ES gibt gute und schlechte Sachen
Gut am Arbeitgeber finde ich
Pünktliche Gehaltszahlung, edenred Karte, Gauselmann Rabatte, Gewinnspiele in my Merkur, Mitarbeiterinformationen durch Messe etc....
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Arbeitszeiten zu Silvester, Weihnachten etc, knapp über Mindestlohn, Mitarbeiter werden zu kurzfristig über Filialschließungen informiert und erhalten kurzfristig Kündigung
Verbesserungsvorschläge
Mehr Lohn für die Mitarbeiter, damit der Job mal wieder Spaß bringt. Mehr Schulungen für die Mitarbeiter (Teamzusammenhalt, Kommunikation untereinander im Team, etc)
Attraktiver Arbeitszeiten zb. Weihnachten/Silvester (31.12.reicht bis 21/22Uhr, auch wir haben Familien zu hause)
Arbeitsatmosphäre
Ständige Diskussionen und Auseinandersetzungen im Team über die kleinsten Sachen. Kunden hauen auf die Geräte. Es ist sehr warm
Kommunikation
Könnte besser sein. Absprachen und Infos werden nicht weitergegeben
Kollegenzusammenhalt
In so einem miserablen Team habe ich noch nie gearbeitet. Naja, man muss die Kollegen nicht heiraten, sondern lediglich ein paar Stunden ertragen. Ich mache meine Aufgaben und was die anderen nicht machen interessiert mich nicht
Work-Life-Balance
5-6 Tage 9 Std und dann nur 1 Tag frei. Familie, soziales Umfeld und private Aktivitäten bleiben auf der Strecke
Vorgesetztenverhalten
Lässt viel durchgehen oder meckert die Leute lauthals an
Interessante Aufgaben
1er Konzession, immer f
ie selben Gäste und Aufgaben. Entspannter Job aber nichts spannendes
Gleichberechtigung
Man hat so seine Lieblinge, die bevorzugt werden
Umgang mit älteren Kollegen
Vom Team teilweise respektlos, von der Führungskraft super
Arbeitsbedingungen
Abgedunkelte Scheiben, kein Tageslicht, Klimaanlage, Geräte teilweise sehr laut
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Das Unternehmen setzt sich sehr für die Umwelt ein
Gehalt/Sozialleistungen
Wenn man selber nicht äußert, dass man gerne andere Aktivitäten oder Verantwortungsbereiche, Fortbildungen etc anstreben möchte, wird man leider sehr klein gehalten
Image
Es wird in der Presse immer alles gut geheißen. Hier wird gespendet, da greift man zb Flutopfern unter die Arme, Gebäude C etc wird neu gebaut, saniert etc. Aber intern für die ganzen Mitarbeiter muss definitiv mehr Lohn gezahlt werden. Das bleibt leider etwas auf der Strecke....sieht von außen ja keiner
Karriere/Weiterbildung
Wenn man es selber anspricht stehen einem sämtliche Türen offen
Arbeitgeber-Kommentar
Guten Tag, vielen Dank für Ihr ausführliches Feedback. Wir möchten uns in jedem Fall verbessern, daher helfen uns solche ausführlichen Rückmeldungen sehr weiter. Für Sie alles Gute!