Hier passte nichts mehr - Lage hat sich wohl noch weiter verschlechtert
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Mercer war so ein toller Arbeitgeber. In den letzten Jahren hat sich das jedoch dramatisch verändert und zum Alptraum entwickelt.
Verbesserungsvorschläge
Fokus wieder mehr auf Mitarbeiter legen
Systeme erst verkaufen wenn sie fertig sind.
Arbeitsatmosphäre
Sehr schlecht, jeder ist mit Arbeit überfrachtet und es ist kein Land in Sicht. Jahrelang stand nur der Gewinn für Amerika im Fokus und nicht die Mitarbeiter. Extrem hohe Fluktuation und fast nur noch unzufriedene Kollegen. Ich habe den Absprung zum Glück Anfang des Jahres noch rechtzeitig geschafft. Es werden noch viele folgen.
Kommunikation
Generell gut mit monatlichen Updates, leider jedoch fast immer nur viel Gerede ohne anschließende Taten.
Kollegenzusammenhalt
In der Vergangenheit sehr gut, mit Homeoffice und aktueller Arbeitslage jedoch kein Zusammenhalt mehr und jeder versucht sich über Wasser zu halten. War für mich mit ein Grund zu gehen.
Work-Life-Balance
Früher war es in Q4 nicht auszuhalten da Daten für die Aktuare zu erstellen waren. Mittlerweile besteht das ganze Jahr eine extreme Überlastung mit hunderten Überstunden, was einfach von allen Oberen hingenommen wird. Neben der Tagesarbeit müssen systemumstellungen vorgenommen werden. Wurde mittlerweile wohl sogar noch schlimmer.
Vorgesetztenverhalten
Vorgesetzte tun Ihr Bestes, sind jedoch alle selbst mit Arbeit überlastet und können gefühlt nicht mehr führen. Hier verlassen aber auch immer mehr Teamleiter das sinkende Schiff.
Interessante Aufgaben
Es gibt immer wieder spannende Aufgaben, die jedoch wegen Überlast nicht übernommen werden können.
Gleichberechtigung
Wird gefühlt schon gelebt, es gibt diverse weibliche Führungskräfte.
Umgang mit älteren Kollegen
Sehr fairer Umgang
Arbeitsbedingungen
Derzeit unterirdische Arbeitsbedingungen. Es werden nicht ausgereifte Systeme an die Kunden verkauft, was zu Lasten der Mitarbeiter geht. Auch immer mehr Kunden sind unzufrieden. Im Aktuartiat ist die Belastung wohl noch höher.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Hier schon sehr viel unternommen. Gefühlt ist das Engagement jedoch an der falschen Stelle.
Gehalt/Sozialleistungen
Nebenleistungen sind sehr gut. Das Grundgehalt ist jedoch seit Jahren fast konstant. Im Vorjahr gab es trotz guter Zahlen sogar noch Bonuskürzungen.
Image
Mehr Schein als Sein. Verkauf unfertiger Systeme.
Karriere/Weiterbildung
Nur Aktuare werden gefördert. In der Admin gibt es nicht mal gute Schulungen.
Arbeitgeber-Kommentar
Liebe:r ehemalige:r Kolleg:in,
wir bedauern es zu erfahren, dass du uns mit einem derartigen Gefühl verlassen hast.
In der Tat sind wir als Beratungsdienstleister temporär mit Auftragsspitzen und einen erhöhten Arbeitspensum konfrontiert. Um dem entgegenwirken zu können, arbeiten wir kontinuierlich daran, unsere Personaldecke zu stärken. Hierzu gehört nicht nur das regelmäßige Hinterfragen unseres Benefitangebots, sondern auch der Ausgleich von Belastungssituationen und die Unterstützung der Work-Life Balance.
Wir wünschen dir alles Gute und danken dir für deinen Einsatz bei Mercer.
Beste Grüße
Jil