Aufgabe Geschäftsfeld nach großer Eröffnung
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Große Büroeröffnung in Düsseldorf für starke Wachstumspläne werden verbreitet und publik gemacht. 4 Wochen später der Geschäftsbereich eingestellt…
Verbesserungsvorschläge
Klare Strategie / nicht alle Verbesserungsvorschläge alternativlos ablehnen
CEO kommuniziert nicht
Arbeitsatmosphäre
Leistungsträger haben und werden das
Unternehmen verlassen, kein Zielbild unter dem neuen CEO.
Offiziell im Krisenmodus
Kommunikation
Wahllose Kündigungen / nächste Welle vor Weihnachten erwartet
Kollegenzusammenhalt
Machtlos…. / Betriebsrat wird unterbunden
Work-Life-Balance
Wenige müssen über Gebühr und ohne Berücksichtigung vom Arbeitsschutz leisten
Keine Firmenevents mehr
Vorgesetztenverhalten
Es gibt nur noch 2 von ehemals 6
Gleichberechtigung
Keine Frauen als Führungskräfte gewünscht
Arbeitsbedingungen
Neues leeres Büro, welches schon nicht mehr benötigt wird. Kollegen aus Frankfurt mussten nach Düsseldorf anreisen um dort zu arbeiten, trotz Büro Standort Frankfurt. Und das ganze nun wieder in der Rückabwicklung.
Image
Siehe: Die Sumpfblume aus Zug….