4 Bewertungen von Bewerbern kununu Prüfprozess
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4 Bewerber haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 1,6 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Ihr Unternehmen?
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4 Bewerber haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 1,6 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Das persönliche Gespräch war grundsätzlich freundlich und informativ. Leider war es jedoch sehr unstrukturiert und folgte keinem roten Faden. Wir sind immer wieder vom Thema abgeschweift und ich hatte zum Schluss das Gefühl ich lenke das Gespräch mehr als mein Gesprächspartner. Die genannten Arbeitsbedingungen schienen mir für einen Area Manager nicht angemessen oder zeitgemäß. Auch das genannte Gehalt hat nichts mit einer fairen, realistischen Entlohnung zu tun. Mir wurde nach dem persönlichen Gespräch eine Rückmeldung zugesagt, diese habe ich leider erst nach zweimaligen Nachfragen erhalten. Es schien mir so als wäre es nicht üblich überhaupt Absagen zu verschicken. Generell sollte hier der ganze Bewerbungsprozess kritisch hinterfragt und optimiert werden.
Auch nach vier Wochen und einer Rückfrage keinerlei Reaktion auf die Bewerbung - nicht mal eine Eingangsbestätigung!
- Prozesse optimieren
- im 21. Jahrhundert ankommen
Ich hoffe, dass das deutsche Gesetz sie daran hindert, sie einen Tag lang von freien Arbeitern zu missbrauchen!Wenn sie sich selbst nicht tun, können sie nicht durch Text und Schreiben geändert werden!
Vielversprechendes Bewerbungsgespräch , leider bei der Probearbeit mit der es anscheinend Erfahrung gibt, Desinteresse seitens der Mitarbeiter.
Es war lediglich eine Ausnutzung der kostenlosen Arbeitskräfte.
Obwohl nur eine Stelle frei war wurden jede Woche und zwischen durch neue Probanten eingestellt. Ob es überhaupt zu einer Einstellung gekommen ist, bezweifele ich.
Habe noch nie was bei Steinecke gekauft und das ist gut so.