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Meurer 
Verpackungssysteme 
GmbH
Bewertung

Sicherer Arbeitsplatz mit viel Potenzial

3,5
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei Meurer Verpackungssysteme GmbH gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Das Team, die Ausrichtung, die Aktionen und vorallem der derzeitige Wandel. Das Unternehmen ist auf einem guten Weg.
Außerdem ist das Sponsoring mit den Artland Dragons ein großer Vorteil. Kollegen, die vor Kurzem bei einem Spiel dabei waren, schwärmen bis heute davon. Eine Oster-Überraschung ist auch wieder geplant.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Der Kampf zwischen Geschäftsführung und Betriebsrat, der keinem Arbeitnehmer etwas bringt.

Verbesserungsvorschläge

Es gibt viele Punkte, die durch eine bessere Kommunikation schon verbessert werden könnten. Manchmal sollte man aber auch einfach auf die Mitarbeiter hören. Die Geschäftsleitung tut sich hiermit etwas schwer, wobei es auch nur Menschen sind.

Arbeitsatmosphäre

Die Atmosphäre ist zurzeit sehr angespannt, was jedoch mehrere Gründe hat: Betriebsrat möchte den Tarifvertrag durchdrücken, das Management ist durch die weltweiten Krisen stark betroffen und einzelne Personen sind ebenfalls ermüdet und schlecht gelaunt nach 2 Jahren Pandemie. Dennoch kommt man nicht mit Bauchschmerzen zur Arbeit, wie bei anderen Unternehmen.

Kommunikation

Kommunikation ist ein komplexes Thema in Hause Meurer, aber keine Ahnung warum. Informationen werden meiner Meinung nach über falsche Kanäle gestreut und kommen deshalb nicht bei einzelnen Mitarbeitern an. Wie gut man informiert wird, hängt aber nicht nur von der Geschäftsführung ab. Man muss sich auch mit Kommunikation auseinandersetzen und ab und zu mal lesen.

Kollegenzusammenhalt

Der Kollegenzusammenhalt ist wirklich stark. Natürlich hat man hier und da Personen, die man nicht mag. Ist aber überall so.

Work-Life-Balance

Hier kommt es ganz stark darauf an, wo man arbeitet. Meiner Meinung nach arbeitet sich hier aber keiner kaputt.

Vorgesetztenverhalten

Seeeehr unterschiedlich. Eines der Hauptprobleme ist, dass Personen in Managementpositionen "gedrückt" werden und nicht entsprechend geschult sind. Das zeigt sich dann im Verhalten. Es gibt aber auch viele, die herausragende Vorgesetzte sind. Hier muss man leider Glück haben.

Interessante Aufgaben

Meine Aufgaben sind sehr abwechslungsreich. Ich glaube aber auch, dass alle Personen spannende Bereiche haben.

Gleichberechtigung

Grundsätzlich ist die Gleichberechtigung da. Es gibt jedoch Kollegen, die in der Neuzeit noch nicht angekommen sind. Maschinenbau leider...

Umgang mit älteren Kollegen

Das Team besteht aus Mitarbeitern von Anfang 20 bis Anfang 60. Ältere Kollegen und vor allem ihr Wissen sind hier aber sehr gern gesehen.

Arbeitsbedingungen

Ich glaube hier gibt es immer Potenzial nach oben.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Ist vorhanden, wird aber mangelhaft kommunziert.

Gehalt/Sozialleistungen

Kenne nur wenige Kollegen, die unzufrieden sind. Ich finde aber auch, dass da jeder selbst einen Einfluss drauf hat.

Image

Ganz klar ausbaufähig. Meurer ist ein guter Arbeitgeber, nur scheinbar weiß das keiner...

Karriere/Weiterbildung

Jeder, der sich Mühe gibt und fleißig ist, kann auch was erreichen. Man muss sich aber auch für sich selbst einsetzen. Im Leben bekommt man nichts geschenkt, das wissen einige Kollegen scheinbar nicht.

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