metergrid 

GmbH

Bewertungen

Vielen Dank für dein ausführliches Feedback!

Wir freuen uns, dass du die Flexibilität bei den Arbeitszeiten als positiv hervorhebst – das ist uns wichtig und wir setzen weiterhin auf eine Arbeitsweise, die Vertrauen, Eigenverantwortung und individuelle Bedürfnisse verbindet.

Gleichzeitig nehmen wir deine kritischen Rückmeldungen sehr ernst. Themen wie Benefits, interne Kommunikation, Organisation und der Aufbau eines strukturierten HR-Bereichs sind für uns zentrale Entwicklungsfelder. Viele dieser Punkte sind bereits in Planung oder im Aufbau – unter anderem arbeiten wir derzeit konkret daran:

Strukturen im People-Bereich weiter auszubauen, um die Mitarbeitenden noch besser zu begleiten und zu unterstützen.

Kommunikationswege zwischen den Teams klarer und verbindlicher zu gestalten – damit Rückmeldungen zuverlässiger und planbarer erfolgen.

Mitarbeiterbenefits schrittweise einzuführen – dabei orientieren wir uns an dem, was euch wirklich hilft

Events und gemeinsame Formate so zu gestalten, dass sie einen echten Mehrwert bieten – sowohl für Teamgefühl als auch für persönliche Verbundenheit.

Uns ist bewusst, dass manche dieser Schritte Zeit brauchen, aber dein Feedback bestärkt uns darin, hier weiter dran zu bleiben und transparenter zu kommunizieren, wohin die Reise geht.

Wenn du deine Perspektive noch konkreter mit uns teilen möchtest oder Ideen hast, freuen wir uns jederzeit über eine vertrauliche Nachricht an hr@metergrid.de.

Danke dir nochmals – für dein ehrliches Feedback und deinen Beitrag zur Weiterentwicklung von metergrid!

Herzliche Grüße,
Anna

Vielen Dank für dein tolles Feedback!

Es freut uns sehr zu hören, dass du den Bewerbungsprozess als transparent und strukturiert erlebt hast und dass dir unser Onboarding positiv in Erinnerung geblieben ist. Gerade der Start bei metergrid ist für uns ein besonders wichtiger Moment – umso schöner, dass du dich von Anfang an willkommen und unterstützt gefühlt hast.

Wir geben unser Bestes, diese positiven Erfahrungen auch langfristig im Arbeitsalltag zu sichern – und freuen uns jederzeit über Rückmeldung, was dabei gut läuft oder noch besser werden kann.

Wenn du Impulse oder Ideen hast, melde dich gern direkt bei uns oder unter hr@metergrid.de.

Schön, dass du Teil von metergrid bist!
Herzliche Grüße,
Anna

Vielen Dank für dein super Feedback!

Es freut uns sehr zu hören, dass du dich schon im Bewerbungsprozess wertgeschätzt und gut abgeholt gefühlt hast – und dass sich dieser Eindruck auch im Alltag bei metergrid fortsetzt. Eine offene, freundliche und unterstützende Atmosphäre ist uns extrem wichtig – umso schöner, dass du das so erlebst.

Dein Vorschlag zu Urban Sports ist notiert – das Thema Mitarbeiter-Benefits ist bei uns gerade in aktiver Prüfung und Entwicklung. Wir wollen dabei genau solche Ideen aus dem Team einfließen lassen – danke, dass du das angestoßen hast!

Schön, dass du bei metergrid bist!
Viele Grüße,
Anna

Vielen Dank für dein detailliertes und wertschätzendes Feedback!

Wir freuen uns sehr, dass du die Kommunikation auf Augenhöhe, den Teamzusammenhalt und die Möglichkeit zur Mitgestaltung so positiv erlebst. Besonders schön ist auch zu lesen, dass Arbeitskultur, Flexibilität und unser gemeinsames Ziel – die Energiewende – für dich spürbar im Alltag ankommen.

Deine Anregungen zu mehr Vielfalt im Team und einem strukturierten Weiterbildungsprogramm nehmen wir uns zu Herzen. Gerade was Diversität angeht, ist uns bewusst: Da geht noch mehr – und wir freuen uns über alle, die sich bewerben und unser Team bereichern. Auch das Thema Weiterbildung ist aktuell bei uns in Planung, um den Raum für persönliches und fachliches Wachstum noch klarer zu strukturieren.

Danke, dass du deine Eindrücke und Ideen teilst und metergrid mitgestaltest!

Viele Grüße,
Anna

Vielen Dank für dein großartiges Feedback!

Es freut uns riesig zu hören, dass du den Teamgeist, die gemeinsame Mission und die Gestaltungsmöglichkeiten bei metergrid so erlebst und schätzt. Genau das ist unser Anspruch: gemeinsam mit motivierten, neugierigen Menschen an einem wirklich relevanten Ziel wie der Energiewende zu arbeiten – und dabei persönlich wie fachlich zu wachsen.

Dein Aufruf, das Team weiter zu stärken und Mieterstrom zum nächsten Big Thing zu machen, bringt es auf den Punkt – let’s do it!

Danke, dass du mit deinem Einsatz und deiner Haltung dazu beiträgst, dass metergrid nicht nur wächst, sondern dabei auch echt bleibt.

Herzliche Grüße,
Anna

Vielen Dank für dein tolles Feedback!

Wir freuen uns sehr, dass du die Wertschätzung, den Teamgeist und unsere offene, flexible Arbeitskultur so positiv erlebst. Genau das ist es, was wir bei metergrid leben und weiter stärken möchten – gemeinsam, mit flachen Hierarchien und Raum zur persönlichen Weiterentwicklung.

Danke, dass du deine Erfahrung teilst und ein Teil davon bist!

Viele Grüße,
Anna

Danke dir für dein tolles Feedback und dass du schon seit einem Jahr Teil von metergrid bist!

Es freut uns total, dass du das Produkt, die Atmosphäre und den Umgang im Team so positiv erlebst – und dass du das Miteinander auf Augenhöhe und den offenen Umgang mit Verbesserungsvorschlägen so hervorhebst. Genau das wollen wir weiter fördern und gemeinsam ausbauen.

Deinen Hinweis zu zusätzlichen Benefits wie Urban Sports nehmen wir sehr gerne mit – das Thema ist bei uns auf dem Schirm, und wir schauen aktuell, welche Angebote für möglichst viele im Team echten Mehrwert bringen.

Danke, dass du deine Perspektive teilst und metergrid mitgestaltest!

Viele Grüße,
Anna