12 Bewertungen von Bewerbern kununu Prüfprozess
kununu Prüfprozess
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12 Bewerber haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,7 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
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12 Bewertungen von Bewerbern
Enttäuschendes Vorgehen, was die Behandlung der Bewerber betrifft
Bewerber/inHat sich 2024 in Stuttgart als Sales development representative beworben und sich schließlich selbst anders entschieden.
Verbesserungsvorschläge
1. Schnellere Rückmeldungen: Verkürzung der Reaktionszeit nach Eingang einer Bewerbung, idealerweise innerhalb einer Woche.
2. Kommunikation: Regelmäßige Updates an die Bewerber senden, auch wenn der Entscheidungsprozess noch andauert.
3. Wertschätzung zeigen: Die Zeit und den Einsatz der Bewerber durch zügige und klare Kommunikation respektieren.
4. Transparenz im Prozess: Den Bewerbern von Anfang an einen klaren Zeitrahmen und den nächsten Schritt im Auswahlprozess mitteilen.
5. Kundenzentrierung: Den Bewerbungsprozess als Teil der Unternehmenskultur sehen und entsprechend professionell und respektvoll gestalten.
Erklärung der weiteren Schritte
Professionalität des Gesprächs
Zufriedenstellende Reaktion
Wertschätzende Behandlung
Vollständigkeit der Infos
Erwartbarkeit des Prozesses
Zufriedenstellende Antworten
Zeitgerechte Zu- oder Absage
Angenehme Atmosphäre
Schnelle Antwort
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Schneller, fairer Prozess mit überzeugendem Eindruck!
Bewerber/inHat sich 2025 bei diesem Unternehmen in Stuttgart beworben und eine Zusage erhalten.
Erklärung der weiteren Schritte
Professionalität des Gesprächs
Zufriedenstellende Reaktion
Wertschätzende Behandlung
Vollständigkeit der Infos
Erwartbarkeit des Prozesses
Zufriedenstellende Antworten
Zeitgerechte Zu- oder Absage
Angenehme Atmosphäre
Schnelle Antwort
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