19 von 57 Bewertungen von Mitarbeiter:innen(gefiltert)kununu Prüfprozess
kununu Prüfprozess
19 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,5 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Ihr Unternehmen?
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19 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,5 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Gut finde ich die Möglichkeit von Zuhause zu arbeiten. Der Zuschuss zum Essen ind der Kantine ist auch nicht zu verachten. Alle Kollegen sind total nett und offen und kommunizieren auf Augenhöhe.
Ich finde auch die diversen Events (Foodtruck zu diversen Gelegenheiten) prima.
Schlecht finde ich die Kommunikation und die unklare Aufteilung der Aufgaben.
40 Stunden in der Woche finde ich einfach zuviel. Auch wenn die Regierung davon redet, das die 42 Stundenwoche eingeführt werden soll.
Die 35 Stundenwoche würde die Firma Menck für neue Bewerber deutlich attraktiver machen.
Strukturiertes Arbeit und geordnete Abläufe haben durchaus Vorteile und man verliert trotzdem nicht die Flexibilität, die in dringenden Fällen notwendig ist. Bei der Firma Menck scheint immer alles wichtig zu sein und vieles läuft durcheinander. Und es wird nicht dazu dokumentiert, so dass es schwierig wird Zusammenhänge nachzuvollziehen, sollte die notwendigen werden und die Personen, die das. Wissen haben, nicht im Unternehmen sind.
Die Arbeitsatmosphäre ist, in dem Bereich, in dem ich tätig bin, sehr locker. Oberflächlich kommen alle Kollegen gut miteinander aus. Wie in jedem Unternehmen, wird hinter dem Rücken geredet. Aber nicht böse hergezogen.
Die "alten" Mencker sind sehr von "ihrem" Unternehmen und ihrem Produkt überzeugt.
Allerdings sind die schon seit 20 - 30 Jahren im Unternehmen und kennen nicht so viel anderes.
Für mich ist die 40 Stundenwoche absolut daneben. Ich weiß, daß die Regierung möchte, das wir mehr arbeiten. Aber in meinem Fall bin ich, mit Fahrzeiten, mindestens 10 Stunden Zuhause weg. Und das ist mir einfach zu lange.
Ich denke nicht, das es hier viele Möglichkeiten gibt Karriere zu machen. Und den Schritt zur Weiterbildung kann man nicht gehen, solange die Einarbeitung nicht funktioniert
Das Gehalt ist okay. Allerdings würde ich in einem tarifgebundenen Unternehmen ein ähnlich hohes Gehalt bei einer 35 Stunden
Umwelt- und Sozialbewusstsein werden bei der Menck GmbH sehr ernst genommen
Der Zusammenhalt der Kollegen ist sehr gut. Wobei ich schon gehört habe, das er nachgelassen hat, seit die Firma größer wird.
Die Vorgesetzten sind alle sehr nett. Allerdings sind sie sehr viel unterwegs und schwer zu erreichen. Ein Termin jagt den nächsten und eine Einarbeitung bleibt an den Kollegen hängen
Großraumbüros... Und zumindest in meinem Bereich sind die Büromöbel total veraltet. Was ich gut finde ist die Möglichkeit von Zuhause zu arbeiten. Das klappt umstandslos.
Leider gibt es keine gute Kommunikation. Zwei Menschen sprechen etwas ab, daß dann aber nicht weitergegeben wird. Und wenn etwas nicht richtig klappt oder es Missverständnisse gibt, wird sich gewundert.
Teilweise werden "falsche" Personen angesteuert und danach verlaufen die Informationen im Sand. Weil die verschiedenen Aufgabenbereiche nicht richtig definiert sind und somit auch nicht richtig an den Kunden kommuniziert werden.
Die Menck GmbH stellt Hammer her... In verschiedenen Größen... Von daher sind die Aufgaben bei Menck in Kaltenkirchen nicht wirklich spannend und wiederholen sich ständig. Für die Techniker, die mit den Hammer um die Welt reisen, ist das sicher etwas anderes.
- Flexible Arbeitszeiten
- Toller Teamzusammenhalt
- Spannende Aufgaben mit Raum für Ideen
- Gute Einarbeitung
- Anerkennung von Leistung
- Sicherer Arbeitsplatz
- Wenig Fluktuation
wertschätzend, offen, motivierend, modern, respektvoll, angenehm
innovativ & zukunftsorientiert - allerdings nicht bekannt bei Freunden oder Familie, B2B
flexibel, familienfreundlich, gesundes Gleichgewicht
individuelle Förderung, Schulungen, Lernkultur, Raum für persönliche Entfaltung
fair, pünktlich, attraktive Benefits, Wertschätzung durch Vergütung
verantwortungsvoll & nachhaltig
stark, hilfsbereit, teamorientiert, freundschaftlich, unterstützend
respektvoll, Anerkennung, Unterstützung,
unterstützend, wertschätzend, fördernd, offen für neue Ideen
modern,, sicher, angenehm, flexibel, zeitgemäß
transparent, offen & ehrlich, auf Augenhöhe, regelmäßig
Chancengleichheit, wertschätzend, gleiche Entwicklungsmöglichkeiten für alle
sinnstiftend, eigenverantwortlich, abwechslungsreich
Sehr gute Arbeitsatmosphäre, flexible Arbeitszeiten, spannende Aufgaben und Produkte.
Die bereichsübergreifende Kommunikation könnte noch weiter ausgebaut werden ansonsten bin ich sehr zu frieden.
Die bereichsübergreifende Kommunikation könnte noch weiter ausgebaut werden ansonsten bin ich sehr zu frieden.
Sehr angenehmes Arbeitsklima, geprägt von Wertschätzung und gegenseitigem Respekt.
Arbeitszeiten von 06:00-23:00 Uhr, flexibel
Es gibt Möglichkeiten zur persönlichen und fachlichen Weiterentwicklung.
Faire Vergütung mit guten Sozialleistungen. Es könnte punktuell noch Entwicklungsmöglichkeiten geben.
Das Unternehmen achtet auf Nachhaltigkeit und soziale Verantwortung, was ich sehr positiv finde.
Starker Teamgeist, hilfsbereite Kollegen.
Respektvoller Umgang, ältere Kollegen bringen viel Erfahrung ein und werden geschätzt.
Einwandfrei !
Moderne Ausstattung
Zwischen den Abteilungen noch ausbaubar, innerhalb des Teams sehr gute Kommunikation.
Alle Mitarbeiter werden fair und gleichbehandelt- unabhängig von Geschlecht,Alter oder Position.
Abwechslungsreich, Aufgaben die sowohl fordern als auch fördern.
Auf die Mitarbeitenden hören. Mehr Geld in die Hand nehmen für Verbesserungen, damit MENCK nicht länger stehen bleibt und aus einer Reaktion wieder in eine Proaktivität kommen kann.
Die Arbeitsatmosphäre im Team ist gut, die Atmosphäre im Betrieb ist hingegen unterdurchschnittlich. Es wird viel negativ gesehen (was durchaus verständlich ist), Meckern, Jammern und Negativität gehören zur Tagesordnung.
Noch ist das Image vielleicht ok, aber wenn MENCK so weitermacht, schaufelt es sich das eigene Grab.
An Kompetenzerweiterung beim bestehend Personal wird absolut gespart. Karrierechancen primär horizontal durch den Wechsel in ein anderes Team gegeben. Aufstiegschancen eher gering.
Gehalt ok, Sozialleistungen über das Normal hinaus kaum vorhanden. Kein modernes Firmentfitnessangebot.
Inklusion und Diversität ist bei MENCK wenig zu finden. Es gibt keinen gut kommunizierten Wertekompass.
Altersteilzeit wurde ermöglicht. Die älteren Kollegen halten sehr an den alten Strukturen fest, viel Bewegung findet da nicht statt.
Mein Vorgesetzter ist top, jedoch weiß ich aus anderen Abteilungen, dass der Umgang mit den Vorgesetzten auch sehr schwierig sein kann. Die Verhaltens- und Kommunikationsweisen mancher Vorgesetzter gehen gar nicht. An mancher Stelle fehlt auch eine strategische Richtungsvorgabe.
Hässliche Büro- und Meetingraumeinrichtung, veraltete IT-Hardware und Software, an Arbeitsmitteln wird gespart, wo es nur geht.
Primär muss man sich auf sich selbst verlassen und viel Eigeninitiative zeigen, wenn man was reißen will.
Die Kommunikation innerhalb des Teams ist top. Die Kommunikation zwischen Abteilungen und von Mutterkonzern und Geschäftsführung zu Belegschaft ist unterdurchschnittlich.
Es gibt in der Firma nur 3 weibliche Teamleads, etwa 20 % der Belegschaft sind Frauen. In der Werkstatt und im Offshorebetrieb arbeiten gar keine Frauen.
Die interessanten Aufgaben sucht man sich selbst nebenbei.
Wenig Zeitdruck, sehr interessante Arbeit und man kann sich etwas spezialisieren, wenn einem etwas besonders Spass macht. Offener Umgang miteinander.
Wir benötigen neue Werkzeuge, hier wird viel rumgeplant aber wenig umgesetzt
Kommunikation und Aussenwirkung verbessern und mal Werbung in Kaltenkirchen machen für MENCK
Hier zählt Sicherheit und Qualität und manchmal etwas zu viel
Total flexible Arbeitszeiten werden hier möglich gemacht. Egal ob Familie oder Arzttermine unter einen Hut gebracht werden müssen
Dafür muss man kämpfen dann gehts
Vorgesetzt halt
Lange wurde nix gemacht, aber das scheint sich jetzt zu ändern
Mehr Informationen wären schön
Leider noch keine Frauen im gewerblichen Teil aufgetaucht
Arbeitsumfeld und Aufgaben sind enorm abwechslungsreich
Flexibel, nettes Team, gute Work Life Balance, gute Arbeitsplatzausstattung.
In der Branche angesehen.
Flexible Arbeitszeiten.
Wer fragt kommt weiter.
Super Team.
Vergütung in Kaltenkirchen stimmt.
Spannende Projekte.
Ich empfinde es als überraschend, dass nach vielen durchschnittlichen Bewertungen so plötzlich 5-Sterne-Bewertungen gegeben werden, die in keiner Weise meine persönlichen Erfahrungen in der Firma wiederspiegeln.
Manche langjährige Mitarbeiter austauschen, dann kommen auch neue Ideen, Arbeitsweisen und Netzwerke zustande.
Viele Meetings, viele Prozesse, niemand fühlt sich verantwortlich - Frust
In vielen Bereichen ist Gleitzeit und/oder Teilzeit und Homeoffice möglich - Super.
Wenn man gut verhandelt und gut mit dem Vorgesetzten kann, könnte was gehen.
Guter kollegialer Umgang
Ältere Kollegen werden geschätzt
Mangelnde Wertschätzung, Respekt und Willen für Lösungen. Viel Klüngel hauptsächlich unter den Mitarbeitern, die in der Firma über Jahre gemeinsam gewachsen sind.
Wer kennt nicht das alte Sprichwort: „Wer nicht schmiert, der nicht gut fährt“… Soll heißen: Mitarbeiter die nicht ins Muster passen, werden abgesägt oder gehen nach Vorfällen von selbst.
Weibliche Mitarbeiter sind in der Produktion unterrepräsentiert, genauso wie Mitarbeiter anderer Nationen. Dem Management würde eine höhere Frauenquote sicher auch gut tun.
Ein Großartiges Produkt! Wer ein Faible für genau das Thema hat, kann viel dazulernen.
Viele kompetente und gute Kollegen.
Das auffallend plötzliche 5 Sterne Bewertungen von neuen Kollegen das Gesamtbild nicht wirklich real darstellen. Manchmal ist weniger mehr.
Zuhören und andere Meinungen zulassen.
Nach außen Hui, nach innen zuviel Kompetenzgerangel, ständige Meinungsanpassungen, immer so wie es passt. Ducken vor der Mutterfirma.
Wenn man gut miteinander kann, geht was. Wer gegen den Strom schwimmt.. Na wie überall.
Wer laut ist, hat Recht.
Es ist für mich ein toller Einstieg in das "echte" Berufsleben neben den theoretischen Inhalten der Vorlesungen. Das Gehalt ist top und ich kann die Arbeit gut mit meinem Studium verbinden.
sehr kollegiales Umfeld. Es wir einem freundlich begegnet und auch die Vorgesetzten haben kein "Von-Oben-Herab" Verhalten.
mein Vorlesungsplan wird beachtet und auch Änderungen der Arbeitstage sind kein Problem. Durch Home Office und selbstständiger Einteilung der Stunden ist Work-Life-Balance definitiv gegeben.
berufliche Weiterbildung wird gefördert
pünktliche und gute Bezahlung zusätzlich einiger Benefits
Es wird Wert darauf gelegt, den Impact so gering wie möglich zu halten
wir verstehen uns super im Team und unterstützen einander
ältere Kollegen werden respektiert und ihr Fachwissen & Erfahrungen geschätzt
einwandfrei
gut ausgestattete Arbeitsplätze
respektvoll und wertschätzend, auch bei Fragen sehr offen
interessante Aufgaben aus allen möglichen Teilbereichen, die ich selbstständig und ohne Mikromanagement bearbeiten kann
Die flexiblen Arbeitszeiten und Home-Office-Möglichkeiten sind ein großer Pluspunkt. Außerdem schätze ich die unterstützende und kollegiale Arbeitsatmosphäre sehr.
Kollegiales Umfeld mit positiver Energie
Gutes Ansehen in der Branche und bei Kunden
Ausgezeichnete Work-Life-Balance mit flexiblen Arbeitszeite
Unterstützung bei der beruflichen Weiterentwicklung
Attraktive Gehaltsstruktur und zusätzliche Benefits
Es wird sehr viel Wert darauf gelegt
Teamgeist und Zusammenhalt werden großgeschrieben
Die älteren Kollegen werden sehr geschätzt
Führungskräfte fördern offene Kommunikation und Feedback
Moderne und gut ausgestattete Arbeitsplätze
Offene Kommunikation und respektvoller Umgang
Respektvoller Umgang und gleiche Möglichkeiten
Innovative Projekte und kontinuierliche Weiterentwicklung
So verdient kununu Geld.