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Unternehmenskultur

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Kulturkompass - traditionell oder modern?

Basierend auf Daten aus 78 Bewertungen schätzen Mitarbeiter:innen bei Meisterbäckerei Steinecke die Unternehmenskultur als traditionell ein, während der Branchendurchschnitt zwischen traditionell und modern liegt. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 2,6 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 291 Bewertungen.

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
Meisterbäckerei Steinecke
Branchendurchschnitt: Handel

Wie ist die Kultur bei deinem Arbeitgeber?

Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.

Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.

Work-Life Balance
JobFür mich
Umgang miteinander
Resultate erzielenZusammenarbeiten
Führung
Richtung vorgebenMitarbeiter beteiligen
Strategische Richtung
Stabilität sichernVeränderungen antreiben
Meisterbäckerei Steinecke
Branchendurchschnitt: Handel

Die meist gewählten Kulturfaktoren

78 User:innen haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.

  • Nur für die Arbeit leben

    Work-Life BalanceModern

    49%

  • Sich ausnutzen lassen

    Umgang miteinanderModern

    45%

  • Sich überlasten

    Work-Life BalanceTraditionell

    44%

  • Jeden Fehler kritisieren

    FührungTraditionell

    42%

  • Mitarbeiter kleinhalten

    FührungTraditionell

    42%

Kommentare zur Unternehmenskultur aus unseren Bewertungen

Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.

2,0
ArbeitsatmosphäreAngestellte/r oder Arbeiter/in

Es kommt wahrscheinlich auf den Bereich an. Aber im Bereich Halle hat man leider eine Bereichsleitung, die nicht weiß, wie man Leute führt. Man wird angemotzt, wenn man sich krank meldet oder wenn man nicht zu allem ja sagt. Erklärt man sich, bei einer falschen Behauptung, wird man angeschrien, dass man nicht diskutieren soll und nix verstehen würde. Work Life Balance gibt es nicht. Man erfährt Freitag den Dienstplan für die kommende Woche und dann wird einen einen Tag vorher das frei gestrichen. Eine sehr krank Machende Arbeitssituation

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2,0
ArbeitsatmosphäreEx-Angestellte/r oder Arbeiter/in

Fang da nicht an, wenn du wirklich keine Vorerfahrungen mitbringst. Quereinsteiger willkommen... Aber du musst in der Einarbeitung bereits im hohem Tempo arbeiten

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2,0
VorgesetztenverhaltenAngestellte/r oder Arbeiter/in

Gibt kein danke nur meckern

3,0
Work-Life-BalanceAngestellte/r oder Arbeiter/in

Das frühe Aufstehen ist nicht für jeden was

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5,0
KollegenzusammenhaltAngestellte/r oder Arbeiter/in

Ich hab einfach Glück

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4,0
VorgesetztenverhaltenAngestellte/r oder Arbeiter/in

Wenn man merkt, dass das auch nur Menschen sind, geht alles besser.

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