17 Bewertungen von Mitarbeiter:innenkununu Prüfprozess
kununu Prüfprozess
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17 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,0 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
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17 Bewertungen von Mitarbeiter:innen
Mehrfachbewertung
Der Job hat mich bereichert und ich habe viel gelernt
Ex-FreelancerHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen in Berlin gearbeitet und diesen Arbeitgeber mehrfach bewertet. (Mitarbeiter:innen dürfen ihren Arbeitgeber einmal im Jahr bewerten.)
Gut am Arbeitgeber finde ich
Die Fortbildungen sind inhaltlich top und haben mich weitergebracht.
Interessante Aufgaben
Direkt mit den Jugendlichen zu arbeiten, war und ist eine wertvolle Aufgabe. Die Konzepte sind top und die Prozesse sinnvoll gestaltet, sodass ich mich auf die Seminararbeit konzentrieren konnte.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
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Motivation für bessere Bildung
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen in Berlin gearbeitet.
Kollegenzusammenhalt
Was war das eine tolle Truppe.
Interessante Aufgaben
Die Idee von mehr als lernen e.V. hat mich gleich überzeugt. Es ist ein gutes Gefühl, sich zusammen für bessere Bildung einzusetzen
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
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Gute Idee, aber HORROR Arbeitgeber
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2022 für dieses Unternehmen in Berlin gearbeitet.
Vorgesetztenverhalten
Leider entgegen des Arbeitsrechts
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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gut gelaufen
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen in Berlin gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Mir hat die Arbeit bei "mehr als lernen" Spaß gemacht.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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im Team für abwechlungsreiche Bildung - Anstrengend, macht aber Spaß
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen in Berlin gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Bisher der beste Arbeitgeber, den ich hatte.
Image
gutes Image
Umgang mit älteren Kollegen
Teamstruktur ist eher jung, es gibt wenig älterer Kolleg*innen.
Vorgesetztenverhalten
Ehrgeiizig, trotzdem fair und auf Augenhöhe.
Arbeitsbedingungen
Großes Büro, fleibles Arbeiten im Büro möglich
Interessante Aufgaben
Man kann Wünsche zu präferierten Seminaren abgeben und es wird drauf geschaut, dass die Einsätze abwechslungsreich bleiben.
Arbeitsatmosphäre
Kollegenzusammenhalt
Gleichberechtigung
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gelungen
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen in Berlin gearbeitet.
Arbeitsbedingungen
Helles Büro.
Kommunikation
Passender Einsatz von Kommunikations-Software.
Interessante Aufgaben
Bildung besser zu machen ist eine Herzenssache.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Gleichberechtigung
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Mehrfachbewertung
Am liebsten wäre ich ewig Student.
Werkstudent/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung in Berlin gearbeitet und diesen Arbeitgeber mehrfach bewertet. (Mitarbeiter:innen dürfen ihren Arbeitgeber einmal im Jahr bewerten.)
Gut am Arbeitgeber finde ich
Ihr seid einfach wirklich toll und mir macht mein Job richtig viel Spaß. Danke!
Arbeitsatmosphäre
Meine Vorgesetzte ist super. Sie hat immer ein offenes Ohr für mich, ich kann zu ihr gehen, wenn ich Rat oder Unterstützung brauche und sie hat vor allem am Anfang oft gefragt, wie meine Aufgaben laufen und ob ich Fragen habe. Die Kolleg/-innen unterstützen sich gegenseitig.
Work-Life-Balance
Alles top.
Kollegenzusammenhalt
Tolle Feedbackkultur! Die gemeinsame Mittagspause trägt zum Spaß bei und jede/-r kann auch sein eigenes Ding machen.
Vorgesetztenverhalten
Wie schon oben geschrieben: Top! Ich werde in Entscheidungen, die mich betreffen mit eingebunden.
Arbeitsbedingungen
Das Büro ist sinnvoll und schön eingerichtet. Ich habe alles, was ich brauche. Als mal was fehlte, wurde das sehr schnell für mich gekauft.
Kommunikation
Ich weiß immer über die wichtigsten Entscheidungen und Geschehnisse Bescheid.
Interessante Aufgaben
Ich hatte Einfluss auf meine Aufgaben und habe eine gute Mischung für mich.
Image
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Gleichberechtigung
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Eine Bildungsinitiative in Berlin-Wedding, der Bildung wichtig ist. Wertschätzung und Weiterentwicklung ist wichtig.
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in Berlin gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Das Büro, das Team und den Zusammenhalt. Es ist nichts einfach so. Entscheidungen werden begründet, der Status-Quo wird hinterfragt.
Arbeitsatmosphäre
Die Arbeitsatmosphäre ist wertschätzend und vertrauensvoll. Es gibt regelmäßige Treffen mit dem/der vorgesetzten Person.
Das Team ist nett, freundlich, hilfsbereit. Wenn es mal ein Problem gibt, kann das direkt angesprochen werden. Es gibt Gestaltungsraum für die eigenen Aufgaben und kein Schema F. Ich kann Verantwortung übernehmen und mich weiterentwickeln. Den Leuten ist Bildung wichtig und das merkt man.
Image
Dem Team ist Bildung wichtig. Egal ob die direkt Bildungsseminare in der Schule umgesetzt werden oder ob die Leute im Finanzbereich arbeiten. Das was in den Bildungsseminaren besprochen wird (Feedback z.B.) wird auch in der Organisation einen hohen Stellenwert gegeben.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Vieles ist digital.
Karriere/Weiterbildung
Ich werde individuell gefördert, z.B. durch neue Aufgaben. Es gibt Fortbildungen für das Team.
Kollegenzusammenhalt
Engagiert, unterstützend und kollegial.
Umgang mit älteren Kollegen
Es gibt ein kollegiales Miteinander und Erfahrung wird weitergegeben.
Vorgesetztenverhalten
Sehr vorbildlich und wertschätzend. Regelmäßige Treffen. Regelmäßige Feedbackmöglichkeiten.
Arbeitsbedingungen
Ich habe alles was ich brauche (Laptop, externer Bildschirm etc.). Ich kann konzentriert arbeiten oder auch mal einen Plausch bei der Kaffeemaschine halten.
Kommunikation
Transparenz und Wertschätzung wird hier gelebt. Das Qualitäts-Management ist einfach grandios und die Kommunikationswege kurz. Ich konnte mit neuen Aufgaben schnell beginnen und hatte die nötigen Informationen griffbereit.
Interessante Aufgaben
Vielfältige Aufgabenbereiche, bei denen ich mitsprechen kann.
Work-Life-Balance
Gleichberechtigung
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Feedback an mal
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Personal / Aus- und Weiterbildung in Berlin gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Dass ich als junge Erwachsene in einem neuen Beruf Fehler machen durfte. Die wurden auch gesehen und angesprochen, ich konnte im Programm aber lernen eine eigene positive Kultur aufzubauen.
Verbesserungsvorschläge
Manchmal sind Schulen ud Unterkünfte nicht so gut zu erreichen.
Arbeitsatmosphäre
Nett und offen. Am Anfang war was ein bisschen überfordernd, alle Leute kennenzulernen. Aber nach den ersten Wochen und den ganzen Teamaktivitäten ging das schnell vorbei und man gehört dazu.
Image
Sehr unterschiedlich. Im Büro arbeiten Leute am Schreibtisch, es gibt junge Kolleg*innen, die von Seminaren kommen. Es ist also manchmal viel und manchmal wenig los. Ich hab erlebt, dass jeder Tag im Büro anders aussieht. Das hat mir eigentlich gut gefallen.
Work-Life-Balance
Wenn man keine schnarch Pädagogik machen möchte, muss man ein wenig felxibel sein. Das war ich und ich konnte mich mit Arbeiten und Privatleben gut arrangieren.
Karriere/Weiterbildung
Man kriegt frühzeitig Angebote in neue Bereiche einzusteigen und sich auszuprobieren. Außerdem viel Verantwortung, wenn man will und Optionen sich weiterzuentwickeln.
Gehalt/Benefits
Im Bildungsbereich halt nicht knorke. Würde aber sagen für eine gemeinnützige Organisation schon voll im Rahme
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Super
Kollegenzusammenhalt
Es gibt schon viele Kollegen*innen. Es wird aber darauf geachtet, dass sich alle kennen und miteinander auskommen. Es gibt sogar eine Spannungsmanagerin, die hilft, wenn man zwischenmenschliche Probleme hat.
Vorgesetztenverhalten
Die Vorgesetzten sind menschlich, kümmern sich, machen Fehler, thematisieren das aber. Für mich war das perfekt.
Arbeitsbedingungen
Das Büro ist riesig. Es gibt Schreibtische, die nicht mit persönlichen Zeugs voll stehen, sodass man auch spontan vorbeikommen kann und dort arbeiten darf.
Kommunikation
Schriftlich sowie persönlich immer klar und in den Freizeitmomenten locker, offen und entgegenkommend.
Interessante Aufgaben
Seminare leiten.
Umgang mit älteren Kollegen
Gleichberechtigung
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mehr als lernen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen in Berlin gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Dass ich Bildungsprogramme nicht nur durchführen konnte, sondern auch, als ich mich selbst bereit gefühlt habe, in einem neuen Arbeitsfeld ausprobieren konnte. Ich habe so viele neue Fähigkeiten erlernt, mir wurde viel Vertrauen geschenkt und ich wurde wo nötig begleitet.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Zu wenig männliche Trainer.
Verbesserungsvorschläge
-
Arbeitsatmosphäre
Super
Image
Einige Lehrer haben manchmal Vorbehalte gegenüber den vielen jungen Leuten im Team, aber das legt sich meist, nachdem die ersten Seminartakte vorbei sind.
Work-Life-Balance
Ich war schon ein wenig erfahrener und hatte schon ähnliche Arbeit gemacht. Deshalb entspannt für mich.
Karriere/Weiterbildung
Mir wurde direkt zu Beginn gesagt, dass ich nach Vertragsende weiterarbeiten könnte, das fand ich super. Ich hatte dann auch unterschiedliche Möglichkeiten, einzusteigen.
Gehalt/Benefits
Für ein Lernprogramm total angemessen.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Es gibt immer Hafermilch im Büro.
Kollegenzusammenhalt
Alle haben richtig Bock auf Bildung, das merkt man. Keiner arbeitet dort nur für den Job. Der Spirit ist schon ziemlich cool.
Umgang mit älteren Kollegen
Es gibt nicht viele, die ich älter bezeichnen würde. Mir ist nie was Besonderes dazu aufgefallen.
Vorgesetztenverhalten
Es gibt Hierarchien. Das wird offen kommuniziert und nicht ausgenutzt.
Arbeitsbedingungen
Ich hatte alles, was ich brauchte und mehr.
Kommunikation
Es wird Wert darauf gelegt, dass Kommunikationsmodelle gekannt und erlernt werden, von allen Mitarbeitern.
Interessante Aufgaben
Konzepte für Bildungsprogramme schreiben, die auch durchgeführt werden.
Gleichberechtigung
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Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 17 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeiter:innen wird mehr als lernen durchschnittlich mit 4 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt über dem Durchschnitt der Branche Bildung (3,7 Punkte). 50% der Bewertenden würden mehr als lernen als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Ausgehend von 17 Bewertungen gefallen die Faktoren Interessante Aufgaben, Image und Arbeitsatmosphäre den Mitarbeiter:innen am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeiter:innen auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 17 Bewertungen sind Mitarbeiter:innen der Meinung, dass sich mehr als lernen als Arbeitgeber vor allem im Bereich Gehalt/Benefits noch verbessern kann.