4 Bewertungen von Mitarbeiter:innenkununu Prüfprozess
kununu Prüfprozess
4 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,1 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Ihr Unternehmen?
kununu Prüfprozess
4 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,1 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Nichts.
Falsche Versprechungen.
Einfach mal die Versprechen einhalten wäre ein erster Schritt zur Besserung.
Wird einem bewusst ungemütlich gemacht.
Zweifelhaft.
Gibt’s nicht.
Gibt’s nicht.
Alles schriftlich festhalten!!!
Wird immer wieder aufgeschoben.
Noch nie davon gehört.
Keiner bleibt da je solange.
GL weiß garnicht, wer was macht.
Wer auf Saunagänge steht ist da genau richtig. Klima gibts nur beim Chef.
Überhaupt nicht vorhanden und auch nicht gewünscht.
Bist Nix wert.
Nicht gegeben.
Personaler und IT Fachmann sind absolut fähig, sollten mehr Entscheidungen treffen dürfen.
Zum Teil arbeitet die Geschäftsleitung hier gegen ihr eigenes Personal. Hier gibt es kein Team und es wird auch nicht gewünscht.
Fähige, motivierte Arbeitnehmer sollte man mehr schätzen und nicht nur die "minderbegabten" pushen.
den Angestellten wird es hier stets ungemütlicher gemacht
Wird nicht gewünscht
Gibt es nicht, hier ist niemand lang genug
Kein Feedback von Teilen der Geschäftsleitung
Branche, Ausstattung
Die schlechte Bewertung der einzelnen Punkte sprechen wohl für sich
- Führungsposition 2 und 3 austauschen und Neuanfang starten
- Auf Mitarbeiter eingehen, mehr und besser führen
- sinnvolle Positionen besetzen
- Kommunikation an alle Mitarbeiter
Vertrauen u. Fairness sind absolute Fremdwörter. Atmosphäre unterirdisch, viele kündigungen selbst und von der Firma
schwankend, innerhalb der Branche nicht gut, macht von außen aber besseren Eindruck. neue Mitarbeiter sollten sich aber die Erfahrungsberichte hier umbedingt durchlesen und dann bewerten
bei einigen Leuten mehr Life als Work...
wenig Möglichkeit
zufriedenstellend
nicht gut, aber auch nicht ganz schlecht
einige Personen fühlen sich nicht wohl, Ehemaligen wird schuld a allem gegeben
eher junges Team, es fehlt an erfahrung
Führung absolut schwach, Entscheidungen daher oft nicht navhvollziehbar
relativ modern, aber ständige Büro-Wechsel
sehr schlechte Kommunikation und Infoweitergabe untereinander
gleich ja, aber leider gleich schlecht
So viel Potential da, was aber durch die schlechte Führung der Firma total verhunzt wird. Thema spannend, aber Mitbestimmung nur durch die "Flüsterer"
Das Gehalt, die Work-Life-Balance, das Erarbeiten von eigenen Strukturen und das Vertrauen, das in die Mitarbeiter gelegt wird.
Das Klientel und die Vertriebspartner sind teilweise ein wenig suspekt.
Kommunikation einfacher und zuverlässiger gestalten, mehr Meetings innerhalb der Firma.
Urlaubsbeantragung ist nie ein Problem, Überstunden bei Mehrarbeit werden erfasst, aber nicht vorausgesetzt, wenn Feierabend ist, ist Feierabend, daran wird sich gehalten.
Gehalt ist überdurchschnittlich, Sozialleistungen gibt es kaum, dafür ist das Gehalt aber sehr gut.
Es wird immer noch viel gedruckt und Papier verschwendet, allerdings wird auch immer mehr digitalisiert.
Mittlerweile ehemalige Mitarbeiter haben zu einem toxischen Betriebsklima geführt. Verbliebene Mitarbeiter arbeiten allerdings eng zusammen und man kann sich aufeinander verlassen.
Sehr junges Team.
Ausreichend Bildschirme für eine angenehme Arbeit, technisch auf dem neuesten Stand, schöner Standort und ausreichend große Räume, ohne aufeinander zu sitzen.
Bisher wurde wenig zwischen Führungsetage und Mitarbeitern selbst kommuniziert, wird aber aktiv verbessert. Für die Erledigung der täglichen Aufgaben ist die Kommunikation aber in allen Fällen ausreichend.