Wohlfühlunternehmen mit Schwächen
Gut am Arbeitgeber finde ich
Sicheres und stabiles Unternehmen mit mittlerem Leistungsdruck.
Regelmäßiges Gehalt und gutes Kollegenumfeld.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Die Umsetzung von Visionen könnte effektiver gelingen.
Verbesserungsvorschläge
Beratern durch verrechenbare Stunden die Option geben sich auch intern zu vernetzen und ihr Know-How der Firma zu gute kommen zu lassen
Arbeitsatmosphäre
Da man hauptsächlich bei einem Kunden eingesetzt wird und der gut mit Beratern umgeht hersch meist eine gute Arbeitsathmosphäre
Kommunikation
Kommunikation bleibt oft im Mittelbau hängen. Gesendete Information kommt beim Empfänger gelegentlich anders an
Kollegenzusammenhalt
Die Kollegen haben immer ein offenes Ohr und helfen wenn sie können
Work-Life-Balance
Die Balance ist möglich. Dann verzichtet man entweder auf Geld oder Weiterbildung
Vorgesetztenverhalten
Die Vorgesetzten handeln im Rahmen ihrer Möglichkeiten. Führung junger Mitarbeiter gelingt dem einen besser, dem anderen schlechter
Interessante Aufgaben
Wenn man in einem Projekt ist, dann ist ein Wechsel schwer. Projektleitungen sind eher selten der Fall
Gleichberechtigung
Sehr offen ggüber Kulturen, Alter und Geschlecht
Umgang mit älteren Kollegen
Die Erfahrung von Kollegen wird wertgeschätzt
Arbeitsbedingungen
- Regelmäßiges Gehalt
- Gute Unterstützung
- Gute Standards
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Engagiertes Unternehmen
Gehalt/Sozialleistungen
Je nachdem wie man einsteigt. Danach ist es schwer große Steigerungen zu bekommen.
Sozialleistungen gut
Image
Als opertative Unterstützung gerne gesehen. Strategisch noch nicht poritioniert.
Karriere/Weiterbildung
- Weiterbildungen häufig intern
- Wenige anerkannte Zertifizierungen