungen
Flexibles arbeiten, viele Freiheiten
Nach jahrelanger Betriebszugehörigkeit wurde man einfach nichtsahnend von einer Stunde zur anderen gekündigt. Zwar wurde die Kündigungsfrist eingehalten, dennoch ein Schlag ins Gesicht.
Wer sich ein wertschätzendes Umfeld wünscht und wem offene Kommunikation wichtig ist - ist hier eindeutig fehl am Platz!
Eine gute Außendarstellung ist der Firma sehr wichtig. In meinen Augen entspricht es nicht der Realität.
Urlaub konnte oft sehr spontan eingereicht werden. Home Office.
Gehalt ist in Ordnung. Jedoch führten neue Anpassungen des Bonussystems dazu, dass sich das Jahresbrutto verschlechtert. Sehr enttäuschend bei den aktuellen wirtschaftlichen Entwicklungen. Keine Sozialleistungen.
Einen großen Teamzusammenhalt gab es nicht. Jede Region war stark auf sich fokussiert.
Sehr schlecht ausgebildete Führungskräfte. Schade.
Großraumbüro, hoher Lärmpegel, Option Home Office, Equipment ausbaufähig.
Welche Kommunikation?
Arbeit sehr monoton.
Die Kommunikation ist großartig!
Es gibt immer einen Ansprechpartner.
Wünsche werden berücksichtigt.
Wertschätzung wird " groß" geschrieben
Finde nichts.
Im Moment gibt es keine Verbesserungsvorschläge
Tolles Klima, nette Kollegen und Kolleginnen.
Das Image ist gut, hält was es verspricht.
Dienste können frei gestaltet werden, Freizeitmöglichkeiten wahrnehmbar.
Weiter und Fortbildungen werden angeboten.
Gehalt wird pünktlich bezahlt und die Bezahlung ist gut.
Es wird auf Umwelt und Klimaschutz geachtet.
Ehrlicher Kollegenzusammenhalt!!
Es wird kein Unterschied gemacht ob jung oder alt ( im positiven Sinne)
Arbeitnehmer bezieht Angestelle bei Entscheidungen der Dienste mit ein und hinterfragt auch stets ob man zufrieden ist.
Optimale Arbeitsbedingung
Mitarbeiter sind jederzeit erreichbar, sind immer freundlich und Hilfsbereit!
Das weiß ich nicht
Dienste in verschiedenen Einrichtungen möglich.
Die Unternehmenskultur und der Zusammenhalt im Team sind super! Ich habe mich von Anfang an wohl und geschätzt gefühlt!
So verdient kununu Geld.