453 Bewertungen von Mitarbeiter:innenkununu Prüfprozess
kununu Prüfprozess
Score-Details
453 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,2 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Mercedes-Benz Tech Innovation Bewertungen
Mercedes-Benz
Tech
Innovation
453 Bewertungen von Mitarbeiter:innen
Top Arbeitgeber mit tollem Arbeitsumfeld. Leider ohne Kantine in Stuttgart.
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei Mercedes-Benz Tech Innovation in Stuttgart gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Weiterbildungsmöglichkeiten, Arbeitsatmosphäre, Möglichkeit mit neuesten Technologien zu arbeiten, Work-Life-Balance
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Keine Kantine am Standort
Verbesserungsvorschläge
Angleichung des Gehalts an IGM Tarif
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Gute Firma, super Erfahrungen
Praktikant/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei Mercedes-Benz Tech Innovation in Ulm gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
die Zusammenarbeit der Abteilungen und die Möglichkeit bei Interesse kleine Einblicke zu erhalten
Arbeitsatmosphäre
freundlicher Umgang untereinander und auch Verständnis führ kleine Fehler
Work-Life-Balance
viele Angebote um den Arbeitsalltag schön zu gestalten (After-Work, etc.)
Karriere/Weiterbildung
Möglichkeit auf Übernahme und Weiterbildungsmöglichkeiten
Gehalt/Benefits
Für ein Pflichtpraktikum während des Studium wirklich Top
Umgang mit älteren Kollegen
netter Umgang über alle Altersgruppen hinweg
Vorgesetztenverhalten
Flache Hierachie und schnelle, einfache Wege
Kommunikation
sehr gute Kommunikation, schnelle Rückmeldungen
Gleichberechtigung
egal ob Prakti, Werki, ANÜ oder Festangestellt es gibt keine Unterschiede und Arbeit wird gewürdigt
Interessante Aufgaben
Abwechsulungsreich, kommt auf die Abteilung drauf an
Image
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Arbeitsbedingungen
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Neue Geschäftsführung etabliert menschenverachtende Kultur. HR-Leitung intrigiert…
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung bei Mercedes-Benz Tech Innovation in Stuttgart gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Die Kollegen und freundschaftlichen Beziehungen die über viele Jahre des Zusammenhalts entstanden sind. Die Projekte und die Tatsache, dass das Unternehmen gut wirtschaftet.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
In den vielen Jahren meiner Tätigkeit bei MBTI hatte ich das Privileg, Zeuge der einzigartigen Unternehmenskultur zu werden, die dieses Unternehmen von vielen anderen abhebt. Die Stärke und der Zusammenhalt, der hier über Jahrzehnte gewachsen ist, haben nicht nur zur Entwicklung des Unternehmens beigetragen, sondern auch zu einem tiefen Gefühl der Zugehörigkeit unter den Mitarbeitenden. Es ist daher besonders bedauerlich zu beobachten, wie in den letzten Jahren die Geschäftsführung und HR dieses Asset aufgrund von persönlichen und narzistischen Beweggründen zerstört haben. Und dies auch ganz im Sinne der Mercedes Benz AG zu sein scheint.
Verbesserungsvorschläge
Es scheint, als ob der Wert menschlicher Beziehungen und gegenseitige Wertschätzung zunehmend in den Hintergrund rückt, überschattet von der Priorität, Anweisungen zu folgen und Ergebnisse zu liefern. Diese Rückmeldung soll als freundliche Erinnerung dienen, dass der wahre Wert eines Unternehmens nicht allein durch Zahlen und Ergebnisse gemessen wird, sondern auch durch die Menschen, die ihm dienen und die Kultur, die es pflegt. Ein harmonisches Gleichgewicht zwischen Leistung und Menschlichkeit fördert nicht nur eine positive Arbeitsumgebung, sondern stärkt auch die Loyalität und das Engagement der Mitarbeiter auf lange Sicht.
Arbeitsatmosphäre
Wer Widerworte gibt wird schlecht bewertet, gemobbt bis er geht oder abgesägt. Langjährige Treue wird mit den Füßen getreten.
Work-Life-Balance
Meetings bis 23.00 Uhr werden von der Geschäftsführung zelebriert.
Karriere/Weiterbildung
Mittlerweile viele Reglementierungen bei Weiterbildungen. Führungspositionen wirken mehr als Schleudersitz denn als Beförderung.
Kollegenzusammenhalt
Der einzige Grund zu bleiben
Umgang mit älteren Kollegen
keine Altersteilzeitmöglichkeiten
Vorgesetztenverhalten
fail auf ganzer Linie
Kommunikation
grundsätzlich gut
Gehalt/Benefits
Gleicher Job im Konzern wird besser bezahlt.
Gleichberechtigung
Wer schleimt gewinnt.
Interessante Aufgaben
Grundsätzlich gute Projekte
Arbeitsbedingungen
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Mehrfachbewertung
Angenehme Arbeitsatmosphäre mit freundlichen Kollegen und Möglichkeiten zur Weiterentwicklung.
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Forschung / Entwicklung bei Mercedes-Benz Tech Innovation in Stuttgart gearbeitet und diesen Arbeitgeber mehrfach bewertet. (Mitarbeiter:innen dürfen ihren Arbeitgeber einmal im Jahr bewerten.)
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Kantine
Verbesserungsvorschläge
Besser Kantine, gehalt wie MB AG
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Arbeitgeber der Wert auf seine Arbeitnehmer legt und sehr gut bezahlt
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Forschung / Entwicklung bei Mercedes-Benz Tech Innovation in Stuttgart gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Die Transparenz. In unserem Unternehmen wird offen über alles gesprochen, es gibt keine unangenehmen Fragen die ignoriert werden oder um die drum rum geredet wird.
Arbeitsatmosphäre
Es herrscht eine sehr nette und vertrauensvolle Arbeitsatmosphäre. Sowohl gegenüber den gleichgestellten Kollegen als auch den Vorgesetzten bis hoch zum CEO.
Work-Life-Balance
Ich kann meinen Beruf fast vollständig im Home-Office absolvieren, kann aber auch vor Ort arbeiten. Zudem kann ich meine Arbeitszeit (bis auf Meetings) in der Woche frei gestalten.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Als reine IT Firma ist das mit der Umwelt nicht einfach, aber auch hier werden immer wieder Themen umgesetzt.
Karriere/Weiterbildung
Jeder Mitarbeiter hat ein Budget das er für Weiterbildung investieren kann. Welche Weiterbildung der Mitarbeiter besuchen will muss dieser planen und entscheiden. Er wird aber vom Vorgesetzten regelmäßig darauf hingewiesen.
Vorgesetztenverhalten
Ein sehr nettes Umfeld. Sehr hilfsbereit, zuvorkommend und immer ein offenes Ohr.
Arbeitsbedingungen
Schöne offene Büros, höhenverstellbare Tische. Genug und gut ausgestattete Besprechungsräume. Sogar separate Arbeitsplätze bei denen man auch ein Kind mitbringen kann.
Kommunikation
Es gibt regelmäßig Meetings für alle scopes bei denen Wissen von oben nach unten getragen werden und auf Fragen (egal wie unangenehm) der Mitarbeiter eingegangen wird
Gehalt/Benefits
Das Gehaltsmodell wurde vor kurzem angepasst. Daraus resultierte ein sehr hohes Gehalt. Auch die Sozialleistungen kommen nicht zu kurz, Zuschuss zur Kantine, Jobrad, Zuschuss zum 49€ Ticket, etc.
Gleichberechtigung
Ich habe bisher keine Benachteiligung erfahren oder gesehen.
Interessante Aufgaben
Meine aktuellen Aufgaben sind sehr interessant. Ich habe die Freiheit neue Sachen aus zu probieren und selbst Themen zur Umsetzung vorschlagen. Falls das mal nicht mehr der Fall sein sollte, könnte ich auch in andere Bereiche wechseln.
Image
Kollegenzusammenhalt
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Tolle Zeit während der ich viel gelernt habe. Sehr hilfsbereite und angenehme Kollegen. Gute Bezahlung.
Werkstudent/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich IT bei Mercedes-Benz Tech Innovation in Leinfelden-Echterdingen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
sehr angenehme Kollegen, top Unterstützung bei der Einarbeitung, tolles Einsteigsgehalt, Du-Politik, sehr angenehmes Verhältnis zum Vorgesetzten
Karriere/Weiterbildung
viele Angebote
Gehalt/Benefits
stets pünktliche Ausbezahlung, gutes Einstiegsgehalt als Werkstudent
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Solider Arbeitgeber ohne herausragende Benefits
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich IT bei Mercedes-Benz Tech Innovation in Ulm gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Sehr flexible Homeoffice-Regelung. Spannende Projekt-Themen.
Verbesserungsvorschläge
Mitarbeiter-Events wurden sehr zusammengestrichen über die letzten Jahre. Darunter leidet auch der Zusammenhalt unter Kollegen. Mehr Projekt-Essen oder Team-Frühstück wären gute Gelegenheiten die MAs wieder mehr zusammen zu bekommen. Wäre schön, wenn dies die Firma wieder mehr mitträgt und nicht rein den MAs auf privater Basis überlasst.
Arbeitsatmosphäre
Generell vertrauensvoller Umgang mit Kollegen. Lob findet man aber nur selten, Projekterfolge werden kaum (mehr) gefeiert/belohnt
Image
Hat sich subjektiv auch etwas verschlechtert in den letzten Jahren
Work-Life-Balance
Generell eher gut. Kann aber auch je nach Projekt variieren
Karriere/Weiterbildung
Keine fördernde Kultur was Weiterbildung betrifft. Man muss oft gut begründen, warum man Weiterbildung XY braucht. Unter dem Deckmantel 'Sparkurs' wird viel gestrichen. Vorgesetzte bringen nur wenig bis kaum Anregungen für Weiterbildung ein. Immerhin wird Udemy bereitgestellt.
Gehalt/Benefits
Ist okay und im Branchendurchschnitt. Mit der diesjährigen Einführung eines neuen Gehaltsmodells wurden einige MA im neuen Band jedoch schlechter gestellt, was für etwas Unmut sorgte.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
kann ich nicht beurteilen
Kollegenzusammenhalt
Je nach Projektteam sehr unterschiedlich. Oft kennt man die Kollegen nur digital und dadurch entsteht kaum ein offener Umgang
Umgang mit älteren Kollegen
Langdienende Kollegen, die sich schwer tun, werden manchmal nicht ausreichend gefördert in einem neuen Projektumfeld. Ansonsten guter Umgang.
Vorgesetztenverhalten
Generell eher wenig Konfliktfreudigkeit. Aussitzen kommt öfters vor
Arbeitsbedingungen
Hardware-Lifecycle seit einiger Zeit ausgesetzt, daher muss man für neuen Laptop eher Bittstellen. Büro-Flächen sind relativ neu und ansatzweise modern. Ausstattung von Shared-Desks könnte besser sein
Kommunikation
Regelmäßige Meetings der Geschäftsführung und Betriebsrat zur Information über aktuelle Themen
Gleichberechtigung
Meine subjektive Wahrnehmung als Frau sieht hier noch Verbesserungsbedarf, gefühlt werden (laute) Männer hier mehr gefördert
Interessante Aufgaben
Kann je nach Projekt variieren. Generell ist man aber sehr frei zu wechseln, falls es nicht mehr passt
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Sehr lehrreiches und erfüllendes Praktikum. Hilfsbereitschaft und Freundlichkeit stehen hier sehr weit oben.
Praktikant/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich IT bei Mercedes-Benz Tech Innovation in Leinfelden-Echterdingen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
An den Interessen der Arbeitnehmer seht interessiert.
Verbesserungsvorschläge
Nicht ganz so viel Freilauf, wenn jemand ohne Erfahrung frisch anfängt.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Macht Spaß hier zu arbeiten :)
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich IT bei Mercedes-Benz Tech Innovation in Ulm gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Spannende Aufgaben, gutes Gesamtpaket im Gehalt, tolle Menschen
Verbesserungsvorschläge
Büros weiterhin erneuern / attraktiv halten
Arbeitsatmosphäre
Im ganzen Unternehmen herrscht eine offene Kultur. Die Teams, die ich bisher kennengelernt habe, arbeiten sehr gerne zusammen. Natürlich wird auch hier auf Leistung geachtet, man hat aber auch genügend Zeit für Fortbildung und persönlichen Austausch. Ich gehe jeden Tag gerne zum Arbeiten.
Image
Im Konzern sehr gutes Standing.
Work-Life-Balance
40h Woche, aber sehr hohe Flexibilität mit Blick auf Arbeitszeit und -Ort. Wer mag kann in Teilzeit arbeiten.
Karriere/Weiterbildung
Sehr viele Führungskräfte-Stellen werden intern besetzt, jeder Mitarbeiter hat Zugriff auf Udemy Business, interne Trainings, externe Trainings, kann auf Messen und Konferenzen etc gehen. Es wird gerne gesehen, wenn man sich weiterentwickelt. Die Mitarbeitenden werden auf ihrem Weg begleitet, es muss aber natürlich schon auch etwas von jedem selbst kommen.
Gehalt/Benefits
Was ich mitbekomme muss sich MBTI beim Gehalt nicht verstecken, dazu sehr viele Benefits.
Umgang mit älteren Kollegen
Sehr respektvoll!
Vorgesetztenverhalten
Immer ein offenes Ohr, Potenzialträger werden gefördert, aber auch Mitarbeitende, die keine High-Shots sind, werden hier gut behandelt.
Arbeitsbedingungen
Unternehmen gibt sich Mühe, die Büros attraktiv zu halten. Gelingt häufig schon sehr gut, aber Potenzial ist noch da.
Kommunikation
Von Seiten der Geschäftsführung gibt es monatliche Updates, mehrmals im Jahr Jour Fixes. Innerhalb der Teams die üblichen agilen Meetings. Auch über Themen wie Neuerungen im Gehaltsmodell o.Ä. wird sehr transparent kommuniziert.
Interessante Aufgaben
Unternehmen fokussiert sich auf die strategisch relevanten IT Themen von Mercedes-Benz, macht wirklich Spaß an den Themen der Zukunft zu arbeiten.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Gleichberechtigung
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Schlimmster Arbeitgeber meines Lebens
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich IT bei Mercedes-Benz Tech Innovation in Stuttgart gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Falsch
Work-Life-Balance
Manche haben nichts zutun, andere ertrinken in Arbeit
Karriere/Weiterbildung
Chefin verwehrt Karriereaufstieg
Kollegenzusammenhalt
Hinterhältig
Vorgesetztenverhalten
Inkompetent und hinterhältig
Arbeitsbedingungen
Schönes Büro, Kaffeemaschine immer mal wieder Kaputt
Kommunikation
Heimlich hinter dem Rücken
Gehalt/Benefits
Gut, wenn man verhandelt
Gleichberechtigung
keine erfahren
Interessante Aufgaben
Wenn man als Scrum Masterin eingestellt wurde und nicht das machen soll, wofür man eingestellt wurde fraglich
Image
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Wir setzen auf Transparenz
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