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Bewertung

Diese beste Entscheidung meiner bisherigen Arbeitslebens

4,8
Empfohlen
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Personal / Aus- und Weiterbildung bei Merlin Entertainments Group Deutschland GmbH in Hamburg gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Die vielfältigen Möglichkeiten, sich auch außerhalb von Deutschland auf Positionen bewerben zu können. Man selbst ist die Grenze seiner Möglichkeiten, aber nicht der Arbeitgeber.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Ganz ehrlich, es gibt nichts schlechtes. Es gibt vielleicht mal Dinge, die nicht perfekt sind, aber die Offenheit und Möglichkeit für Verbesserung ist immer da.

Verbesserungsvorschläge

Weiter so und die Motivation und Willen für Veränderung leben und umsetzen.

Kommunikation

Die Kommunikation untereinander läuft in den meisten Fällen super, weil Kommunikation von jeder Person im Unternehmen gelebt werden muss, aber hier und da hakt es auch mal, aber das ist normal und bietet Raum zur Optimierung

Kollegenzusammenhalt

Das Team ist super und man unterstützt sich gegenseitig. Fehler passieren, aber wenn diese als Nuten für Verbesserung gesehen werden, ist das einfach super.

Work-Life-Balance

Ich habe noch nie irgendwo gearbeitet, wo man so sehr darauf geachtet hat, dass ich auch Zeit als Ausgleich für längere Tage nehme und auch von mir erwartet wird, dass ich im Urlaub wirklich nicht erreichbar bin.

Interessante Aufgaben

So spannend und so viele Möglichkeiten Dinge zu verändern und zu verbessern. Abwechslung und ein bunter Strauß an Aufgaben.

Gleichberechtigung

Gleichberechtigung steht hier nicht auf der Tagesordnung, sondern wird einfach gelebt.

Umgang mit älteren Kollegen

Alle gehören zum Team und haben Spaß bei der Arbeit, was ist schon Alter? Wenn jemand zum Team gehört, dass gehört er zum Team, völlig irrelevant wie alt jemand ist.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Das Bewusstsein ist riesig, aber sicher haben wir noch an einigen Stellen Verbesserungsbedarf. Wir arbeiten alle täglich daran weniger Platik zu verwenden und auch nachhaltige Lösungen zusetzen. Außerdem gehen wir wertvolle Kooperationen ein.

Gehalt/Sozialleistungen

Man darf nicht vergessen, dass die Tourismus- und Unterhaltungsbranche nicht vergleichbar mit großen Industrien ist und daher die Gehälter nicht die Höchsten sind, aber es wird daran gearbeitet, auch Benefits außerhalb des Gehaltes zu schaffen.

Image

DAs Image ist leider nicht so gut, wie es wirklich ist. Es ist leider oft so, dass Personen nur kritisieren und gute Dinge als selbstverständlich sehen und nicht darüber reden oder gutes auch gut bewerten.

Karriere/Weiterbildung

Ich habe noch nie in einem Unternehmen gearbeitet, wo so viele Training und Weiterbildungen angeboten werden. Außerdem wird sehr auf die Karriere der einzelnen Personen geguckt .


Arbeitsatmosphäre

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

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